成就只代表昨天，现在从零开始
以往的日子包含了多少个昨天，昨天又有多少失败和成功的事情发生，没有人能够说清楚。但是人们应该记住，无论在逝去的昨天，你取得了多么辉煌的成就，你都不必为匆匆而过的昨天牵肠挂肚。
也许有的人会因为昨天的成就而沾沾自喜，但昨天是喜，明天也许是悲；昨天是甜，明天也许是苦……昨天不代表今天，更不代表明天。人们应该学会把昨天的辉煌放到一旁，把经历过的成功抛到身后，不要陶醉在昨天而失去向前看的冲劲。
如果人们让昨天的成就如铁一般死死裹住自己，便不可以全身心地投入到现在的工作中；让昨天的成就如美酒一般灌醉自己而不能精神百倍地迎接新的挑战。一个人只关注于昨天的成败是相当愚蠢、相当糊涂的做法。这种被动工作的心态必然挡住了你的去路，遮住了你的天空，扼杀了你的自由与愿望！
每个人都希望自己在职场上有所作为，但不是每一个人都对自己有一个清楚的认识。人的成长呈现了一种阶段性的特点。在任何一个阶段，人们都要有合适的定位，都要从零开始，充分地认识自己，这样才会有更高的价值。
当你通过自身努力，终于在职场上取得一定的成就后，那份喜悦之情就会从内心升腾起来，这个过程就是充分认识自己，提升自我，自我价值得以实现的过程。但是，你不能因此轻视别人，而是应该寻找自己在这个阶段还存在怎样的不足，把这些经验带到下一个阶段中。
昨天的成就可以为继续前进积攒信心。在职场上取得了成就，人们应该为自己而感到喜悦，用这份喜悦不断地去肯定自己，用信心武装自己，在工作中就会将自己的能力发挥到极致。信心最大的作用就是使你的价值在无形中增长，这是以往成就对你的最大帮助。
昨天的成就也许可以给你带来物质和精神上的满足，但却不代表你下次一定可以成功。人们要始终保持一种起点和终点的意识。昨天的成就意味着你到达了一个终点，也意味着你又重新站在了起跑线上。
即使你取得了辉煌的成就，你也要相信这不是最好的。世界上没有最好，只有更好，同时你自己的潜力，可以把工作做得更好。所以，你需要充分认识自己优势和劣势，提升自我的工作能力。只有充分地认识自己之后，才能够提醒自己用怎样的态度来应对现在的工作。
尽管昨天的成就让你对现在信心满满，但是昨天的成就和未来的成就不是一种必然的因果联系。要摆正心态，冷静分析自己，让自己的内心说话，与自己内心对话的过程中，你就会对自己有一个客观的评价，充分认识了自己。
你对自己认识得越透彻，工作的时候就会更加的理性，不会盲目地乐观或悲观，抛开一些纷扰，让自己回到起点，这是你获得成功的心理准备。如果你总是想着昨天的成就，容易导致自己对现状做出错误的评估，下意识里认为很多东西都是自己所应得的，少了一些再接再厉的精神。
有的人会因为过去的成就而给自己一个过高的评价，无法给自己一个准确的职业定位，甚至与周围的人不能和睦相处。自我价值日益膨胀，在工作中、事业上必然惨败。通常拥有健康自信的人，能够正确客观地看待自己取得的成就，十分明确清楚自己追求的目标。
人们只有不把昨天的成就太放在心上，才能够使自己放低姿态，虚心向别人请教，从零做起，这样你给别人的印象是“一个很努力的人”。这种精神风貌，会让你的身边聚集一些人气，离实现新目标就会越来也近。
从零开始代表着一种不断前进的状态。在从零做起的同时，你在不断地充实着自己，不断地完善着自己，才可永葆旺盛的竞争力。职场中这种工作作风犹为重要，关系到了你的事业的成功。 事业成功需要环环相扣，每一个阶段的终点都意味着你到达了新的起点。刷新你的头脑，从零做起，这样才能更成功，否则就变成了经验主义，变成了一截朽木，最终不会对社会再有价值。昨天的成就不代表今天，更不代表明天。让你不要太在意昨天的成就，是为了把握宝贵的今天，开创美好的明天！
做人应该低调，不要把自己太当回事
低调做人，你会一次比一次稳健。在职场上，低调做人是一种平和的心态，既可以让自己轻松一些，也可以使自己在办公室政治中有一种进可攻、退可守的生存之道，看似平淡，实则高深的处世谋略。
学会低调做人，就是要不喧闹、不娇柔造作、不故作吟呻、不假惺惺、不卷进是非、不招人嫌、不惹人厌，即使你认为自己满腹才华，能力比别人强，也要学会藏拙。
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无准备之仗，被动“挨打”
要想加薪，先让自己“增值”
有理有据，“逼”薪才能有成效
“火候”要讲究，方式可变通
谈加薪，不要与周围的人攀比
做好自己的工作，老板都看在眼里
第八章 不要质疑企业的制度，哪怕它非常不合理
如果有制度，坚决按规定制度办
员工诋毁公司就是在损害自己的利益
想让企业接纳你，就不要挑企业“毛病”
遵守企业制度是员工职业发展的保证
第九章
别人背后说领导坏话，自己不要跟着起哄
不要追求否定上司的共鸣感
背后莫论人非是做人的品质
对老板要有发自内心的尊敬之情
说领导坏话被小人利用
做好自己的事，别替领导辩解
第十章 同事给你使绊子，不要针锋相对
尊重倚老卖老的同事
当同事偷了你的点子，要打好耐力战
君子不与小人硬斗
装傻忍让要有底线
第十一章 不要把办公室当T台，大方得体是服装搭配的原则
不合时宜的穿着是事业成功的杀手
竞争力提升需要干练的职业形象
你的职业形象与企业文化相配吗
职场上穿衣戴帽不是你的私事
你的职业形象影响着你的职场命运
第十二章 如果你经验不够丰富，充沛的精力会弥补这个缺陷
多请教肯吃苦，弥补经验不足
打起精神，盯紧别人怎样做
做个精力充沛，学习劲头十足的员工
别浪费宝贵的精力，避免“穷折腾”
第十三章 宁可做一个诚实的蠢人，也不做撒谎的笨蛋
职场做人莫把虚伪当艺术
用欺骗追求成功永远不能成功
把诚实作为你的立身之本
做人要“知之为知之，不知为不知”
第十四章 永远记得事业成功的秘诀是热情
用热情加满你的职场半杯水
跳槽不是职场成功的秘诀
请别把工作当苦役
热情是努力工作的灵魂
第十五章 职场做人的最高境界不是争个高低，而是放下一切
不要一个人试图承担所有
低调做人，高调做事的智慧
不拣芝麻才能保住西瓜
看轻自己，轻装上阵
第十六章 你热衷流言蜚语的话，人们就不会相信你
你热衷流言蜚语，人们就不会相信你
你所说的话，总有一天传到别人耳中
病从口入，祸从口出
热衷流言蜚语的人都是心理不够成熟的人
第十七章 如果你一定要指正某人，不要掺杂个人因素
学会真诚的“吵架”
不战而屈人之兵的职场智慧
随意指出别人的错误，伤人害己
在指正别人之前，你先反思自己
第十八章 与其和人争得你死我活，不如你活我也活
与同事携手共创“双赢”局面
你与同事的关系既是合作伙伴，也是竞争对手
与人合作可以增加成功胜算
帮助别人的同时，成就自己
第十九章 每交一个朋友，就为自己的人际关系播下了一颗坚韧的种子
把人情做足，让别人把你当朋友
朋友像银行里的存款，需时时“储蓄”
裁员的时候，最先离开的就是那些没什么朋友的人
建立人际关系不得不知的“心计”
第二十章 交朋友不要棱角分明，弹性能让敌人变成朋友
交朋友不能求全责备
对待同事像朋友一样友善
弹性交友，敌人也能变朋友
待人方式做到因人而异
第二十一章 如果有人总喜欢“修理”你，这个人就是你最好的朋友
上司对你的挑剔是帮你成长
感谢嘲笑你的同事和给自己压力的人
感谢那些帮助你成长的强劲对手
第二十二章 当众和领导吵架，会让你只剩下一条路——走人
轻视领导的人，吃不了兜着走
你要知道自己有几斤几两
学会冷静和领导相处
老板出错服从还是违抗
第二十三章 不要追求做老大，大多数时刻都是老大在“顶雷”
出头的椽子先烂
安分守己地做人，不要对领导构成威胁
总想当老大，不如成为领导的得力助手
第二十四章 不要试图让所有人都对你满意，这是不可能的
越想“一定要做好”，反而容易做不好
做人不可能面面俱到
不要太在意别人的看法
人生之路漫长而曲折，挫折和坎坷无处不在，胜败无常，变幻莫测。做一位职场高手，需要的是智慧与道行，道行的深浅，就是你认识职场本质的深浅。要想让自己做人有城府，做人、做事、说话是走入职场必须学会的几门功课，而排在第一位的就是学会做人。
职场上那些成功者之所以成功，在于做人的成功；而失败者之所以失败，在于做人的失败。做人有做人的法则和技巧。作为一个现代人，在职场上打拼，需要熟悉很多做人法则、生存规律、沟通技巧和窍门，才能步入成功者的行列。
职场上最难的是学会做人。职场上不会做人的人，是不可能赢得职场胜局的。这不是大话，而是实话。在今天这个竞争激烈的职场，“会做人”讲的是要有好的人品，比如：敬业精神，协作精神，讲情义，敢担当。“会做人”的人到哪里都有很好的口碑。
做人的成败与事业成败密切相关。做人是个人事业成功的起点，事业成功是会做人的结果。如果你不会做人，永远都是职场上的边缘人。只有精通做人的道理，才能经受职场中的种种历练，才能胸怀大智、心装大事，才能通过健全的心智、充沛的精力、正确的行动，求得事业的成功。
会做人的人往往有一颗谦虚谨慎的心。俗话说：“出头的椽子先烂。”职场做人不锋芒毕露，不狂妄，不骄不躁，是韬光养晦、大智若愚、大巧若拙的智慧表现。他们从不把自己的真实实力暴露出来，而是等待时机，不慌不忙地实现着自己的职场规划。
老白姓常说：“饭要一口一口地吃，事要一件一件地做。”做人应该踏实本分，才能获得别人的尊重，给别人尊重就是给自己尊重。做人的成功不一定是一名惊人，一步登天的人毕竟是少数。在一步一步走过后，你回头再看来路时会有发自内心的欣慰与愉悦之情。即使你现在的人生事业处在较低的阶段，也要一步步地走，切勿急切行事，用心急躁。做人最忌急功近利，那样成不了什么大事。
立身处世，如果能够做到圆融之中显厚道，糊涂之中藏精明，敞开心扉后仍能有防暗箭的智勇，必然把职场中的一切掌握于心，进退自如，游刃有余。我们相信本书对你有着无与伦比的价值。用心研读和遵循本书给你的忠告，你将受益终身；无视这些忠告，你将自蹈危机，永远成不了赢家。
虽然你埋头苦干觉得默默无闻，但是你一样能够一鸣惊人；虽然你辛勤耕耘觉得无人知晓，但是你一样能够脱颖而出；虽然你苦心经营觉得枯燥乏味，但是你一样能够大显身手；虽然你明哲保身觉得与世无争，但是你一样能够处之泰然。
如果不会做人，那你很可能会变成职场上的边缘人。立身处世，如果能够做到圆融之中显厚道，糊涂之中藏精明，敞开心扉后仍能有防暗箭的智勇，必能在职场中进退自如，游刃有余。
如果你不喜欢被排斥，就从现在开始学会做人！影响你一生的成功经典，不可不看的职场手册。
立身处世，如果能够做到圆融之中显厚道，糊涂之中藏精明，敞开心扉后仍能有防暗箭的智勇，必然把职场中的一切掌握于心，进退自如，游刃有余。我们相信本书对你有着无与伦比的价值。用心研读和遵循本书给你的忠告，你将受益终身；无视这些忠告，你将自蹈危机，永远成不了赢家。
