《管理》以“引领、创新、务实”为宗旨，以“思想的前沿性、理论的创新性、实践的务实性”为特色，关注全球前沿管理思潮，聚焦中国本土管理理论与实践，秉承思想性、理论性、专业性、实践性的精神，鼓励理论原创、实践推动、多学科交融，为国内外管理领域的学者和研究者、企业管理者和政府领导提供管理学科的高端交流平台。

实现未来管理的人性化 野中郁次郎
管理大未来 丹娜·左哈尔
共同富裕背景下的财富管理 金李
数业经济背景下的管理学反思与超越——关于管理学知识体系重构的思考 张晓东 夏凡
组织进化之外部共生：内涵、意愿与行动逻辑 陈春花
中国知识观的演化逻辑与现代价值——从儒家知行观到毛泽东实践论 陈劲 阳镇
东方本土的认知模式对全球的启示——如何将阴阳平衡视角运用于悖论管理研究 李 平
“整分合”认识论域下的企业家管理思想解构的方法论 孙新波
数字时代商业模式创新——以苹果公司为案例 曹仰锋
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