十八大提出“创新驱动发展”战略，这是海外高层次人才政策新的时代背景，特再次确立了高层次创新人才在国家经济社会发展中的核心地位。而随着全面深化改革的启动，人才政策的区域化、特色化、市场化特点将进一步凸显，这本由邹晓东、吴伟等著的《创新驱动与海外高层次人才区域政策》即是以“创新驱动”为基本视角，梳理提炼海外高层次人才重点省域的政策状况，提出规划海外人才政策的战略政策。以区域为单位进行人才政策的研究，能够在政策与实践的结合点上得到更多的启示与借鉴。

导言 创新驱动与海外高层次人才政策

第一章 概念、背景与成效

 第一节 海外高层次人才的基本概念

 第二节 海外高层次人才政策背景

 第三节 我国海外引才工作的基本成效

第二章 国际高层次人才战略的发展趋势

 第一节 国际高层次人才引进竞争概况

 第二节 世界各国海外人才政策趋向

第三章 海外高层次人才区域政策概况(工)

 第一节 北京市海外高层次人才政策

 第二节 上海市海外高层次人才政策

 第三节 江苏省海外高层次人才政策

 第四节 广东省海外高层次人才政策

第四章 海外高层次人才区域政策概况(Ⅱ)

 第一节 湖北省海外高层次人才政策

 第二节 浙江省海外高层次人才政策

 第三节 海外高层次人才引进工作设计

第五章 海外高层次人才区域政策比较分析

 第一节 产业与研发基础分析

 第二节 海外引才的政策焦点

 第三节 海外高层次人才政策弱点

第六章 讨论与建议

 第一节 海外高层次人才引进阶段性变化

 第二节 海外高层次人才区域性政策建议

索引

后记