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书名 员工诚实守信教育读本
分类 人文社科-哲学宗教-伦理学
作者 刘延兵
出版社 中国言实出版社
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简介
编辑推荐

诚信是职场人士走向成功的助推器,只要拥有了诚信,时刻保持清醒的头脑,面对再大的诱惑,也能恪守诺言、坚守诚信,才能赢得公司的重用,进而成就事业,实现自己的人生梦想;相反则会使人陷入职场漩涡之中,寸步难行,还有可能被公司辞退。刘延兵编著的《员工诚实守信教育读本》从诚实守信的角度向广大读者展示了成为职场上“常胜将军”工作方式:忠诚于你的职业,忠诚于你的公司。

内容推荐

刘延兵编著的《员工诚实守信教育读本》从诚实守信的角度向广大读者展示了成为职场上“常胜将军”工作方式:忠诚于你的职业,忠诚于你的公司。并列举许多经典案例与趣味故事来帮助员工理解其中的哲理。《员工诚实守信教育读本》通俗易懂,重视可读性,对当下员工具有很强的教育指导作用。

目录

第一章 诚实守信是最重要的品德

 1.源远流长的诚信美德/002

 2.诚信就是最重要的品格/004

 3.做事先做人,诚信是根本/007

 4.一语既出,信者无敌/010

 5.诚信是责任、道义的化身/013

 6.诚信树心中,做人坦荡荡/016

 7.生命诚可贵,诚信价更高/018

 8.诚信是一种无形的资本/021

 9.诚信是走向社会的开始/023

第二章 职场有浅滩,诚信是通行证

 1.擦亮你的第一名片——诚信/028

 2.诚信,员工的立足之本/031

 3.诚信的员工老板最喜欢/034

 4.走向成功的基石/037

 5.一点诚信胜于更多智慧/040

 6.诚信,公司考察员工的第一道防线/043

 7.诚信助你顺利通过职场浅滩/045

 8.当金钱与诚信背道而驰/048

第三章 职场多坎坷,诚实为你铺路

 1.你为谁而诚信/052

 2.自己才是诚信的最大受益者/054

 3.为自己而工作/057

 4.尽职尽责才能做到尽善尽美/060

 5.保守企业的秘密/062

 6.求真务实地工作/066

 7.领导不在,我就是自己的领导/069

 8.勇敢地承担责任/072

 9.别让随意跳槽跳丢了诚信/075

 10.团队的力量来自诚信/078

 11.培养互相信任的合作团队/081

 12.诚信让你和团队达到共赢/083

第四章 笑傲职场,诚信成就威严

 1.种瓜得瓜,种豆得豆/088

 2.处处讲诚信,时时讲诚信/090

 3.养成诚信的好习惯,步步为营/094

 4.诚信助你走上事业巅峰/096

 5.奋斗的道路上,勿要打破诚信的镜子/100

 6.诚信是职场永恒的原则/103

 7.诚信胜于一切雄辩/105

 8.诚信,众望所归/108

第五章 恪守诺言,实践诺言

 1.许诺也要讲究“策略”/112

 2.言出必行,许诺必守/114

 3.承诺无小事/117

 4.守信无极限/120

 5.言行一致,慎乎言行/122

 6.一个守诺,一生事业/124

 7.做就要做最值得信赖的人/127

 8.实践诚信是最好的证明/129

 9.不要让你的承诺成为口头支票/132

第六章 忠诚是诚实守信的双胞胎

 1.忠诚是一种能力/136

 2.忠诚魅力无穷大/138

 3.忠诚等于无限的信任和机会/141

 4.忠诚不是愚忠/143

 5.勿为诱惑弃忠诚/146

 6.忠诚就是没有任何借口/148

 7.职场工作有风浪,忠诚为你保驾护航/150

 8.工作无小事,工作意味着责任/153

 9.勇于承认自己的错误/156

 10.骗人终骗己/158

 11.骗得芝麻,丢掉西瓜/160

 12.巧诈不如拙诚/162

第七章 人无诚不立,业无诚不旺

 1.职工诚信铸就企业口碑/166

 2.诚信是市场经济的通行证/168

 3.诚信是企业的最好广告/171

 4.商场拼搏中,诚信助你占领不败之地/174

 5.以义制利,义利结合/176

 6.严格履行企业的承诺/179

 7.放远眼光,勿为眼前的小利所迷惑/181

 8.领导,以诚信表率示人/184

 9.构建一个诚信的大环境/186

第八章 人人都做诚信员工

 1.理念上倡导“诚信”/190

 2.技术上展示“诚信”/193

 3.服务上反映“诚信”/195

 4.行动上表现“诚信”/197

 5.承诺上铸造“诚信”/200

 6.作风上体现“诚信”/203

 7.生活中履行“诚信”/205

附录

 测测你的诚信度/208

试读章节

1 源远流长的诚信美德

在中华五千年的历史发展中,虽然多种思想并存,但关于诚信,却是众口一词,成为共同的道德标准。并在此基础上,逐渐发展成了“以诚为本,以和为贵,以信为先”的诚信文化。

我国是个文明古国、礼仪之邦,素来讲究诚信。历代的君王圣贤无不推崇“言必信,行必果”的道德理念。可以说,诚信在中国有着悠久的历史,不仅是中华民族的传统美德,也是做人的基本准则和一个人最基本的道德品质。孔子早在《论语》中就提到:“子以四教:文、行、忠、信。”“吾日三省吾身,为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎……”可见,早在两千年前,诚信就备受推崇。

诚信不仅是一种美德,更是高尚品格的所在。孟子认为:“至诚而不动者,未之有也;不诚,未有能动者也。”苟子认为“养心莫善于诚”;墨子也认为:“志不强者智不达,言不信者行不果。”可见,在整个古代社会,诚信一直被圣贤推崇为崇高的美德。他们认为,诚信是一种每个人都应该具有的高尚品德,人只有讲究诚信,才能在社会中立足,进而赢得人们的尊重;否则,就会尊严扫地,在生活中也寸步难行,处处遭遇障碍。正可谓:“车无辕不行,人无信不立。”

中华民族是一个十分讲究信用的民族,诚信在中国可谓是源远流长。从古至今,诚信一直滋润着人们的心灵,塑造着完美的人生。

早在《庄子·盗趾》中就记载了一个重诺言、讲诚信的故事。据书中记载:“尾生与女子期于梁下,女子不来,水至不去,抱梁柱而死。”意思是说,在古代,有一位名叫尾生的青年,他与一女子相爱。一日,两人相约在某桥下相会。就在他等待的时候,不料,恰遇泛潮,江水上涨,而那女子却仍没有到。尾生却始终坚守诺言,抱着桥柱不放,最后被江水淹死。

尾生虽死,但是他重诺言、讲诚信的美德却被后人流传下来。此后,“尾生抱柱”或“柱下期信”便被后人作为守信的代词。

在古代,有一个名叫孟信的人,由于得罪了朝廷被罢免回乡。此后,家中十分贫穷,甚至连吃饭的米都没有了。一天,家人趁孟信外出把家里仅有的一头病牛卖了,换得粮食度日。孟信回来后发现病牛被卖了,不仅把家人骂了一顿,还找到买牛的人,并把事情告诉了人家。

诚实守信的孟信,虽然生活贫穷,但仍然“贫贱不移”,坚守诚信。信用是人的安身立命之本,只有拥有了诚信,才能够成就人生,进而取得人生的辉煌。从古至今,试问有多少人因为诚信而铸就了人生的辉煌,又有多少人因为失信而丧失了尊严,甚至生命。

想必大家一定还记得喜欢玩“狼来了”游戏的周幽王。周幽王为博爱妃褒姒一笑,竟然点燃烽火,戏耍诸侯。虽然博得爱妃一笑,但最终由于失信于诸侯,在战争中丧失生命。

相比之下,北宋词人晏殊,因为诚信而铸就了人生的辉煌事业。他14岁的时候,便被人作为神童举荐给皇上。皇帝召见了他,并要他与1000多名进士同时参加考试。在考试的时候,晏殊发现考题竟是自己10天前刚练习过的。于是,他如实向皇帝报告,并请求改换其他题目。他的这一诚实举动,深深打动了皇帝,并被赐为“同进士出身”。在他当值之后,晏殊依然恪守诚信的品质。那时,正值天下太平,京城的大小官员便经常到郊外游玩或在城内的酒楼茶馆举行各种宴会,晏殊因为家中贫穷,无钱出去吃喝玩乐,只好在家里和兄弟们读写文章。有一天,皇帝因为“群臣游玩饮宴,晏殊却闭门读书”的理由,将晏殊提拔为辅佐太子读书的东宫官。而晏殊谢恩之后,却向皇帝道明:“我其实也是个喜欢游玩饮宴的人,只是家贫而已。若我有钱,也早就参与宴游了。”他的这一解释,不但没有惹恼皇帝,反而使皇帝更加信任他.

随着岁月的流逝,诚信在历史的长河中走到了今天。尽管道路曲折,几经坎坷,但是诚信却愈久弥新、大放异彩。在当前社会,诚信不仅是衡量一个人的标准,也是成功的“路标”。

然而,在社会经济高速发展的今天,许多人在外来文化、观念的影响下,价值观出现偏移,他们错误地认为,诚信的时代已经成为“历史”,从而导致自己人生的道路上留下一笔笔失败的印记。大量的事实证明,诚信不仅有着悠久的历史,而且还将永远流淌在社会中,滋润着人们的心灵,引导人们走向光明的未来。

2 诚信就是最重要的品格

中国人说“诚,五常之本,百行之源也”;美国人说“诚实是格言的第一章”;欧洲格言是“失去了信用的人,就再没什么可失去的了”。可见,诚信自古至今就是人类社会推崇的品格。它穿越时空,跨越国界,悄然渗透在每个领域、每个人心中,成为衡量一个人品德的重要标准。

诚信是一个人最重要的品格,有人将其比作为“人类的灵魂”,也有人赞誉“诚信的好品行抵得上一大堆学问”……对于一个人来说,不论如何平凡,即便是没有金钱、财产、权势,但只要拥有诚信,就拥有了人类最高尚的品质。

古时候,有一位国王没有子女,为了寻找能继承自己皇位的人,他吩咐自己的下属将一袋花种发给自己国家的每一位小孩,并对他们说:“谁能用我发的花种种出最美丽的花,谁就是我皇位的继承人。”孩子们听了国王的话之后都兴高采烈地回家去了,在家他们都将花种种在花盆里,其中一个小孩将花种在花盆之后,每天都按时给花浇水,施肥,但是就是不见种子发芽。而其他孩子发现种子不发芽之后,就替换成别的花种了。时间过得很快,国王来检查孩子们的花了,所有的孩子都端着美丽的

P2-4

序言

自古以来,诚信就是我国的传统美德。翻开尘封的历史,我们不难发现像“尾生抱柱”、“季布一诺值干金”、“曾子杀猪不欺幼子”这样的典故,以及“人无信不立”、“君子养心莫善于诚”、“志不强者智不达,言不信者行不果”等古训。

“人无信不立,业无信不兴”,诚信不仅是一种名誉、一种品质,更是一个人的安身立命之本。尤其是对于职场的人来说,诚信不仅是一张名片,也是员工立足职场的根本,更是驰骋职场的有力武器。在一次记者招待会上有位记者问李嘉诚:“你是如何用人的?”李嘉诚回答道:“看他的忠诚度、可靠度。忠诚、可靠的人,就是品德好的人。我主张用品德好的人!”

可见,诚信是一个员工的最佳名片,只有具备了诚信,才能赢得公司领导的青睐,进而创造出傲人的业绩和灿烂的辉煌。

成功是我们每一个人的愿望,无论是谁都希望在自己的工作上创造出辉煌。但是通往成功的秘诀却不是每一个人都知道的。如今,在职场中,不诚信的人、行为比比皆是,学历造假、出卖公司……已经成为公司领导最为烦恼和头疼的事情了。2007年7月,世界著名酒店管理公司美国洲际酒店集团亚太地区的首席执行官帕特克里·巴德利就因为履历造假而被解雇。公司对于这一事件特意发表声明说:“公司对以前帕特克里·巴德利递交的学历进行了审查。巴德利先生称自己取得了3所大学的学位,但实际上只是上了几堂课,没有从学校毕业。我们认为,巴德利先生不诚信,有违公司的道德准则!”

的确如此,对于职场员工来说,诚信是立足之本,拥有了诚信,才能在公司立足,才有发展的机会;否则,离开了诚信,一切美好的愿望都将成为泡影!

职场,是人们的奋斗场所,是一个人实现自己梦想的地方。当你踏入这片土地之后,诚信就是你拼搏的法宝。它是一个人最宝贵的财产,也是一种永恒的力量。身在职场的人,无论是处在顺境还是逆境当中,只要能够坚守诚信,就一定能乘风破浪,实现自己的职业理想。

阿里巴巴创始人马云毕业于杭州师范学院英语系。一般来说,师范院校都是为中学培养教师的,但是由于马云在校期间非常优秀,学校决定破例将马云分配到一个大学做老师,这在杭州师院的历史上还是第一次。就在马云即将去工作的时候,校长要求他至少在那个学校待五年,否则以后的师弟师妹再也没有机会到大学去任教了。

马云答应了校长的要求,就开始了自己的老师生涯。在他做教师的第一年,每个月的工资仅仅是89元,而此时如果去广东做翻译的话,每个月则是1000元,但是马云为了信守校长的诺言,没有离开。后来,当马云的工资涨到120元的时候,做翻译已经是3600元,但仍然没到五年的时间。就这样,为了信守诺言,马云一直在学校待了6年,并且教出了一大批优秀的学生,而他自己也被该大学评为十大优秀青年教师之一。

诚信是职场人士走向成功的助推器,只要拥有了诚信,时刻保持清醒的头脑,面对再大的诱惑,也能恪守诺言、坚守诚信,才能赢得公司的重用,进而成就事业,实现自己的人生梦想;相反则会使人陷入职场漩涡之中,寸步难行,还有可能被公司辞退。这样不讲信用的员工,即便拥有远大的抱负、过人的能力,也无法成就事业,实现自己的人生价值。

因此,只有每个人将诚信作为自己的做人标准,在工作中时刻坚守诚信,才能笑傲职场,走向最终的胜利。

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更新时间:2025/4/8 14:18:36