内容推荐 本书紧紧围绕新形势下高校辅导员工作中的大学生日常思想政治教育问题、高校学生党建工作问题、高校学生干部队伍建设问题、大学生学风建设问题、大学生社会实践的组织管理问题、大学生心理健康教育问题、贫困家庭学生资助问题、大学生职业生涯规划与就业指导问题、大学生网络文明行为的规范与引导问题、高校大学生校园危机事件与突发事务应对问题等来展开探讨。这些问题都是新形势下高校辅导员工作面临的重点与难点,也是亟待深入研究的前沿问题。本书对这些问题进行了初步探索,希望这种探索对加强和改善新形势下高校辅导员工作,加强辅导员队伍建设,进一步加强和改进大学生思想政治教育能起到积极的推动作用。 目录 第一章 辅导员概述 第一节 辅导员基本理论分析 第二节 我国辅导员制度的产生与发展 第三节 我国辅导员工作的理念与思路 第二章 高校辅导员工作概述 第一节 高校辅导员工作的意义和特点 第二节 高校辅导员工作的要求 第三节 高校辅导员工作的任务 第四节 高校辅导员工作的原则 第三章 新时期高校辅导员工作的具体内容 第一节 大学生日常事务管理 第二节 大学生学风建设 第三节 大学生心理健康教育工作 第四节 大学生职业生涯规划与就业指导 第五节 大学生党团和班级建设 第四章 新时期高校辅导员工作的热点与难点 第一节 贫困大学生帮扶工作 第二节 大学生思想政治教育工作 第三节 大学生网络文明教育工作 第四节 大学生校园危机事件应对与突发事件处理 第五章 新时期高校辅导员工作的创新发展 第一节 辅导员工作创新的必要性、原则与目标 第二节 高校辅导员工作的方法创新 第三节 高校辅导员工作的多维视域 第四节 辅导员工作创新典型事例 第六章 新时期高校辅导员队伍建设的前提与保障 第一节 辅导员队伍建设现状 第二节 辅导员队伍建设的多重保障 第三节 辅导员队伍的配备与选拔条件 第七章 新时期高校辅导员队伍建设的新趋势 第一节 高校辅导员队伍建设的“专家化” 第二节 高校辅导员队伍建设的“专业化” 第三节 高校辅导员队伍建设的“职业化” 第四节 建立新时期高校辅导员队伍管理的长效机制 参考文献 |