《芝麻官感言》是作者王敬瑞继《芝麻官悟语》后的第二部作品,属于《芝麻官悟语》的姊妹篇。领导是一门科学,是有一定规律的。作者通过30多年的工作经验,观察并感悟出了官场中带有普遍性的一些东西,挖掘并归纳了官场中带有规律性的一些道理,不仅可以鞭策当前新入职场的官员,还可以启发他人。
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书名 | 芝麻官感言/芝麻官系列 |
分类 | 经济金融-管理-管理学 |
作者 | 王敬瑞 |
出版社 | 辽宁人民出版社 |
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简介 | 编辑推荐 《芝麻官感言》是作者王敬瑞继《芝麻官悟语》后的第二部作品,属于《芝麻官悟语》的姊妹篇。领导是一门科学,是有一定规律的。作者通过30多年的工作经验,观察并感悟出了官场中带有普遍性的一些东西,挖掘并归纳了官场中带有规律性的一些道理,不仅可以鞭策当前新入职场的官员,还可以启发他人。 内容推荐 《芝麻官感言》是作者王敬瑞继《芝麻官悟语》后推出的新作,是《芝麻官悟语》的续篇,是芝麻官系列的新感悟、新言语。作者通过30多年的工作经验,用心实践,细心观察,潜心思考,精心构思,专心写作,揭示了领导科学的一般规律,讲述了为人做官的质朴道理。《芝麻官感言》见解独到,语言生动,可读性强,并配以哲理漫画,图文并茂,让你在轻松阅读中感受为官之道,启迪人生智慧。 目录 自序 官念 舍得的三种感觉/2 舍得的三个公式/4 舍得的三个原理/6 机遇是“天时”/8 机遇像一个“怪人”/10 机遇像一盘“鸡鱼”/12 成功者的事业兴奋期/14 椅和你/17 做官一阵子,做人一辈子/20 自己说了算,为什么我不干/22 要干事就会有“不是”/24 成事一件,困难一片/26 想要成功,选择痛苦/28 摩擦产生前进/30 犁地的牛挨鞭打/32 把权力作为做事的杠杆/35 基层领导应成为实干家/37 百姓看干部主要看三条/39 做官的官与做事的官/4l 掌声是种心声/43 基层就是基础/45 负责是一种品德/48 将军赶路不撵兔/50 天不下雨地之过/52 垒墙不要圆石头/54 正派人为什么吃亏/56 有钱难买回头看/58 动静错觉引起的误解/61 有权就有鬼跟来/63 用人腐败是“烂心”的腐败/65 干部队伍中的“狼”/67 日月告诉我们什么/69 说真话的都是亲人/71 谈成功/73 谈坚韧/78 谈执着/81 谈自信/82 谈个性/84 谈民意/85 谈进步/87 谈事业/89 谈吃苦,9l 谈创新/93 谈责任/94 谈选择/96 谈廉政/97 谈勤政/102 谈正派/105 谈真话/107 谈嫉妒/110 谈人性/111 谈低调/112 谈宽容/113 谈修养/115 谈处世/117 谈淡定/120 谈豁达/122 谈感恩/124 谈人品/126 谈厚德/128 谈权威/129 谈价值/131 官键 把“我”放进去/136 原则就是“画圈”、“压边”/138 当领导好比驾车,没功力就执不住/140 超车的启示/142 倒杯晾水的启示/145 领导学中的加减乘除/147 学会简单,不简单/149 干不好怎么办/152 主要领导要记住三句话/154 正职要做到三条/156 副职要做到三条/158 后任如何接前任/161 落实的重要抓手/164 提高效率的办法/166 制定政策的原则/169 距离产生力/171 建立“矛盾制造中心”/173 一件事只能一个人负责/175 怒气来临时请忍十分钟/177 “放下”能解除烦恼/179 先人一招,进步绝招/181 行动是最真实的语言/183 谈务实/185 谈求是/187 谈实践/190 谈官病/19l 谈方法/192 谈调研/200 谈距离/202 谈调劲/203 谈表达/204 谈会风/207 谈规律/208 谈主帅/210 谈团结/214 谈批评/215 谈交往/217 谈制怒/218 谈识人/219 谈用人/220 谈启示/222 谈健康/228 跋/229 后记/231 试读章节 舍得的三种感觉 舍得,通常有三种感觉:苦的感觉,累的感觉,疼的感觉。如果 没有这些感觉,就不叫舍得。 舍得主要包括“舍得付出、舍得吃亏、舍得奉献”三个方面。“舍得付出”包含“付出辛苦、付出时间、付出精力、付出情感、付出钱财”,等等。 舍得,通常有三种感觉:苦的感觉,累的感觉,疼的感觉。 关于“苦、累、疼’’三种感觉,早在两千多年前孟子就已经讲了。孟子日:“故天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。” 从古至今,人若不能心志苦、筋骨累、体肤疼,若没有“苦、累、疼”这三种感觉,就难以担当大任。 “苦的感觉”,一是心苦,二是辛苦。 心苦就得吃亏,凡吃过亏的人,都感觉到了“亏”的味道是苦的。 亏是屈,受委屈必然内心痛苦;亏是忍,忍欺、忍辱、忍谤,都会内心痛苦;亏是让,与人不争,把本来是自己的东西让给别人,内心也会经历痛苦。但只有感到内心痛苦,才是吃亏。吃亏是福,吃小亏占大便宜。 辛苦是指一种艰难的付出。比如,到艰苦的地方和复杂的环境中去工作,去磨砺。尤其青年干部,不吃苦中苦,难有甜中甜。 人不仅要吃粮、吃菜,还要吃亏、吃苦、吃气。“粮、菜、亏、苦、气”是“五谷杂粮”,有着丰富的营养。尤其年轻人全吃,才会迅速成长。 “累的感觉”,一是身累,二是心累。 身累,就是舍得付出劳动,讲苦干、实干、拼命干,能挑100斤,不担99。不顾家、不贪玩,经常“白加黑”、“5+2”超负荷地工作。由于人有惰性,往往容易偷懒。有不少人出工不出力,每天混日子。舍得付出劳动、付出心血,对公务员来讲难能可贵。 心累,就是舍得付出心血,有强烈的事业心、责任心,操心谋事常常废寝忘食,重点体现在工作思路创新、协调各种复杂矛盾、平衡上下左右关系。 累就是劳心、劳身,常有身心疲惫之感。 “疼的感觉”,一是心疼,二是头疼。 心疼,就是舍得付出钱财。常言道,除了挨刀疼,就是掏钱疼。人不管钱多钱少,只要超出自己的承受能力,掏钱往往会感觉到心疼。对于领导干部来讲,舍得钱财既体现他的境界觉悟,又体现他的大方宽厚。比如,无私奉献的社会捐助,慷慨解囊的为民解忧,毫不吝啬的处事为人,等等。 头疼,就是在工作中碰到难事和棘手事而头疼。比如,遇到群体上访和重大安全死亡事故,等等。 舍得的三个公式 舍得看似简单,实际上非常深奥,需要实践解读、悟性解读、智慧解读,需要我们认真地研究和探讨。 舍得有二个公瓦: 一、舍得的顺序公式。舍得、舍得,先舍后得,这是舍与得的顺序,不能颠倒。比如,春种、夏锄、秋收、冬藏。人生也是如此,学习成长、劳动创业、获取成功、颐养天年。有些人在年轻时游手好闲,不想付出,总想不劳而获,结果到老一无所有,原因是他颠倒了舍得这个顺序,违背了先舍后得这个规律。 二、舍得的对等公式。“舍不得’’等于不得。有舍有得、不舍不得。舍和得是对等关系。“舍不得’’是人性的弱点,优胜劣汰就必须要淘汰一批被人性所束缚的弱者。天上不会掉下馅饼,你到饭店吃饭,但不想掏钱,你只能饿着肚子走出店门。你到商场买衣服,但你舍不得花钱,售货员不会白白送你衣服。 三、舍得的比例公式。舍得不是舍一得一、舍二得二,而是舍的越多,得的更多。舍是代数级增长,2、4、6、8、10、12、14……;得是几何级增长,2、4、8、16、32、64、128……。得是舍按几何比例放大后的量级。 “种瓜得瓜,种豆得豆,种豆一把,收豆一筐”,星云大师说,种一收十,种十收百,种百可以结果千千万。舍得一切会得到无限量。 亚洲巨富李嘉诚说,有钱大家赚,利润大家分,这样才有人愿意合作,赚钱后假如自己拿10%的利润是公正的,拿11%也能说得过去,但是如果选择只拿9%的利润,财源就会滚滚来。虽然他舍去了1%或者20A,的利润,却赢得了更多的合作伙伴,得到了更大的经济利益。李嘉诚的经营观念与众不同,与人合作追求的不是多得,而是多舍,事实上,他舍的越多,得的越多,这就是他成为亚洲巨商的成功经验。 加多宝饮料公司在2008年汶川地震捐款1.1亿元,凭借这种大舍善举,使得加多宝品牌价值急剧飙升,高达1080.15亿元,2009年加多宝凉茶在中国市场销售160亿元,超过可口可乐,成为中国饮料第一品牌。 舍得不单指舍得付出,而且还泛指舍得吃亏、舍得奉献,等等,同样都是“舍的越多,得的越多”,如果你读不懂这一密码公式,最终你只能是常人的小舍小得。 人生一辈子都在解一道题,就是舍得之题,人人都在找正确的运算公式,只要你弄懂了、解对了,得分就高,就成功。弄不懂、解错了,就不得分,就失败。P2-5 序言 “只要功夫深,铁杵磨成针。”对它的含义我有了深刻的领悟。2011年2月,我在北京东城区文化馆讲课,有位听众提问,你工作这么忙,你的书是怎么写成的?当时我脱口说出:“世上就怕有辛人,世上就怕有心人。”第一句是说辛苦,第二句是说用心。在业余时间写书,靠的就是这“辛、心”二字。“辛、心”即“苦心”也。我说,一天二十四小时,工作八小时,睡觉八小时,吃饭三小时,还剩五小时,想干的事不要借口说没时间。讲完课后,我签名售书,很多人都让我签这两句话。的确是这样,从1994年至今,我随笔积累了二十个春秋,著有《芝麻官悟语》、《芝麻官感言》两本书。我总认为领导是一门科学。是一门艺术,是有一定规律的。我愿意下辛苦、付代价,观察、感悟官场带有普遍性的一些现象,挖掘、归纳官场带有规律性的一些道理,来鞭策自己,启发他人。 回顾我这大半生,做了两件大事:一是在组织和人民提供的舞台上为百姓做了些有意义的事;二是在做事的过程中用心感悟写了两本书。一位哲人说过。生命之所以有意义,在于能为生命留下历史,为社会做出贡献。 后记 我这辈子要做三件事。 第一件事,我要为人民多做一些事。既然选择了公务员,就要多为百姓做点事。我曾任乡镇党委书记8年;县区委副书记、县区长、县区委书记8年;市政府副市长12年。从政28年应该说为当地的老百姓做了一些我应该做的工作,为当地的经济发展、社会事业发展做了一定贡献。 第二件事,我要写三本书。2002年我写的第一本书《芝麻官悟语》问世,7次印刷,发行20多万册。第二本书即这本《芝麻官感言》,今秋定稿,即将出版。第三本书《芝麻官足迹》,准备在2014年着手,计划两年完成。第一本书偏重于做领导的观念认识;第二本书偏重于做领导的方法艺术;第三本书偏重于做领导的实践经历。 第三件事,奔赴全国各地讲学。我即将退休,为做到退而不休,发挥余热,我努力做好三个转变:一是领导干部向学者的转变;二是领导讲话向教师讲课的转变;三是地方话向普通话的转变。我现已到北京、辽宁、山东、江西、内蒙古、山西等地讲学数十场,逐步在实现我人生的退休梦想。 《芝麻官感言》即将出版,它是《芝麻官悟语》的继续,这两本书的风格大体相同。随着阅历的加深,《芝麻官感言》比《芝麻官悟语》内容更加深刻,语言更加精练,表述更加准确。尽管如此,由于本人地域所限、眼界所限和文化所限,书中还有很多不尽如人意的地方,敬请读者批评指正。 在这里我要特别感谢我的同事荆东生、吕昌政,这两位同志都曾担任过县区委书记,不仅有着丰富的实践经验,而且有着深厚的文化底蕴,他俩为《芝麻官感言》内容的修改、文字的推敲做了大量工作。在这里,还要特别感谢我的朋友、老乡李建富、张峻、郭玉珠等同志为此书做出的辛勤劳动。另外,还要感谢王耀东、史俊宝、梁爱卿、刘海峰、吴志明、王晓、王威等同志对此书的大力协助。 |
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