本书是近年来大学普遍开设的管理学研究方法相关课程的配套教材。方法是手段而非目的，所以本书的内容并不局限于那些科学的研究方法，还涉及管理学研究的学术思政、学术伦理和学术制度，研究选题方法，研究计划和研究方法选择，研究论文撰写，非学术论文撰写，跟管理学大师学研究等多个方面。书中对主观、思辨、直觉等非科学方法的讨论亦蕴含着非凡的智慧，不管是初学研究者，还是有一定经验的研究者，都能从中获得启发。

第1章 绪论：研究与研究方法论
1.1 什么是研究
1.2 什么是好的研究
1.3 科学研究与非科学研究
关键词
参考文献
第2章 管理学研究方法慨要
2.1 管理学的研究定位
2.2 现代管理学研究的基本范式
2.3 管理学研究的历史观、主要框架与未来课题
2.4 中国的管理学研究
关键词
参考文献
第3章 管理学研究的学术思政、学术伦理和学术制度
3.1 管理学研究者的“三观”与“三正”
3.2 研究中的基本伦理
3.3 研究的基本伦理原则
3.4 与研究对象相关的伦理原则
3.5 科学研究的反伦理行为
3.6 研究成果的权利保护
关键词
参考文献
第4章 研究选题方法
4.1 管理学研究的选题
4.2 什么是好题目
4.3 创新性选题方法
4.4 构建研究
4.5 研究的时间管理
关键词
参考文献
第5章 研究计划和研究方法选择
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