为认真贯彻实施人才强国战略，深化粤港澳合作，推动《粤港澳大湾区发展规划纲要》落到实处，在深刻理解市场经济规律与人才成长规律、一次性人才薪酬待遇与持续性人才创新空间、部门化人才创新政策与综合性区域发展环境之间关系的基础上，中国社会科学院法学研究所支振锋研究员联合相关领域专家，开发中国人才创新创业优质生态圈评估指标体系。基于2018年评估的良好基础，在继续对北京、上海、广州、深圳、杭州5个一线城市25个一线城区（每个城市的GDP前5名城区）人才创新创业优质生态圈进行第三方评估的同时，今年又增加对北京、上海、杭州以及粤港澳大湾区广州、深圳、香港、澳门4个中心城市共7个一线城市的人才创新创业优质生态圈评估，并进行充分的数据挖掘，阐明优势，分析不足，以促进中国具有全球竞争力人才制度体系的构建，聚天下英才而用之。

第一章 人才创新创业优质生态圈的时代脉动
一 从“给待遇”到“创生态”
二 中国的人才高地
三 人才政策的时代脉动
第二章 人才创新创业优质生态圈评估指标体系说明
一 指标体系的基本框架
二 人才生活环境
三 人才发展环境
第三章 北上杭及粤港澳大湾区4个中心城市人才创新创业优质生态圈评估
一 一线城市人才创新创业优质生态圈评估总体结果
二 一线城市人才创新创业优质生态圈分项评估结果
第四章 一线城区人才创新创业优质生态圈评估报告
一 评估总体情况
二 分项评估结果分析
三 分城市评估结果比较分析
第五章 政策建议
一 人才创新创业生态圈构建仍存短板
二 提升人才生活和发展综合环境的建议
参考文献
后记