本书为“面向二十一世纪的高等学校文科教材系列”中的一本。全书共分十六章,第一章至第五章为秘书学理论部分,包括绪论、秘书工作的起源和沿革、秘书机构的设置和职能、秘书工作者的素质要求、秘书与领导者的关系;第六章至第十五章为秘书实务部分,包括秘书日常事务工作、秘书与信息工作、秘书与调查研究工作、秘书与辅助决策、秘书与公文写作和处理、秘书与文书立卷归档工作、秘书与会议组织、秘书与信访工作、秘书与接待工作、秘书与协调工作:第十六章介绍了秘书职业技能鉴定与岗位应聘,是本书的一大特色。
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书名 | 秘书学与秘书实务教程/面向二十一世纪的高等学校文科教材系列 |
分类 | 教育考试-大中专教材-成人教育 |
作者 | 吴雨平//李正春 |
出版社 | 暨南大学出版社 |
下载 | ![]() |
简介 | 编辑推荐 本书为“面向二十一世纪的高等学校文科教材系列”中的一本。全书共分十六章,第一章至第五章为秘书学理论部分,包括绪论、秘书工作的起源和沿革、秘书机构的设置和职能、秘书工作者的素质要求、秘书与领导者的关系;第六章至第十五章为秘书实务部分,包括秘书日常事务工作、秘书与信息工作、秘书与调查研究工作、秘书与辅助决策、秘书与公文写作和处理、秘书与文书立卷归档工作、秘书与会议组织、秘书与信访工作、秘书与接待工作、秘书与协调工作:第十六章介绍了秘书职业技能鉴定与岗位应聘,是本书的一大特色。 内容推荐 本书在众多秘书学和秘书实务教材的基础上,博采众长,力求继承与创新、理论与实务并重,既系统地阐述了秘书工作的本质和规律,又全面地诠释了秘书工作的操作规范。 全书共十六章。第一章至第五章为秘书学理论部分,包括绪论、秘书工作的起源和沿革、秘书机构的设置和职能、秘书工作者的素质要求、秘书与领导者的关系;第六章至第十五章为秘书实务部分,包括秘书日常事务工作、秘书与信息工作、秘书与调查研究工作、秘书与辅助决策、秘书与公文写作和处理、秘书与文书立卷归档工作、秘书与会议组织、秘书与信访工作、秘书与接待工作、秘书与协调工作:第十六章介绍了秘书职业技能鉴定与岗位应聘,是本书的一大特色。另外,本书在每章的最后都以思考题的形式再现本章重点和难点, “秘书实务”部分在思考题之后有精彩的案例分析,供教师上课时参考。 本书既可作为大专院校秘书专业的教材,也可作为各行各业文秘人员在职进修的参考书籍。 目录 前言/1 第一章 绪论/1 第一节 秘书/2 第二节 秘书部门和秘书工作/7 第三节 秘书学与秘书实务/11 第二章 秘书工作的起源和沿革/17 第一节 我国秘书工作的起源/18 第二节 历代封建王朝秘书工作概况/21 第三节 近现代秘书工作概况/27 第四节 当代秘书工作概况/30 第三章 一.秘书机构的设置和职能/34 第一节 秘书机构的设置/35 第二节 秘书机构的运行机制/38 第三节 秘书机构的基本职能/41 第四章 秘书工作者的素质要求/48 第一节 秘书工作者的职业修养/49 第二节 秘书工作者的知识结构/55 第三节 秘书工作者的能力结构/61 第四节 秘书工作者的心理素质和性格特征/68 第五章 秘书与领导者的关系/75 第一节 秘书与领导的关系概述/76 第二节 秘书与领导良性互动关系的建立/79 第三节 秘书应着重处理好的关系/81 第四节 处理好与领导关系中的一些具体问题/84 第六章 秘书日常事务工作/88 第一节 秘书日常工作概述/89 第二节 办公室布局与管理的要求/91 第三节 接听与拨打电话的技巧/93 第四节 安排约见的技巧/95 第五节 印章管理的要求/98 第六节 机关值班工作的要求/100 第七章 秘书与信息工作/105 第一节 信息工作概述/106 第二节 秘书信息工作的特点和基本原则/111 第三节 秘书信息工作的程序/114 第八章 秘书与调查研究工作/125 第一节 调查研究概述/126 第二节 调查研究的范围和步骤/127 第三节 调查研究的方式和方法/131 第九章 秘书与辅助决策/142 第一节 秘书机构与辅助决策/143 第二节 辅助决策的方法与艺术/147 第三节 辅助决策中的思维/152 第四节 辅助决策中应注意的几个效应/158 第十章 秘书与公文写作和处理/164 第一节 公文写作/165 第二节 文书递发/177 第三节 公文处理/179 第十一章 秘书与文书立卷归档工作/186 第一节 文书立卷归档工作概述/187 第二节 文书立卷部门、立卷原则和范围/188 第三节 文书立卷的方法和步骤/192 第四节 归档/202 第十二章 秘书与会议组织/207 第一节 会议工作概述/208 第二节 会前筹备工作/211 第三节 会中的调度工作/216 第四节 会后善后处理工作/218 第五节 常用会议文书的写作/220 第六节 端正会风,提高会议质量/224 第十三章 秘书与信访工作/229 第一节 信访工作概述/230 第二节 信访工作制度/235 第三节 信访工作的程序和基本方法/242 第四节 特殊情况的来信、来访的处理/249 第十四章 秘书与接待工作/256 第一节 接待工作概述/257 第二节 接待工作的规格和程序/261 第三节 接待工作的类型/265 第四节 接待礼仪/269 第十五章 秘书与协调工作/282 第一节 协调工作概述/283 第二节 协调工作的原则与方式/286 第三节 协调的类型与内容/290 第四节 秘书协调的程序与艺术/293 第十六章 秘书职业技能鉴定与岗位应聘/301 第一节 秘书职业技能鉴定类型/302 第二节 秘书职业资格鉴定标准/309 第三节 秘书的应聘/337 附录:中级秘书知识全真模拟试题及参考答案/349 参考文献/355 |
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