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软件 悠索绩效考核系统
分类 PC软件-管理软件-办公软件
语言 简体中文
大小 12.43MB
版本 7.0.2
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介绍
    悠索绩效考核系统为公司企业用户开发的一款考核绩效管理系统,悠索绩效考核系统可辅助用户在线建立新的考核,能设置新的考核参数、批量评估、评价,而且用户还可以把线上的信息打印出来,方便查看!
    悠索绩效考核系统截图
    悠索绩效考核系统运行要求
    

      1、IIS6.0 或以上.(如何安装可以联系我们)
      2、.Net2.0
      3、数据库支持Access2003
      4、AJAX1.0 可以不安装
      5、Windows2000/2003Server(XP 有连接数限制,不赞成使用)
      6、本软件不支持虚拟目录,请放到站点根目录下方可运行正式用户的安装,我方提供首次免费安装服务.
    悠索绩效考核系统基本功能
    

      1、树结构显示部门信息,部门可以是无极限的去设置之间的关系;
      2、部门评估功能,可以对部门进行评价;
      3、工资查询系统,可以通过后台导入工资信息,不同用户可以通过后台进行查询自己的工资;
      4、顶部导航的配置功能,可以自己手动配置顶部信息;
      5、岗位功能,系统按照岗位进行设置评价的套包;
      6、新闻系统针对角色或者人员进行发布的功能;
    悠索绩效考核系统软件特色
    

      1、本系统采用.Net2008开发,数据库基于Access/SQL2000/2005/2008引擎开发。
      2、系统运行环境为.NET2.0+IIS6.0基础环境。系统功能主要特色是可以自建部门,科室、员工信息。
      3、评估指标的项目和分数可以通过后台进行设置,您可以随便根据自己的需求进行定义。
      4、可以批量评价员工信息,不同的角色可以使用不同的评估指标进行评价。
      5、评估后的数据可以采用FLASH技术以图表的格式显示出来,方便使用的企业进行数据分析和数据挖掘。
      6、相关的数据均可以导出EXCEL文档,部分数据还可以导出PDF,DOC,XLS格式,方便保存和打印。
      7、系统在边防站、公安部门、医院、银行内部、政府部门,船务局测试运行良好(用户案例因为怕同行业竞争,故没有显示)。
    悠索绩效考核系统更新说明
    

      1、切换全新的授权DLL控件;
      2、调整登录成功后的新风格,可以在后台进行配置;
      3、评价的时候,可以通过点击人员头像进行进入评价页面;
      4、评价指标支持正序和倒序显示;
      5、修复评价页面的JS计算bug;
      6、简化文档上传的步骤;
      7、全面支持32位64位自动切换,用户不需要手动切换DLL文件了;
      8、系统默认使用64位系统进行运行;
截图
随便看

 

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更新时间:2025/3/14 13:43:03