工会劳动法律监督是民主监督、社会监督的重要形式。为全面推行工会劳动法律监督“一函两书”工作，本书集纳了知识问答、实用工具模板以及相关的法律政策，可以让读者快速了解“一函两书”制度的内涵、操作流程及实践意义，掌握工会劳动法律监督的具体方法和技巧，助力各级工会更好地履行法律监督职责，切实保障广大职工的合法权益，为构建和谐劳动关系提供有力支撑。

第一部分 知识问答
01 什么是工会劳动法律监督“一函两书”制度？
02 工会为什么要积极推进“一函两书”制度落实？
03 工会开展“一函两书”制度建设的意义是什么？
04 工会劳动法律监督工作和“一函两书”制度之间有什么关系？
05 《工会劳动法律监督办法》关于“一函两书”制度有哪些新的修改？
06 实践中，“一函两书”在工会劳动法律监督方面是如何体现的？
07 《全面推行工会劳动法律监督“一函两书”工作方案》的必要性体现在哪些方面？
08 如何规范使用“一函两书”？
09 全国工会推行“一函两书”制度的主要目标是什么？
10 全国总工会统筹管理“一函两书”工作的主要内容有哪些？
11 地方工会开展“一函两书”工作的主要内容有哪些？
12 基层工会开展“一函两书”工作的主要职责有哪些？
13 畅通工会劳动法律监督的投诉渠道主要有哪些？
14 如何建立工会劳动法律监督组织？
15 工会如何开展日常劳动法律监督？
16 工会开展对用人单位的劳动法律监督的内容有哪些？
17 如何处理工会劳动法律监督的调查结果？
18 全面推行工会劳动法律监督“一函两书”的重点任务有哪些？
19 全国总工会推行“一函两书”制度的组织保障有哪些？
20 用人单位违反劳动法律法规的，工会如何处理？
21 全国总工会要求各级工会抓好落实《全面推行工会劳动法律监督“一函两书”工作方案》的工作要求有哪些？
22 工会与检察机关协同推进运用“一函两书”制度的主要目标是什么？
23 检察机关推动劳动法律监督的履职重点有哪些？
24 工会如何与检察机关通过“一函两书”制度加强配合，协同协作保护劳动者权益？
25 工会如何加强与检察机关协作，共同推进“一函两书”事前监督和风险提示？
26 工会如何与检察机关协同推进“一函两书”工作，共同促进依法行政？
27 各级工会与检察机关协作推进“一函两书”制度实施的工作要求有哪些？
28 工会在开展与法院协同协助机制建设中，各级法院支持工会推进“一函两书”制度实施的举措有哪些？
29 全国总工会与最高人民法院协同推进“一函两书”工作的主要目标和内容是什么？
30 全国总工会与人力资源社会保障部在推动“一函两书”维护职工权益方面的协作重点是什么？
第二部分 工具模板
工会劳动法律监督提示函（全国样本）
工会劳动法律监督意见书（全国样本）
工会劳动法律监督建议书（全国样本）
福建省工会劳动法律监督提示函
（适用于地方总工会劳动法律监督委员会）
福建省工会劳动法律监督提示函
（适用于行业、基层工会劳动法律监督委员会）
福建省工会劳动法律监督意见书
福建省工会劳动法律监督建议书
福建工会劳动法律监督案件登记表
“一函两书”工作流程图
工会劳动法律监督工作简易流程图
第三部分 法律政策
中华人民共和国工会法
中华人民共和国劳动法
中华人民共和国劳动合同法
中国工会章程
劳动保障监察条例
人力资源社会保障部关于实施《劳动保障监察条例》若干规定
劳动和社会保障部 中华全国总工会关于加强劳动保障监察与工会劳动保障法律监督相互协调配合工作的通知
劳动和社会保障部办公厅关于规范聘请劳动保障法律监督员工作的通知
最高人民检察院 中华全国总工会关于协同推进运用 “一函两书”制度保障劳动者权益工作的通知
中华全国总工会 最高人民法院关于协同推进 “一函两书”工作的通知
中华全国总工会办公厅关于印发《工会劳动法律监督办法》的通知