这本教材是由众多一线就业指导工作人员和资深教师共同编写。以培养学生就业所需要的职业素质能力为核心,依照职场需要员工的具体素质要求与工作实例来构建课程教学内容,制订课程教学大纲及考核大纲。为了培养学生的综合能力,提升学生的实际操作与运用能力,本书采用了独特的433教育模式即理论:实战:提升4:3:3。同时将职场人角色认知与职业素养、执行力、企业战略资本运作、团队建设、问题分析能力、组织管理与沟通、目标管理和协调、领导力、绩效管理、有效激励等方面内容渗透到课程教学中,保证了课程教学目标的实现。在教学过程中,大量采用启发式和研讨式的教学方法,采用计算机模拟、情景角色体验、投影、录像等现代化多媒体教学方法和手段。并通过实战培训和职场心理辅导课程,帮助学员从“学生”过渡到“职场人”。