吴甘霖编著的《心不难,事就不难》是《方法总比问题多》的升华版,最大的特点是:列举了众多工作中的鲜活案例,包括学员的亲身经历,同时列举了很多切实可行的操作方法,来探究如何练出最有力量的心灵和最有效的心态,让我们成为不仅能藐视困难,还能更好解决问题的一流工作者。
通过本书的学习,读者们一定能从中得出这样的结论:方向是金,方法是银。心灵指引的方向,决定了方法的道路。你越是积极。越能拥有良好的心态,就越能获得成功,正面的心态能量能对成功起到“放大效应”,即:成功=心力×(智力+行动力)。
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书名 | 心不难事就不难 |
分类 | 人文社科-心理-心理学百科 |
作者 | 吴甘霖 |
出版社 | 天津教育出版社 |
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简介 | 编辑推荐 吴甘霖编著的《心不难,事就不难》是《方法总比问题多》的升华版,最大的特点是:列举了众多工作中的鲜活案例,包括学员的亲身经历,同时列举了很多切实可行的操作方法,来探究如何练出最有力量的心灵和最有效的心态,让我们成为不仅能藐视困难,还能更好解决问题的一流工作者。 通过本书的学习,读者们一定能从中得出这样的结论:方向是金,方法是银。心灵指引的方向,决定了方法的道路。你越是积极。越能拥有良好的心态,就越能获得成功,正面的心态能量能对成功起到“放大效应”,即:成功=心力×(智力+行动力)。 内容推荐 为什么很多职员非常努力。却总是得不到好业绩?为什么同一种工作让你来做很困难,让别人来做却很简单呢?为什么给了你很多升职的机会,你却总也抓不住呢? 不是你不够优秀,而是你没有摆正应有的态度。优秀的员工不会为困难找理由,只会为成功找方法。畅销书作家吴甘霖结集了二十年的培训经验、亲身经历和管理实践,以深入浅出的文字帮助你如何创造惊人的业绩,如何在困难面前创造机会,如何面对工作中的挫折和失败,如何从组织中脱颖而出,成为最优秀的员工,以及如何达到管理者的顶层,成为最能解决问题的人。心不难,事就不难,时刻用积极的心态去解决问题。时刻做好突破和超越,你才能创造一流的公司业绩。 《心不难,事就不难》是《方法总比问题》的思想升华版,是所有渴望成为解决问题高手的必读之书。《心不难,事就不难》能够帮助职场新人迅速缩小与老员工的差距,帮助企业系统地培养优秀员工。迅速提升企业的竞争力,使人人成为解决问题的高手,使人人创造完美的业绩,使企业和个人最终实现质的飞跃。 目录 自序 第一单元 从社会人到职业人的第一法则 第一章 解决问题前途无量,躲避问题前途无“亮” 不懂职场第一法则,就在职场长久迷茫 勇于与问题决战的人,任何事物都会为他让路 别人眼中的最大困难,就是你的最好机会 第二章 做问题的解决者,不做问题的挑剔者 避免“干工作时激情少,挑毛病时干劲足” 一千次抱怨不如一次积极行动 越成熟,越少自充“检察官” 向人提意见时,请带上你的解决方案 第三章 积极对待问题的四大要点 面对它 接受它 解决它 放下它 第四章 能力重要,心态更重要 改躲避心态为挑战心态 改应付心态为自觉心态 改自弱心态为自强心态 改抵触心态为改进心态 第二单元 强大内心的六大方法 第五章 心灵“解套”:改“我不行”为“我能行” 放大理想 不要预先打击自己 自信心的真正内涵 方向是金,方法是银 第六章 心灵减压:没有困难,只有被“难”困住的心 先别说难,而要先问自己是否竭尽全力 一口吃不成胖子,但一口一口能吃成胖子 纠结的妈妈是拖延,力量的妈妈是果断 善用减法,从复杂回归单纯 第七章 心态转换:做属于自己的伟大 奇妙的“运随心转”法则 能忍他人所难忍,必成他人所难成 要想不难,少点“我烦” 与其被动抵触,不如主动调整 第八章 心灵“聚焦”:集中心思,无事不办 五心不定,输得干干净净 “意焦”的三大神奇效应 把条件降到最低,把目标定到唯一 警惕“高耗能人士的七个习惯” 第九章 心力开发:成长来自肯定,成熟来自“折磨” 你之所以痛,是因为你痛得不够 少想“能不能”,多想“要不要” 含泪播种,定能含笑收获 从“怕折磨”到“找罪受” 不留退路,才有活路 越能战胜自我,越能实现更好自我 第十章 心灵重整:培养重新出发的力量 站起来走,别留恋使你跌倒的那个坑 走出“一朝被蛇咬,十年怕井绳”的阴影 时刻“归零”,就能时刻超越 第三单元 一流工作者的“无条件积极”之道 第十一章 重环境,更要重心境 海是上帝造的,苦海是人造的 少说“没意思”,多说“没关系” 出现问题,先检讨自己的不足 摸到职场“臭牌”,更要把它打好 开发生命的“超级资源” 第十二章 能表硬态,更能打硬仗 把5%的希望变成100%的现实 迎难而上,而非知难而退 工夫到家,一切皆有可能 第十三章 能赢业务,更能赢人心 智者多助力,弱者多阻力 先承担责任,再主动请教 让你的付出超过报酬 在感恩与回应中,让发展天长地久 越要事业伟大,越得超越功利 试读章节 第二单元 强大内心的六大方法 工作充满挑战与压力,除非你能让自己内心强大,否则你难以决胜职场。 让内心强大,需要强烈的意识,更需要有效的方法。 每个工作者都应该掌握强大内心的六大方法。 心灵“解套”法:让你在任何挑战前加倍自信。 心灵减压法:让你善于化解各种压力。 心态转换法:遇到不好境况时,让心灵往积极方面转化。 心灵“聚焦”法:让你的心灵发挥最大效用。 心力开发法:让你心灵的力量加倍增强。 心灵重整法:让你拥有重新出发的力量。 第五章 心灵“解套”:改“我不行”为“我能行” 【本章提要】 要成为一个内心强大的工作者,就要砸烂那些束缚自己心灵的枷锁。 勇于放大梦想,梦想不是为了“实际”。 不要预先打击自己,不要对没有尝试过的事情说“不可能”。 自信心不是“我行我行我一定行”,而是“别人行,我付出同样的努力同样行,付出更大努力就更行”。 脑海中的方法重要,但心灵的方向更重要。 放大理想 任何限制,其实都是从自己内心的限制开始的。你要解放自己,首先就要解放自己的梦想和想象力。 在职场中,我们可以看到不少人不愿意在自己的心态和行动上下工夫,却总抱怨“命运不好”,或感叹“怀才不遇”,或断言“我就是这样的命”,或“像我们这样的条件,哪能干出那样的事情”,导致该做的事情没有做好,该完成的任务无法完成,可以实现的理想化成泡影。 但是,就在他们怨天尤人时,有的人却大胆做梦,积极圆梦,最终梦想成真! 真的是这样吗?我们不妨看看江苏卫视金牌主持人孟非的故事。 一谈起孟非,我们首先想到的就是那个很火爆的节目《非诚勿扰》,想起他在节目中那潇洒自如的形象。很多人可能会认为,他一定毕业于名牌大学,或者在进电视台之前受过严格的专业教育。鲜为人知的是,他之前没有正式进入大学校门深造,进入电视台时,他只是一个打杂的临时工。 在进入电视台之前,他曾经打过五年工,送水,拉广告,做保安……后来做小生意又血本无归,他觉得仿佛走进了人生的死胡同。该怎么办呢?是坐以待毙还是奋起自救?孟非选择了后者。他报名参加了南京师范大学中文系专科的函授学习。 1994年,孟非从报纸上看到一则消息:江苏电视台文艺部体育组要一名接待员。接待员的工作最多只是端茶倒水,接接电话……可他还是去报了名,成了两百多名临时工中最不引人注目的一员。 这时,孟非已经24岁了。他在干好本职工作的同时,渐渐对电视台的运作有了更深的了解。后来,通过两年的函授班学习,拿到了专科文凭,此时他萌生了一个大胆的想法:我为什么只能打杂?我也要做一名记者! 这真是“癞蛤蟆想吃天鹅肉”。但孟非觉得并非“绝不可能”。他决定一步一步去接近目标:每天早上,他就早早来到台里,利用帮记者们打扫卫生的机会熟悉记者的工作流程。如果碰到老记者出去采访时需要带一个扛摄像机的,他总是积极地去干——这完全是本职工作之外的“自讨苦吃”,他多次被别的临时工骂成“傻帽”,但是他却乐在其中。每次出去,晚上回来他就在日记里记下了新的内容:学到新的采访技巧,更熟悉摄像机的操作,如何更了解社会…… 长此以往,他学到了不少专业的东西,同时也密切了他与记者们的关系:他从不忘记对记者们主动服务,包括端茶倒水、打扫卫生……时间一长,孟非扛摄像机的机会也越来越多,到后来,对于一些小新闻,老记者就开始交给孟非去做,做好后加上老记者的名字,就可以在电视上播放了。 渐渐地,孟非的名字在电视上出现的次数渐渐也多了。于是,领导允许他在干好自己的工作后,可以出去跑新闻。孟非对此喜出望外。虽然他这时还是“临时记者”,而且月工资是可怜的200元,但他总是把工作做到最好。他常常通宵熬夜做节目,自己剪辑、自己写稿,甚至自己配音,力争精益求精。 1996年8月,孟非作为总摄影参与拍摄了26集专题片《飞向亚特兰大》。该电视专题片在全国长篇电视专题片评比中荣获二等奖。这一段的表现,让孟非得到了大家的一致好评。领导对他格外重视,终于让他转成了正式的记者,他也堂堂正正地甩掉了打杂的帽子。 当自己终于成为正式记者时,孟非哭了……那一天,他在日记里写下了这样一页:“苦难中积聚的力量正一步步地把我引向成功!” 之后,孟非的事业越来越顺利。后来,他参加新栏目《南京零距离》主持人的竞选获得成功,并把这档节目办成了南京老百姓格外喜欢的节目。之后,他成了《非诚勿扰》的主持人,还被评为“中国最新锐十大主持人”之一。 孟非的故事,给我们很大的启示:每个人都有被掩盖的巨大潜能,由于不敢做梦、自我打击就悄悄被葬送了。面对这种情形需要你放大自己的梦想。 (一)命运的雏形往往先在内心形成。 这个观点,是日本“经营之圣”稻盛和夫提出来的。他在12岁时得了一场重病,几乎性命不保。这种死亡即将来临的体验,对他的冲击很大。幸运的是,在卧床养病的时候,一位邻居给他送来一本名为《生命之实相》的书。其中的一些话,让他精神一振,如“在遇到灾难的时候,任何人都会这样认为,是灾难这个不受欢迎的野蛮东西从外面来到身边,自己没有任何罪过,是它撞上来的。可是,我们之所以会遇到灾难与自己的心理状态具有类似性,它们相互‘以类相聚’。不唤起自己的心情,这个世界上的任何东西都不会来到自己的面前”。 “确信观念世界中命运的雏形,世界的事情无一不是始于这个雏形的。” “信心是处于心念世界中的命运雏形,而在这个世界上发生的所有事情都是来自于这个雏形之中。” “为了使立下志愿成为现实,不可使这个愿望半途而废,必须长久地保持这种希望和热心。” 看完这本书,他得出一个结论:自己之所以得了结核病,与自己的不良心念有着十分密切的关系。于是,他不断调整心念,竟然有一天发现自己的结核病不知什么时候痊愈了。 这一来,更使他坚信:人生确实可以由心态来改变,并使他不断通过认真思考改善人的心灵,改善自己和他人的命运。稻盛和夫将自己的经营哲学,总结为“以心为本的利他经济学”。于是一连串的奇迹产生了,直到他后来成为日本高科技时代最有名的企业家之一,跟随他学习的青年企业家达两千多位。 稻盛和夫多次强调:“命运的雏形往往先在内心形成”。这个观点告诉我们,一个人先在自己心中创造了命运的雏形,以行动对这个心念不断刺激,真正的命运就可能展现在你面前。 孟非的成功,难道不是因为先有一个好的“命运雏形”,然后不断以积极的方式去刺激它最终美梦成真的吗? 看到这样的成功经历,你是否也该问一下自己:你的心中是否有一个超越现在的、更加积极、更加伟大的“命运雏形”呢?如果有,就要像培育一棵树苗一样,要对它不断浇灌;如果没有,就要想方设法形成这样一个“命运雏形”,引导自己不断追求。 (二)谋大事者首重格局。 这个理念来自近代著名政治家、军事家曾国藩,它告诉我们:如果要建立一番大的事业,创造一番大的业绩,首先重视的,是在大的格局上去谋划自己的事业。你心里所谋划的格局有多大,决定了你之后事业和业绩有多大。小家子气的格局,就只能有小家子气的命运;只有大气的格局,才能创造更大,甚至最大的“好运”。 在这一点上,新东方的创始人俞敏洪有一个非常好的观点:“如果你要引人注目,就要使得自己成为一棵树,傲立于大地之间;而不是做一棵草。你见过谁踩了一棵草,还抱歉地对草说:对不起!” (三)不要怕别人说你“不切实际”,梦想往往就是“不切实际”。 著名职业经理人李开复说得好:“不要让任何人告诉你,你的梦想不实际。梦想的目的不是为了实际,而是为了给人生带来意义和快乐。” 当作为临时工的孟非做起了记者和主持人的梦的时候,是不是有很多人会觉得他不切实际呢?当他“自讨苦吃”,为理想奋斗时,是不是多次被别的临时工骂成“傻帽”呢?但是,不就是这种“不切实际”的梦想和“傻帽”的举动,成就了他吗? 我们为何不能让自己超越实际一点,让梦想真正起航呢? 只有不怕别人说自己梦想不切实际的人,才会有开发潜能的决心与信心。 此外,李开复提出的“三步得到自信”,也值得大家借鉴: 第一,不要小看自己,多给自己打气; 第二,用毅力、勇气,从成功中获得自信; 第三,用自觉确定自己的目标,用虚心倾听他人的评估。 P63-72 序言 心态一换就不难 在工作中,什么是取得成果的第一障碍?不少人总是脱口而出:“太难了!”“我不行!”就在他们抱怨而放弃的同时,面对同样的问题,甚至更难的问题,却有人能够战胜它们,并取得可喜甚至辉煌的成绩。原因到底在哪里呢? 几年前,我出版了《方法总比问题多》一书,从某种程度上就是想回答这一问题。该书至今已重印了约50次,总发行量超过70万册,是近几年国内最畅销的职场智慧读本之一。许多读者都深感书中倡导的理念“只为成功找方法,不为失败找借口”,“只要思想不滑坡,方法总比问题多”非常好。与此同时,也有人反映:方法固然重要,但比方法更重要的是拥有主动找方法而不是找借口的态度。只认识到态度的价值还不够,还得掌握训练一流态度的有效措施。能不能围绕这点,写一本《方法总比问题多》一书的思想升华版呢? 通过几年的调查和认真研究后,我推出了《方法总比问题多》的思想升华版——《心不难,事就不难》。本书最大的特点是:列举了众多工作中的鲜活案例,包括学员的亲身经历,同时列举了很多切实可行的操作方法,来探究如何练出最有力量的心灵和最有效的心态,让我们成为不仅能藐视困难,还能更好解决问题的一流工作者。 在本书的第一单元,重点论述了职场发展的第一法则:解决问题前途无量,躲避问题前途无“亮”。这其实是所有工作者都最应重视的法则。在任何单位里面,最能取得成就和最有发展的人,必然是最能解决问题的人;相反,最不能解决问题的人,就是最没有发展前途的人。因此,要取得发展,首先就要勇于在心态上面对问题、挑战问题。不懂职场第一法则,就只能在职场中长久迷茫。 心态比能力更为重要。要成为一个解决问题的高手,首先就要打造强大而健康的内心。以往关于心态的论述已经很多,但普遍存在两个缺陷:一是只讲心态的重要性,却不告诉你获得这些心态的技巧;二是只停留在某个层面上,既不全面又不深入展开。为避免出现上述两大问题,本书第二单元从心灵“解套”、心灵减压、心态转换、心灵“聚焦”、心力开发、心灵重整等六个方面,提供全面训练心态的技巧。套用这些技巧锻炼心态,必定能达到最理想的效果,取得最大的成功。 第三单元阐述了一流工作者的“无条件积极”之道。面对工作中的诸多挑战,心态不仅要积极,更要“无条件积极”。这正是一流工作者最优秀的素养之一。针对这些情况,本单元在“重环境,更要重心境”,“能表硬态,更能打硬仗”,“能赢业务,更能赢人心”等方面全面展开陈述。按照陈述的细节去做,不仅能提升自我的心灵修养,同时还能更好地处理与他人的关系,赢得他人的支持,创造最好的业绩。 通过本书的学习,读者们一定能从中得出这样的结论:方向是金,方法是银。心灵指引的方向,决定了方法的道路。你越是积极。越能拥有良好的心态,就越能获得成功,正面的心态能量能对成功起到“放大效应”,即:成功=心力×(智力+行动力)。 实际上,“难”和“不可能”只是不愿自我挑战和自我超越的借口。为了让读者朋友们在阅读本书时达到最好的效果,建议当你在工作中喊“难”时,看看周围那些不喊“难”而做得很好的人,并问自己三个问题: 1.同样一件事,为何我“难”他却“不难”? 2.我“难”他“不难”,各自会带来什么结果? 3.从“难”到“不难”,我该做什么? 只要你勇于自我挑战和自我超越,多找方法少找借口,心态一换就不难! 在本书付梓之际,感谢众多朋友和读者做出的贡献与努力。尤其是天津华文天下图书有限公司的编辑刘峰、黄泊鸣,为本书的出版做了不少具体而细致的工作。 祝大家拥有强大的内心,成为最能挑战困难和问题的一流工作者! 吴甘霖 2012年9月于北京 |
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