几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。“责任”是最基本的职业精神和商业精神,它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人。责任承载着能力,一个充满责任感的人才有机会充分展现自己的能力。
不容错过的一本书:现代成功企业中的员工培养职业精神和企业文化理念的培训读本和参考用书;一本使每一个员工认清职业态度,把握人生成功先机的必读之书。
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书名 | 责任第一(优秀员工必备的行为准则) |
分类 | 经济金融-经济-企业经济 |
作者 | 郑一群 |
出版社 | 地震出版社 |
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简介 | 编辑推荐 几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。“责任”是最基本的职业精神和商业精神,它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人。责任承载着能力,一个充满责任感的人才有机会充分展现自己的能力。 不容错过的一本书:现代成功企业中的员工培养职业精神和企业文化理念的培训读本和参考用书;一本使每一个员工认清职业态度,把握人生成功先机的必读之书。 内容推荐 责任是一种精神,责任就是荣誉。责任来自于对集体的珍惜和热爱,来自于对集体每个成员的负责,来自于自我的一种认定,来自于生命对自身不断超越的渴求——责任是人性的升华。 在现实社会中,单位在用人时,既要考察员工的能力,又要注重员工的个人品质,而责任是员工品质的关键点。一个有能力的员工是很难得的,一个负责任的员工也是很难得的,而一个既有能力又很负责任的员工则更是难得的。本书从员工的角度出发,对责任的重要性进行详尽介绍。本书将告诉你,责任在你的工作中所占的地位是无比重要的,只有你负起责任,你才会全力以赴地从事你的工作,这样你才可以把工作做的更好。 目录 第一章 责任是一种使命 一种与生俱来的使命 在工作中扛起责任 为自己的梦想而工作 让自己具有强烈的责任感 责任的力量无比强大 “不能失败”是一种责任 承担责任意味着成功 像老板那样承担责任 责任代表着荣誉 第二章 负责任是永不过时的素质 不要抱怨自己怀才不遇 随时掌握有价值的信息 为你的公司提出最佳方案 薪资与你的付出成正比 安然度过文凭危机 不断给自己充电 创新是不断进取的表现 第三章 责任比能力更重要 责任本身就是一种能力 负责才能最大限度地发挥能力 明确责任才能更好地承担责任 责任永远承载着能力 一盎司的责任胜过一磅智慧 责任更胜于能力 负责任的人一定能够成功 与你的公司同命运 第四章 责任体现忠诚的价值 做一个懂得感恩的人 老板和员工是平等的 学会欣赏自己的老板 同情与理解你的老板 以老板的心态对待公司 向你的老板学习 责任体现忠诚 像老板一样思考 第五章 勤奋是责任意识的体现 尊重你所从事的工作 不只为薪水而工作 比薪水更重要的东西 把工作当成你的乐趣 每一件事都值得我们专心去做 脚踏实地,勤奋苦于 懒惰是对心灵的一种伤害 善于抓住每一个学习的机会 第六章 自动自发地负起责任 行动的速度决定工作成就的大小 勇于付渚行动 失败害怕敢于行动的人 猜测是懦夫的行为 行动之后才见结果 服从精神=尊重+责任+纪律 执行的前提是服从 执行:脚踏实地+执著力+精益求精 突破困境并快乐地执行 奉献精神推进执行 像罗文一样自动自发 第七章 责任面前没有任何借口 没有任何借口 借口孕育着失败 没有做不好的工作 责任止于我 负责任让你出类拔萃 改掉拖延和逃避的恶习 对结果勇于负责 第八章 竭尽全力工作 诚实正直是工作的根本 设定明确可行的目标 千万不要自以为是 凡事不要等到下一次 成为自己工作领域的专家 创建和谐的人际氛围 以卓越的创造力影响自己的公司 充满热情地投人到工作中去 学会不断地遭.求完美 第九章 责任让你从优秀走向卓越 具备良好的职业心境 优秀是你走向卓越的大敌 不要仅满足于99.9%的成功 永远把自a当作新人看待 培养自我管理的能力 让自己在竞争中不断成长 工作着并快乐着 试读章节 一种与生俱来的使命 爱默生说:“责任具有至高无上的价值,它是一种伟大的品格,在所有价值中它处于最高的位置。”科尔顿说:“人生中只有一种追求,一种至高无上的追求——就是对责任的追求。” 无论你所从事的是什么样的职业,只要你能认真地、勇敢地担负起责任,你所做的就是有价值的,你就会获得别人的尊重和敬意。有的责任担当起来很难,有的却很容易,无论难还是易,不在于工作的类别,而在于做事的人。只要你想、你愿意,你就会做得很好。 在这个世界上,每一个人都扮演着不同的角色,每一种角色又都承担着不同的责任,从某种程度上说,对角色饰演的最大成功就是对责任的完成。正是责任,让我们在困难时能够坚持,让我们在成功时保持冷静,让我们在绝望时懂得不放弃,因为我们的努力和坚持不仅仅是为了自己,还为了别人。 1968年墨西哥奥运会比赛中,最后跑完马拉松赛跑的一位选手,是来自非洲坦桑尼亚的约翰·亚卡威。他在赛跑中不慎跌倒了,拖着摔伤且流血的腿,一拐一拐地跑着。所有选手都跑完全程后很久了,直到当晚7:30,约翰才最后一个人跑到终点。这时看台上只剩下不到1000名观众,当他跑完全程的时候,全体观众起立为他鼓掌欢呼。之后有人问他:“为何你不放弃比赛呢?”他回答道:“国家派我由非洲绕行了3000多公里来此参加比赛,不是仅为起跑而已——乃是要完成整个赛程!” 是的,他肩负着国家赋予的责任来参加比赛,虽然拿不到冠军,但是强烈的使命感使他不允许自己当逃兵。 社会学家戴维斯说:“放弃了自己对社会的责任,就意味着放弃了自身在这个社会中更好生存的机会。”放弃承担责任,或者蔑视自身的责任,这就等于在可以自由通行的路上自设路障,摔跤绊倒的也只能是自己。 责任就是对自己所负使命的忠诚和信守,责任就是对自己工作出色的完成,责任就是忘我的坚守,责任就是人性的升华。实际上,当一个人怀着宗教一般的虔诚去对待生活和工作时,他是能够感受到责任所带来的力量的。 古希腊雕刻家菲迪亚斯被委任雕刻一座雕像,当菲迪亚斯完成雕像后要求支付薪酬时,雅典市的会计官却以任何人都没看见菲迪亚斯的工作过程为由拒绝支付薪水。菲迪亚斯反驳说:“你错了,上帝看见了!上帝在把这项工作委派给我的时候,他就一直在旁边注视着我的灵魂!他知道我是如何一点一滴地完成这座雕像的。” 每个人心中都有一个上帝,菲迪亚斯相信自己的努力上帝看见了,同时他坚信自己的雕像是一件完美的作品。事实证明了菲迪亚斯的伟大,这座雕像在2400年后的今天,仍然伫立在神殿的屋顶上,成为受人敬仰的艺术杰作。 雕刻雕像是神赋予菲迪亚斯的伟大使命,他不仅出色地完成了这个使命,而且还把使命的意义向人们传达出来。 还有一个故事,也在告诉着我们,责任赋予我们的使命是何其的伟大。 在斯特拉特福子爵为克里米亚战争举办的晚宴上,人们做了一个游戏,军官们被要求在各自的纸片上秘密地写下一个人的名字,这个人要与那场战争有关,并且要他认为此人是这场战争中最有可能流芳百世的人。结果每一张纸上都写着同一个名字: “南丁格尔”。她是那场战争中赢得最高名声的妇女。下面是一段关于南丁格尔的故事。 南丁格尔带着护士小分队来到了这里,在几个小时内,成百上千的伤员从巴拉克战役上被运了回来,而南丁格尔的任务就是要在这个痛苦嘈杂的环境中把事情做得井井有条。不一会儿,又有更多的伤员从印克曼战场上被运了回来。什么事情也没有准备好,一切都需要从头安排。而当各种事务都在有序地进行着时,她自己就去处理其他更危险、更严重的事情。在她负责的第一个星期,有时她要连续站立20多个小时来分派任务。 一个士兵说:“她和一个又一个的伤员说话,向更多的伤员点头微笑,我们每个人都可以看着她落在地面上的那亲切的影子,然后满意地将自己的脑袋放回到枕头上安睡。”另外一个士兵说:“在她到来之前,那里总是乱糟糟的,但在她来过之后,那儿圣洁得如同一座教堂。” “南丁格尔的感觉系统非常敏锐。”一位和她一起工作过的外科医生说,“我曾经和她一起做过很多非常重大的手术,她可以在做事的过程中把事情做到非常准确的程度……特别是救护一个垂死的重伤员,我们常常可以看见她穿着制服出现在那个伤员面前,俯下身子凝视着他,用尽她全部的力量,使用各种方法来减轻他的疼痛。” 南丁格尔被誉为“护理学之母”,她创立了真正意义上的现代护理学,使护理工作成为妇女的一种受尊敬的正式社会职业。她的故事告诉我们,一个人来到世上并不是为了享受,而是为了完成自己的使命。正是在对她所热爱的护理工作的强烈使命感的驱使下,在短短3个月的时间内,她使伤员的死亡率从42%迅速下降到2%,创造了当时的奇迹。 所以说,责任就是做好你被赋予的任何有意义的事情。P2-5 序言 人生就像一场没有里程的马拉松比赛,每个人都是赛场上的运动员。在比赛中不仅要看你是否有速度,更要看你是否有耐力。只有具有强烈的责任心和使命感的人才会在人生的赛场上胜出,也只有对自己负责,对所做的每一件事负责,你才会得到别人的认可。 有个伟人说过,假如你非常热爱你的工作,那么你的生活就是天堂;假如你非常讨厌你的工作,那么你的生活就是地狱。在每个人的生活当中,有大部分的时间是和工作联系在一起的,放弃了自己应负的责任,就是背弃了对自己所负使命的忠诚和信守。责任就是对自己工作出色的完成,就是忘我的坚守,就是对人性的升华。 在现实社会中,单位在用人时,既要考察员工的能力,又要注重员工的个人品质,而责任是员工品质的关键点。一个有能力的员工是很难得的,一个负责任的员工也是很难得的,而一个既有能力又很负责任的员工则更是难得的。负责任的员工,无论他的能力大小,领导都会给予重用,因为他们会尽自己的所能做好自己的工作。而能力再强的人,如果没有负责任的精神,那么他也无法给单位带来多大的效益。 负责任表面上是有益于单位,但细分析起来,最终的受益者还是自己,因为在单位受益的同时,你也在物质和经验上得到了提高和充实。当负责任成为一种习惯时,我们也同时在分享着成功的快乐。 大量事实证明,责任能够使一个人真正地明白人生与工作的意义所在,责任能够指明一个人应该努力的方向。有责任感的人他决不会只为薪水和金钱而去工作,责任会使他明白,为自己去工作、为公司去工作、为自己心目中的理想和使命去工作,这样人生才会变得更加充实而有意义。 本书将从员工的角度出发,着重从责任是一种使命、责任是永不过时的素质、责任比能力更重要、责任体现忠诚的价值、勤奋是责任意识的体现、自动自发地负起责任、责任面前没有任何借口、竭尽全力工作、责任让你从优秀走向卓越等九个方面进行展开。 本书将告诉你,责任在你的工作中所占的地位是无比重要的,可以说,责任比能力等等各方面因素都要重要,只有你负起责任,你才会全力以赴地从事你的工作,这样你才可以把工作做好。如果你缺乏责任,那么就是你再有才能,你也将是一事无成。 编者 2007年1月 书评(媒体评论) 责任具有至高无上的价值,它是一种伟大的品格,在所有价值中,它处于最高的位置。 ——爱默生 人生中只有、一种追求,一种至高无卜的追求——就是对责任的追求。 ——科尔顿 |
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