气场改变命运，气场决定人生！

气场与企业：对于企业来说，气场则是一种企业文化。而每一个企业的成功都与企业文化密不可分的。记得行内有这么一个说法：“一流企业靠文化，二流企业靠机制，三流企业靠人才。” 已经形成气场的企业，对企业中的每一个人都有着极强的同化作用。通过营造企业气场对经营进行管理的方法，我们一般称之为情境管理，也叫情境领导。的气场是一个人的存在感和吸引力之所在，是他身上无与伦比的光环。

一个人的气场足够强的话，那么他周围的格局肯定都是对他有利的。所以，我们要增强自己的气场。一个人的气场是可以通过某种途径的训练逐渐变强的。翻开陈南编著的《气场决定格局》，从这本书中你可以找到答案之后，你就是你所处格局中最后的胜利者！

《气场决定格局》由陈南编著。

气场是人际交往中影响力与吸引力的自我投射，也是一个人的智彗和内心力量的盲棒反应，它在某种程度上关系着一个人的生活质量和幸福指数。完美做人，成功做事，强大的气场是最有力的保障。有生命的地方就有气场。那是我们与生俱来的无形能量，不需要说话，也不需要特别的说明。《气场决定格局》主要为读者介绍气场，给读者还原一个真实的气场，告诉读者如何修炼自己的气场，从而在之后的工作和社交中展现自己的优势和风采！

第一章 给你解密一个“立体”的磁场

你所了解的气场／003

你的命运决定于你的气场／005

第二章 气场修炼，从认识自己开始

认识自己，然后讨论生活／009

认识自己，利于自我调节／011

认识自己，才能更好安身／013

认识自己，知道自己需要什么／014

认识自己，从四个层面开始／017

认识自己，然后改变自己／019

认识自己，以人为镜最佳／022

第三章 积极的心态，做最好的自己

笑对人生，每个人都很重要／027

打动人心，发自内心的笑容／028

成功之源，来自你的笑容／029

心态积极，神马都是浮云／031

肯定自己，对自己说“OK”／033

挣脱枷锁，释放自己的心灵／036

第四章 自信，自然出色

命运在手中，自己来掌控／041

看得起自己，不用管别人／044

有自知之明，看得清自己／048

不患得患失，不被事左右／050

做足六方面，自信自然有／052

如果想成功，先希望成功／055

懦弱不可有，敢迎接挑战／060

第五章 我就是我，做最坚强的“泡沫”

塑造不服输的精神／071

冒险是勇者的特质／073

有点傲气未尝不可／076

掌握自己个性方向／079

自我完善个性培养／081

掌握个性魅力法则／083

第六章 谈吐得体，舌灿莲花的艺术

说好话是一门艺术／087

说好话是一种技能／090

说好话是成功的开始／093

打蛇打七寸，说话挑关键／096

有用没用，关注表情／098

揣摩心理，对方想听什么你说什么／102

机智巧妙，举重若轻的智慧／104

第七章 独具慧眼，成功就在“灯火阑珊处”

眼光长远，先行一步／109

知己知彼，有的放矢／112

见机行事，心中有数／113

独具慧眼，明察秋毫／114

以眼观心，进而识人／116

以足观心，其乐无穷／121

第八章 人脉圈，左右逢源的基础

人脉的建设，事业的起点／127

多结交带圈的朋友／129

结交关系网，家庭是一张“王牌”／131

参加活动和机会，扩大自己的影响／133

圈圈主义最坑人，打破“圈子”的格局／135

想成为名流，先结交名流／137

建立关系网，人群是关键／139

关系网的核心，关键人物最重要／141

贵人在哪里，关系网中寻／143

交一流的人，才能做一流的事／145

描绘出你的人脉关系图／148

第九章 扩大影响，让领导和下属喜欢你

身在企业，忠诚第一／153

当个好兵，带个好头／154

六个准则，必须遵守／156

保持距离，尽职尽责／158

接受批评，坦诚相待／161

对待下属，与人为善／164

虚心“纳谏”，尊重别人／166

赞扬他人，懂得感恩／170

第十章 以德服人，以理服人

生来有礼，人无礼则不生／175

行为举止，动静多变的“美丽”／176

招待客人，宾至如归为最佳／179

出门做客，客随主便为宜／182

准时赴约，侃侃而谈留美名／184

商业礼节，你需要明白的职场规则／186

第十一章 方圆有道，做人有方

做人体现在细节上／193

做人切忌自我设限／194

做人体现在勤奋中／195

做人不能患得患失／196

做人讲究以和为贵／197

做人谨遵中庸之道／199

做人不妨吃点小亏／201

做人圆通但不圆滑／204

做人明白方圆之理／206

第十二章 忙里偷闲，让自己的心灵不被束缚

亲近自然，换一种生活方式／211

放慢节奏，思考生活的真谛／214

心灵对话，每天“反省”三分钟／217

学会宽容，别人自然向你靠拢／221

顺其自然，跳出自己的“陷阱”／225

活在当下，享受拥有的一切／229

认识自己，然后改变自己

生活中很多人都不能正确地认识自己，经受一些挫折、一点打击，就悲观失望、垂头丧气、怨天尤人、惊慌失措。甚至因为不能正确地认识自己，在极度悲观中绝望轻生，这样的例子，古今中外，不胜枚举。

让我们看一看凡·高吧！

文森特·凡-高是荷兰凡·高家族的一分子，他的家族是几乎垄断了荷兰美术市场的画商，他的父亲是一个小镇的受人敬重的牧师，而他最初的愿望就是能够做一个很好的布道者，能够为人们传播福音。

他在叔叔的一个画店里工作，这样他可以挣钱养活自己，他甚至很可能成为他叔叔的继承人来继承一大笔财产，而他却放弃了这里，选择了离开。

1869年，凡·高跟随欧洲一位有名的艺术品商人哥比尔开始经商，而那时的凡·高由于年龄小，脾气暴躁，在推销艺术品时，经常和雇主争吵，于是被哥比尔解雇了。

梵·高来到英国，在伦敦一家规模很小的寄宿学校教法文。由于他没有及时收缴贫穷学生的学费，受到牧师的责骂，离开了寄宿学校。

1881年，28岁时的凡·高成了一个世界上最孤独的人。也就是这时，他开始画画了，他画了一张又一张比利时矿工的素描。他基本上不懂绘画的技法，当然也没有人来买他画的画。

1886年2月，凡·高前往巴黎与弟弟提奥同住。提奥在当时已是小有名气的画商了，他十分推崇印象派和新印象派、后印象派画家。在弟弟的介绍下，凡’高结识了高更、贝尔纳、劳特累克、毕沙罗、修拉等画家。这一时期的凡。高深受印象派绘画的影响，画面变得明亮清新，并运用了如点彩法等的一些印象派技法。同时，他也开始了著名的自画像的创作。

1888年初，35岁的凡·高厌倦了巴黎的城市生活，来到法国南部小城阿尔寻找他向往的灿烂的阳光和无垠的农田，他租下了“黄房子”，准备建立“画家之家”。他的创作也进入了巅峰。《向日葵》、《夜间咖啡座——室外》、《夜间咖啡座——室内》都是这一时期的代表作。但他依然只能靠弟弟提奥的资助生活。

在绘画这一职业追求中，如果得不到别人的赞许和认同是很难支撑下去的，但他得到的更多是打击，在凡·高最艰苦的阶段，他每个月的最后几天都躺在床上，以此来化解饥饿的威胁，我们可以想象这种生命的历程是多么让人心酸。

当时，上流社会的绅士们需要的是一些精致的小肖像画，或者是完美的风景画。他们喜欢忧伤的油画。

一次，一位上流社会的少妇看到凡·高的油画，很轻蔑地说：“我很高兴把这种东西称作艺术。”面对莫名其妙的嘲讽，凡·高从没有消沉过，他不会放弃自己的艺术追求。

37岁时，凡·高画出了圣莱米痛苦的疯子。

然而，凡·高的画在当时却无法得到上流社会和收藏家的青睐，他的画作在那些人眼中就像废纸一样一文不值。一次一次的失败和打击，凡·高渐渐变得孤独起来。他觉得自己是一个真正的失败者，他开始颓废、失望甚至绝望了。

他疲惫了、厌倦了，再也没有勇气面对生活给他的所有折磨和苦难，他决定离开这个嘲弄他的可悲的世界。于是，凡·高用手枪结束了自己的生命。

一次又一次的失败和打击，使凡·高无法正确地认识自己，他在失败面前退缩了，以致没有生活下去的信心和勇气。

凡·高自杀后，在他身上发现了一封信，信中写道：“说到我的事业，我为它豁出了我的生命，因为它，我的理智已近乎崩溃”。

1914年，凡·高书信集出版，凡·高的一生渐渐被全世界的人所知。

1934年，《渴望生活——凡·高传》出版，凡·高的故事感动着全世界的人。

今天，凡·高已成为举世闻名的艺术大师。

可惜他自己已经无法得知了。

其实，生命的逝去并不足以让人变得崇高，只能给活着的人以痛苦或者惋惜。无论生活是幸运还是不幸，我们都应该乐于看到它，这是生活的真实体现，是生的证明，是自己存在的一种体验。生命是不堪追问的，我们也无法预言每一个下一刻会得到什么，因为每个人都知道，我们只不过在探索生命的意义，释放我们自己的能量。

凡·高经历了那么多磨砺，他的作品就是他的肉体和灵魂，为了它，他甘愿冒失去生命和理智的危险。然而他还是没有真正认识自己的存在价值，对自己缺乏信心，认为自己始终就是一个失败者，经历了太久的跋涉，无法继续承受失败的打击，决然离去。如果他能对自己有个正确的认识和判断，能够肯定自己的存在意义，再坚韧一些，那么他自己的世界就会更精彩，也会给整个世界带来更多的惊喜。  只要我们能够真正认识自己，并且有改变自己的勇气，就像一艘即将抵达彼岸的船舶，挫折是船舶的压舱之物，在狂风暴雨中加大前进的马力，厄运也会助成功一臂之力的，那样就会乘风破浪，最终成功地抵达彼岸。

P19-21

气场是人际交往中影响力的自我投射，也是一个人的智慧和内心力量的盲棒反应，它在某种程度上关系着一个人的生活质量和幸福指数。完美做人，成功做事，强大的气场是最有力的保障。

人与人的交往，一般而言就是气场之间的较量。不是你压倒他，就是他压倒你，只有气场强的人才有可能成为强者，才有可能成功。因此，如何塑造个人气场、如何通过个人影响力而创建一个超级团队，则是今天我们必须修炼的课程之一。

首先，你自身的气场，决定了你的影响力，这将直接决定着创建事业团队的成败。当今这个知识经济的时代，越来越要求团队有较强的合作能力。而一个有高度竞争力、战斗力的团队，必须有“团队精神”作引领，没有团队精神的班组将成为一盘散沙。

其次，你的影响力，是决定自己的事业团队能否发挥出最大整体威力的重要前提。中国有一句话叫做“人多力量大”。如果要使自己的这个团队整体威力大于各人之和，那么，在团队里起主导作用的自己必须靠自身影响力产生感召力和凝聚力，使处在各个位置上的下属都能发挥出最大威力，从而创造出团队的最大威力。

再次，你的影响力，直接影响着事业成员潜力的发挥。在一个团队中，影响成员发挥其潜力的因素很多，比如团队建设中的任何一件小事、任何一个细节做不到位，都有可能影响团队成员的积极性，进而影响团队整体的威力。而要想让班组成员在一起求同存异，共同朝事业的整体目标努力，则需要自己利用自身影响力从中做组织、协调的工作，满足成员对公平的要求，建立大家都能接受的绩效评估方法，创建良好的人际关系氛围等。这些问题解决不好，自己的成员就不会协调一致地行动，甚至会产生内耗，这样就不会产生整体大于部分之和的协同效应。

一个人靠一种精神力量生存和发展，因他的理念决定他的生存状态，而一个事业团队也是如此。只有那些具有影响力的人物，才能将诸位成员的个人精神，融汇成共同的团队精神，这才是自己事业兴旺、发展的开始。

我们每个人都有属于自己的气场，每个人气场的强弱都决定了周围环境格局的走向。一个人的气场足够强的话，那么他周围的格局肯定都是对他有利的。所以，我们要增强自己的气场。一个人的气场是可以通过某种途径的训练逐渐变强的。翻开本书，从中找到答案之后，你就是你所处格局中最后的胜利者！