本书是国内外学界在企业非公益性捐赠问题研究中领先的专著，作者通过梳理沪市主板上市公司年报慈善数据，发现企业非公益性捐赠已成为中国企业慈善捐赠主体。本书从企业慈善动机判断入手，明确企业非公益性捐赠性质和激励缺失，探索政策激励工具从企业公益性捐赠植入企业非公益性捐赠的可行性、适用性和有效性。最终，构建中国企业非公益性捐赠激励机制，基于共同富裕理念归纳第三次分配视角下企业非公益性捐赠模式并提出激励对策。

朱锦程，江苏南京人，江苏师范大学历史文化与旅游学院副教授、副院长、硕士生导师，南京大学公共管理学博士，元智大学人文社会学院访问学者。主要研究方向为社会政策、企业慈善和文化治理等。先后在《社会科学战线》《福建论坛》和《学术论坛》等学术期刊发表论文20余篇。

绪论
第一节 选题缘起
第二节 研究概念、问题、方法和创新之处
第三节 企业慈善行为研究的文献综述
第一章 企业慈善动机研究：“红领巾”还是“绿领巾”
第一节 企业慈善动机的历史演变：从社会契约到经济理性
第二节 企业慈善动机的主要类型
第三节 企业慈善动机的实证研究：基于上市公司数据的差异性分析
第四节 企业慈善动机的案例研究：基于访谈个案的分析
第二章 企业慈善行为及其影响因素与价值判断研究
第一节 企业慈善行为研究
第二节 影响企业慈善行为的相关因素
第三节 企业慈善行为的利益指向、性质属性和价值判断
第三章 企业非公益性捐赠行为激励的理论框架
第一节 企业捐赠理念的路径演变与激励认识比较
第二节 企业非公益性捐赠行为激励理论：战略性企业慈善理论
第三节 企业非公益性捐赠行为模式：战略性企业慈善行为
第四节 企业非公益性捐赠行为的慈善效果与激励效应分析
第四章 企业非公益性捐赠行为激励工具的参照研究
第一节 国外企业公益性捐赠行为激励工具参照
第二节 国内企业公益性捐赠行为激励工具参照
第三节 国内外企业公益性捐赠行为激励工具差异化比较
第五章 企业非公益性捐赠行为的激励缺失与导入
第一节 企业非公益性捐赠行为的激励缺失
第二节 企业非公益性捐赠行为的激励导入研究
第三节 企业非公益性捐赠行为激励导入的政策伦理维度
第六章 企业非公益性捐赠行为激励工具、激励检验和激励性规制
第一节 税收政策作为激励工具的有效性分析：基于上市公司数据
第二节 特许经营制度作为激励工具的可行性与适用性分析
第三节 企业非公益性捐赠行为激励的实证检验与理论演绎
第四节 企业非公益性捐赠行为的激励性规制研究
第七章 企业慈善行为研究新动向、企业非公益性捐赠行为转向和影响效应
第一节 《慈善法》颁布后的企业慈善行为研究新动向
第二节 《慈善法》颁布后非公益性企业慈善捐赠行为进展——访谈个案研究
第三节 《慈善法》颁布后企业非公益性捐赠行为转向
第四节 《慈善法》颁布后企业非公益性捐赠行为的制度和慈善榜影响效应
第八章 新政策环境下企业非公益性捐赠行为激励机制完善
第一节 企业非公益性捐赠行为激励的目标设定与路径选择
第二节 企业非公益性捐赠行为的新兴激励工具探索
第三节 企业非公益性捐赠行为的激励理念变革
第九章 第三次分配视角下企业非公益性捐赠行为模式研究
第一节 共同富裕理念与第三次分配理论
第二节 第三次分配理论与企业非公益性捐赠行为
第三节 第三次分配视角下企业非公益性捐赠行为模式分类
第十章 新政策环境下企业非公益性捐赠行为的激励对策研究
第一节 明确企业非公益性捐赠行为的激励目标
第二节 完善企业非公益性捐赠行为的激励方案
第三节 提升企业非公益性捐赠行为的激励效力
第四节 优化企业非公益性捐赠行为的激励政策
结语
参考文献

本书通过分析企业慈善动机类型，明确中国企业慈善行为的利益指向、性质属性和价值判断；构建以战略性企业慈善理论为核心的研究框架；依托企业公益性捐赠激励工具分析、引导企业非公益性捐赠的可行性、适用性和有效性；研究《慈善法》颁布后企业非公益性捐赠的行为转向和制度、慈善榜等影响因素；完善新政策环境下企业非公益性捐赠行为的激励机制；探索共同富裕理念下基于第三次分配理论的企业非公益性捐赠的创新模式；提出新时代下企业非公益性捐赠行为的激励对策。