随着生活节奏的加快,男人的心理压力增大,这是必然的,但是成功的男人都懂得如何来调节自己。本书从生活、家庭、学习、工作等方面分析了男人成功的因素,对于如何增强自己的“内力”做了大量详细、具体的说明。如果你掌握了改变命运的法则,成功就是水到渠成,自然而然的事了。
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书名 | 男人做成功的自己 |
分类 | 人文社科-心理-心理学百科 |
作者 | 王胜举 |
出版社 | 当代世界出版社 |
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简介 | 编辑推荐 随着生活节奏的加快,男人的心理压力增大,这是必然的,但是成功的男人都懂得如何来调节自己。本书从生活、家庭、学习、工作等方面分析了男人成功的因素,对于如何增强自己的“内力”做了大量详细、具体的说明。如果你掌握了改变命运的法则,成功就是水到渠成,自然而然的事了。 内容推荐 男人可以小英俊,但一定要成功。成功的男人通常学识渊博、气字轩昂、性格开朗,懂得如何学习、二作、生活,深请家庭之旨要。成功的男人似乎都有一种无形的、强大的亲和力,永远都有一群人围绕在他的身边…… 目录 第一章 男人生存的必修课 ——人生成功靠自己 1.寻找自己的基础 2.建立事业的法宝 3.培养自己的经验 4.成功的因素 5.为自己立“宪法” 6.确立生活的重心 7.承担起做人的责任 8.男人凭借力,直线上青云 9.迎接你的挑战 第二章 成功男人内在气质探秘 ——挑战成功的心理准备 1.是男儿就要有信念 2.培养积极的心态 3.激情、活力使男人成功 4.成功的心理品质 5.一次都不要失败 6.开发成功的原动力 7.敢拼才会赢 第三章 男人培养内在气质的法则 ——纵横天下的资本 1.男人的魅力来自哪里? 2.真诚更容易与人沟通 3.男人要拓展人际关系 4.小事情培养情操 5.风度是男人的魅力 6.男人的契合与冲突 7.做聪明的投资者 第四章 领袖男人的法则 ——在生命中做自己的主人 1.寻找自己的价值 2.认清自己的特长 3.建立自己的原则 4.善于展示自己 5.给生命新的开始 6.权衡利弊,学会取舍 7.男人要不断地成长 第五章 潇洒男人的气质 ——人在职场要双赢 1.“秀”出自己的本领 2.求职、面试技巧 3.衡量“好雇主”的方法 4.遇到暴躁型老板怎么办? 5.完美的跳槽攻略 6.盲目跳槽要不得 7.不跳槽的八大理由 8.做跳槽大军中的胜利者 第六章 男人社交的秘诀 ——助人者人亦助之 1.要有积极的暗示 2.认清自己的位置 3.注重自己的第一印象 4.男人特别的交流渠道 5.与人交往的忌讳 6.享受情感的快乐 7.沟通的规律 8.经常更新人际关系 9.同好朋友竞争怎么办? 10.如何与老板说话? 11.和上司交流的技巧 第七章 男人叱咤风云的奥秘 ——职场任我纵横驰骋 1.男人为什么工作? 2.职场男人的烦恼 3.不要“薪”情不佳 4.打开局面的方法 5.评判职业“增值”技巧 6.想加薪,脸皮要厚一些 7.与老板谈加薪的诀窍 8.巧妙提出加薪要求 9.该出口时就出口 10.获取高薪的因素 11.永保高薪的方法 12.六种人难以加薪 13.加薪小测验 第八章 男人创业的基本法则 ——勇于担当创业的 1.男人做成功的自己 2.成功不是天生的 3.干大事就要有大志 4.男人创业要有胆量 5.发挥你的潜能 6.不可忽视的潜在资源 7.学习父辈的经验 8.敢于和超过自己的人合作 9.关键时刻见真功 10.做有实力的男人 11.拥有幸福面孔 第九章 男人成功的重要法则 ——在人生路上成为强者 1.机会是自己争取的 2.勇敢地说要 3.克服紧张情绪 4.男人要做得最好 5.生存的法则 第十章 男人对待感情的法典 ——花开堪折直须折 1.分清友情、责任和义务 2.男女的不同特点 3.男人要猜透女人心 4.女人变心的细节 5.慎重选择佳妻 6.妻子是宣传员 7.男人要有宽容之心 8.坏情绪不要带回家 9.夫妻征战无赢家 10.营造温馨家庭 第十一章 男人婚姻幸福的秘诀 ——男男女女总是彰 1.婚姻对男人意味着什么? 2.破解情感信号 3.恋爱失败的原因 4.不应该问的问题 5.必须忍受的话 6.应该征服女人 7.面对婚姻的幽默 试读章节 新一代男人认为,忠诚是应建立在业绩的基础上,而不是工龄的多少。他们追求的是个人职责的大小,他们认识到社会总是在变化,他们还得为自已的未来作准备。其实,男人始终在寻求这几方面的东西:首先是更大的职责,其次是良好的同事关系,此外还有更多的培训和提升机会。 根据调查显示:中国男白领每月薪金平均已接近3000元,尽管如此,但是仍然有一半受调查者表示对自己的薪水“不满意”。此外,这些男白领中仍有78%的人为提高薪酬而换工作。 高薪与个人发展是一对矛盾的统一体,二者有时和谐,有时相悖,但在相当多的时候如同鱼翅与熊掌不可兼得一样,只能选择其一。 有时候,男人对工作的兴趣比金钱更重要。兴趣可以让男人更加热心地工作,从而取得一般人难以取得的成绩。我们可以从许多事例中得到启示:男人在择业时不能盲目接受金钱的误导,要从自己的理想与兴趣出发,选择真正值得自己奋斗终生的事业。 马克思曾经谆谆告诫年轻人:“我们在选择职业时应遵循的主要目标,是人类的幸福和我们的自身完善。不能认为这两种利益会彼此敌对、互相斗争,一方必然要消灭另一方。人类的天性生成是这样的:人们只有为了同时代的人的完善、为了他们的幸福而工作,他自己才能达到完善。” 随着社会的发展,人们观念的变化,为薪水而工作的时代面临着淘汰。很多才华横溢的年轻男人在选择工作的时候看重的不仅是金钱,还有其他很多东西。 近年来,研究人员曾调查了1000个高级职员。其中一半都在人事部门任职,问他们为什么挺好的雇员会离职,41%的人是因为晋升机会有限,25%的人指出他们的业绩没有得到赏识,只有15%的人说钱是主要因素。由此可知,受赏识和夸奖很关键,甚至比工资和福利还重要。在目前这样竞争激烈的劳动市场中,一些领导对雇员既不示以光明前途又不及时提高他们的工资,显然,这就要输给那些做到这一点的公司了。现在不同了,平时他们喜欢述职关系较为灵活的具有横向组织的机构,他们的触须总是朝向外界。外边是买方市场,他们总是在寻求新的机会。当几个有竞争力的雇主提供的钱都差不多时,人们追求的是另外一些东西。人们需要培训以使自己能顺利升级,这不仅仅是为了头衔,而且是出于自我发展的需要。同时,公司文化和技术问题同样是雇员雇主能否相互契合的重要因素,每个人都希望找一个文化氛围好的公司,他们希望找一个能晋升的地方,一个能有所作为的地方,一个能找到良师益友、帮助他们发展的地方。 P125-126 序言 母系氏族之后,男人就成了这个世界的脊梁。一个男人来到世间,就仿佛来到一间藏书阁,四壁琳琅,举目皆书。身在其中,随手翻来看看,精彩得让你目不暇接。这是男人的优势之处,同时,也给男人带来了巨大的压力。众所周知,男人的一生,要扮演三个角色:为人子、为人夫、为人父。为人子要孝双亲,为人夫要爱妻子,为人父要育子女。同时,男人一生要做到三点:为母亲要成器,为妻子要衷情,为儿女要伟大。因此,在此基础上,功成名就是男人成功的标志,而足够的物质基础则是根本。据有关人士的调查显示,谁是最有魅力气质的男人,大多数人的回答是富翁这个群体。 一位文豪无奈地说:金钱是男人最好的调情剂。但大多数人不认同这个看似荒谬的观点。事实上,这是社会发展到一定时期必然产生的结果。但也有些人在问,作为男人应该怎样做才能成功、做到什么样的程度才算成功。有的人认为靠关系。不可否认,关系在错综复杂的人际交往中固然很重要,不过有句话说得好:再好的瓦砾也不是金子。 男人的成功只能靠自己,靠自己脚踏实地的努力,更进一步来说,最简单有效的成功方法就在自己身上。一个男人如果的确非常的努力,而且又掌握了正确成功方法的话,就会很快在社会中脱颖而出。所以男人要想成功,首先就要明白这一点。同时还强调要正确地认识自己,并且制定出切实可行的计划。 随着生活节奏的加快,男人的心理压力增大,这是必然的,但是成功的男人都懂得如何来调节自己。这也是一门学问,实上,这种调节并不难。 很多人认为,成功就要像伟大的科学家、发明家那样做出惊天动地的事业,要费很大周折。于是,他们每天愁眉苦脸、郁郁寡欢,把一肚子的愁意写在脸上。其实,真正成功的男人是不会计较这些的。对于想成功的男人来说,愁意不应该写在脸上,而要放在心里,以此激励自己一步一步走向成功的彼岸。以人际关系来说,与其事事八面玲珑、讨人欢喜,倒不如做一个魅力出众的人。这样就不是你要结交别人,而是别人要结交你,好比花朵总是向着有阳光的地方生长一样。聪明的男人应该知道怎样才能让别人把目光放在自己的身上。要做到这些,男人就要多练内功,从学识、性格等方面来培养自己,做一个勇敢、自信、乐观、学识渊博的成功男人。 本书从生活、家庭、学习、工作等方面分析了男人成功的因素,对于如何增强自己的“内力”做了大量详细、具体的说明。如果你掌握了改变命运的法则,成功就是水到渠成,自然而然的事了。 成功的男人犹如一本字帖,让你羡慕不已,邀人效仿。殊不知,冰冻三尺非一日之寒。光环下的几多磨炼、几多艰辛是否经受得起,还要看各人的造化。
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