本书分为上、下两篇，上篇回顾了国有企业改革发展历程，主要介绍了党的十八大召开前后国有企业的发展情况和国有企业发展中所面临的问题。同时，从理论方面对国有企业的健康发展进行了阐述总结。此部分包括：完善现代企业制度建设、完善国有资产管理体制、强化国有资产监督、发展混合所有制经济、加强企业中党的建设和供给侧改革。下篇结合中冶建工改革发展的实践，介绍了中冶建工集团自改革开放40年以来的发展历程，分析总结中冶建工集团改革发展的成功经验，主要包括：企业完善治理结构、企业创新管理、企业文化建设、企业党建，从实践的角度，为国有企业改革发展提供一个成功的案例样本。

姚晋川，教授级高级工程师，中冶建工集团董事长，重庆大学土木工程学院客座教授、硕士研究生导师，西安建筑科技大学兼职教授。全国“五一劳动奖章”获得者。多年来，在企业管理实践之余，致力于现代企业管理与战略理论的研究，成果屡见于《施工企业管理》、《企业文明》、《中国冶金报》、《北京管理干部学院学报》等刊物，出版专著《企业发展理论与管理实践》、《共赢共治共享——国企治理中的哲学思维》。

上篇
第一章 我国国有企业改革与发展历程
第一节 党的十八大召开前：国有企业发展与改革历程
第二节 党的十八大召开：国有企业改革进入新的历史时期
第二章 我国国有企业存在问题解读
第一节 现代企业制度不健全
第二节 国有资产监管体制不完善
第三节 国企内部人控制突出
第四节 党组织责任作用弱化
第三章 完善现代企业制度建设
第一节 推进公司制股份制改革
第二节 公司法人治理结构
第三节 建立领导人员分类分层管理制度
第四节 改革企业薪酬分配制度
第四章 完善国有资产管理体制
第一节 我国国有资产管理体制历史沿革
第二节 以管资本为主推进国有资产监管机构职能转变
第三节 以管资本为主改革国有资本授权经营体制
第四节 以管资本为主推动国有资本合理流动优化配置
第五节 以管资本为主推进经营性国有资产集中统一监管
第五章 强化国有资产监督
第一节 企业国有资产监督的基本要素
第二节 完善企业内部监督体系
第三节 建立健全高效协同的外部监督机制
第四节 实施信息公开加强社会监督
第五节 严格责任追究制度
第六章 发展混合所有制经济
第一节 发展混合所有制经济有关理论分析
第二节 我国经济体制变迁中混合所有制经济的表现形式
第三节 积极稳妥发展混合所有制经济
第七章 加强国有企业党的建设
第一节 国有企业党的建设理论综述
第二节 充分发挥国有企业党组织的领导作用
第三节 加强国有企业反腐倡廉建设
第八章 供给侧改革与国有企业
第一节 供给侧改革基本要求
第二节 供给侧为国企改革带来的新机遇
第三节 供给侧改革背景下国有企业发展途径
下篇
第九章 中冶建工集团的发展历程
第一节 中冶建工简介
第二节 中冶建工发展历程
第三节 中冶建工发展成就
第十章 中冶建工现代企业制度实践
第一节 建立现代企业制度改制设立中冶建工有限公司
第二节 设立中冶建工集团 开启集团化运作新时代
第三节 实施党建工作进章程明确党组织的法定地位
第十一章 中冶建工管理创新实践
第一节 整合企业资源打造优势产业
第二节 精细项目管理提升核心竞争力
第三节 调整经营结构确保持续发展
第四节 改革构建企业有效分配体系
第五节 创新科技管理增强发展动力
第十二章 中冶建工企业文化实践
第一节 企业文化概念界定
第二节 中冶建工企业文化理念体系的构建
第三节 中冶建工企业文化落地的十大保障措施
第四节 企业文化建设的经验总结
第十三章 中冶建工党建实践
第一节 中冶建工发展史上的三次党代会
第二节 中冶建工党建工作的探索与创新
第三节 党风廉政建设和反腐败工作
第四节 加强党建经验总结
第十四章 中冶建工集团改革发展经验总结
第一节 战略是方向，决定了企业的未来走向
第二节 管理是基础，决定了企业成败
第三节 政策是关键，决定了企业动力
第四节 文化是环境，决定了企业人才成长的导向
第五节 党建是保证，决定了企业的政治生态和组织保证
参考文献

本书回顾了国有企业改革发展历程，结合中冶建工改革发展的实践，介绍了中冶建工集团自改革开放40年以来的发展历程，分析总结了中冶建工集团改革发展的成功经验。
本书的出版既是对国有企业改革的一个总结，也是对国有企业未来发展的一个展望。