本书旨在完善“全员化、全程化、专业化、信息化”的高校职业生涯指导体系，全面提升大学生综合素质和就业、创业能力，积极探索以提高大学生就业竞争力为核心的人才培养模式，促进大学生职业生涯的健康发展。全书主要内容包括：就业政策与就业策略、职业生涯意识与规划、职业规划实施与执行能力、职业道德与心理调适、职业适应与职业发展等十三章。

本书根据教育部《大学生职业发展与就业指导课程教学要求》的精神，结合目前高校大学生职业生涯规划和就业指导教育的实际情况进行编写。全书共13章，主要内容包括：就业知识与就业能力、就业政策与就业策略、就业形势与就业观念、职业分类与岗位分析、职业意识与规划、自我认知与职业选择、目标决策与规划设计、规划实施与执行能力、求职准备与应聘策略、职业道德与心理调适、创业教育与创新素质、就业权益及社会保障、职业适应与职业发展。

本书遵循理论联系实际的原则，结构新颖、资料翔实，案例生动，具有时代特色，紧贴大学生求职脉搏，是一本适合各类高等院校大学生职业生涯规划和就业指导课程的教材，也适合广大师生、研究人员、学生家长，尤其是专兼职就业指导人员参考阅读。

第一章　职业知识与就业指导

 第一节　职业基础知识

一、职业的含义和特征

二、职业的产生和发展

三、职业文明与企业文化

 第二节　职业素养

一、塑造丰富的内在形象

二、塑造优雅的外在形象

 第三节　高校就业指导

一、国外及我国香港地区就业指导简介

二、就业指导的内容

三、高校就业指导的作用与原则

四、我国高校就业指导现状

　思考讨论

　拓展训练

第二章　就业政策与就业策略

第三章 就业形势与就业观念

第四章 职业发展与岗位分析

第五章 职业生涯意识与规划

第六章 自我认知与职业选择

第七章 目标决策与规划设计

第八章 职业规划实施与执行能力

第九章 求职准备与应聘策略

第十章 职业道德与心理调适

第十一章 创业教育与创新素质

第十二章 职业适应与职业发展

第十三章 就业权益及社会保障

后记

参考文献