职场如战场，稍有不慎，就会误入歧途，掉进陷阱；要想在职场左右逢源，必须学通职场规则，只有这样才能运筹帷幄，决胜职场。

要想在职场中游刃有余地穿梭，懂得圆融变通是很重要的。

以上这些都是邀游在职场中的人应该注意的，而要想在职场中闯出一片天地，进而大有作为，仅仅注意到以上这些还只是冰山一角。这还包括如何与上司搞好关系，如何做到信守承诺，如何做到不轻易动怒、意气用事等等很多方面。这些在本书里，也都提及到了。

希望广大读者可以在阅读本书的过程中，有所借鉴，有所收获。

成功逾越职场雷区，信心十足地向下一个目标迈进，可谓“一册在手，前程无忧”。

浓缩科学实用的职场博弈法则，融汇学而通、用而活的职场心得，囊括精炼独特的职场智慧。

职场如战场，稍有不慎，就会误入歧途，掉进陷阱；要想在职场左右逢源，必须学通职场规则，只有这样才能运筹帷幄，决胜职场。

第一章 工作就要百分之百投入

 1．对待工作不要三心二意

 2．让敬业成为习惯

 3．不要事不关己，高高挂起

 4．工作中要多动脑，常反省

 5．把一天变成四十八小时

 6．工作中讲究勤奋二字

 7．用心工作，从容应对

 8．工作中要细心

第二章 不要成为困难的俘虏

 1．遇见困难不要怕，积极解决最重要

 2．只要是正确的就坚持到底

 3．不要为失败找借口

 4．困境面前，乐观视之

 5．要正确对待职场中的失败

 6．不要沉溺于过去的失败

 7．关键时刻，绝不缩手缩脚

 8．工作中免不了挫折，要有足够信心应对

 9．逆境面前不低头

第三章 浮躁会误事，踏实更可靠

 1．不要目光短浅，一切向钱看

 2．用耐心把冷板凳坐热

 3．应知钱难赚，先从赚小钱开始

 4．做老二，先不要做老大

 5．要想做大事，先要做小事

 6．不要当“龟兔赛跑”里的兔子

 7．先扫小屋，再扫天下

 8．抑制浮躁性情，打造沉稳性格

第四章 永远向前看，保持进取心

 1．工作力争做一等事，做人力争做一等人

 2．不要自我贬低，丧失自信

 3．在工作中，努力向成功人士学习

 4．工作中注意培养自己的能力

 5．不要骄傲自满

 6．要善于发挥自己的优势

 7．切忌工作态度消极

 8．只有不断拼搏，才能走向成功

 9．别人能行我就行

第五章 职场中切勿与人斤斤计较

 1．有时吃亏就是占便宜

 2．切忌不听人劝，固执己见

 3．容忍和谦虚是职场中必备的品德

 4．不要在意别人的攻击

 5．不要跟别人产生不必要的争执

 6．不要过于看重职场上的升降

 7．学会尊重他人

 8．要坦然面对一切

第六章 顽固死板易碰壁，灵活变通路子多

 1．做人做事切忌死板教条

 2．职场处事圆滑很重要

 3．要经常清洗自己的思想

 4．让思考移移位，难题会豁然开朗

 5．会变通，事事才会顺通

 6．要敢于开辟新的出路

 7．送礼讲究艺术

第七章 只有讲信誉才能获美誉

 1．一定要遵守职业信誉

 2．不要轻易承诺

 3．职场中处事要真诚，做人要守信

 4．闯荡职场，信誉为先

 5．一诺千金才能赢得人心

第八章 做事要目标明确，条理清晰

 1．做事要有主有次，条理清晰

 2．办事前要有周密的计划

 3．目标明确才不会迷失方向

 4．切勿草率行事，以防贻害自身

 5．不打无准备之仗

 6．目标是前进的动力

第九章 敢闯敢干才能成大事

 1．要敢于“第一个吃螃蟹”

 2．该舍弃就舍弃，不要犹豫

 3．大胆创新，不走寻常路

 4．做事要有决断

 5．善于抓住机会

 6．敢于冒险

 7．勇气是你成功的垫脚石

第十章 要时刻具有危机意识

 1．切忌缺乏危机意识、怀有侥幸心理

 2．不学习就会落后

 3．不要贪图安逸，满足现状

 4．激发潜能，全面提升自己

 5．终生学习，一生受用

第十一章 不带着情绪工作

 1．不要让怒气左右你的工作

 2．用忍耐与对手周旋

 3．职场中要能屈能伸

 4．不要抱怨，学会接受

 5．不要被坏情绪包围

 6．能忍才能更强

第十二章 不做井底之蛙，勿做独行之雁

 1．要勇于毛遂自荐

 2．不要孤芳自赏，怀才不遇

 3．要善于与人沟通

 4．善于与他人合作

 5．借梯登天，成就自己

 6．懂得博采众议，才能完善自己

第十三章 职场中的人脉关系很重要

 1．利用人脉关系找份好工作

 2．要想把事业做大，从关心别人做起

 3．利用人脉开阔自己的眼界

 4．在职场中不要盲目相信他人

 5．职场中要学会观察人

 6．职场交友要保持利益均衡

 7．职场交友要有弹性

 8．结交真正的朋友

 9．一定要有个好人缘

 10．要随时播种人脉关系

 11．良好的人际关系是成功的保障

第十四章 要懂得如何做下属

 1．不要压上司的风头

 2．不要畏惧上司的严厉

 3．不要让上司丢面子

 4．主动与老板沟通

 5．在上司面前，不要把话说得太满

一位成功人士曾被别人问到他是如何取得巨大的成功时，他的回答是：不论你从事何种职业，都应该尽职尽责，不要混水摸鱼、敷衍了事。

有一份英国报纸刊登了一则招聘教师的广告：“工作虽然轻松，但要全心全意，尽职尽责。”

事实上，不仅教师如此，所有职场的人对工作都应该全心全意、尽职尽责。这正是敬业精神的基础。

一个人无论从事何种职业，都应该尽心尽责，尽自己的最大努力，求得不断的进步。这不仅是工作的原则，也是为人的原则。如果没有了职责和理想，人生就会变得毫无意义。那些取得成就的人，一定都是在某一特定领域里进行过坚持不懈努力的人。

知道如何做好一件事，比对很多事情都懂一点皮毛要强得多。在得克萨斯州一所学校作演讲时，总统对学生们说：“比其他事情更重要的是，你们需要知道怎样将一件事情做好；与其他有能力做这件事的人相比，如果你能做得更好。那么，你就永远不会失业。”

 一个成功的经营者说：“如果你能真正制好一枚别针，应该比你制造出粗陋的蒸汽机赚到的钱更多。”

许多人都曾为一个问题困惑不解：明明自己比他人更有能力，但是成就却远远落后于他人！面对这样的问题，我们不要疑惑，不要抱怨，而是应该先问问自己，是否在自己的工作领域里有过混水摸鱼的行为？

如果你对这些问题无法做出肯定的回答，这也就是你无法取胜的原因。如果一件事情是正确的，那就大胆而尽职地去做吧！如果它是错误的，就干脆别动手。

那些技术半生不熟的泥瓦工和木匠，将砖石和木料拼凑在一起来建造房屋，在这些房屋尚未售出之前，有些已经在暴风雨中坍塌了；术业不精的医科学生不愿花更多的时间学好技术，结果做起手术来笨手笨脚，让病人冒着极大的生命危险；律师在读书时不注意培养能力，办起案件来捉襟见肘，让当事人白白花费金钱，这些都是缺乏敬业精神的表现。

所以对于我们来说，要想在自己所从事的领域里闯出一番天地，那么就应该精通它。

让这句话成为你的座右铭吧！下决心掌握自己职业领域的所有问题，使自己变得比他人更精通。如果你是工作方面的行家里手，精通自己的全部业务，就能赢得良好的声誉，也就拥有了一种潜在成功的秘密武器。

有人曾就个人努力与成功之间的关系请教一位伟人：“你是如何完成如此多的工作的？”“我在一段时间内只会集中精力做一件事，但我会彻底做好它。”

如果你对自己的工作没有做好充分的准备，又怎能因自己的失败而责怪他人、责怪社会呢？现在，最需要做到的就是“精通”二字。大自然要经过千百年的进化，才长出一朵艳丽的花朵和一颗饱满的果实。

如果一个人认为某些小事情是不值得认真对待的，那么他就会产生混水摸鱼、敷衍了事的态度。这种心理对于一个想要取得成功的人来说是天敌。持有这种态度的人失败也是理所当然的。倘若让这样的人成为领导，那么他将会造成更恶劣的影响，其下属也必定会受这种恶习的传染——当他们看到上司不是一个精益求精、细心周密的人时，往往会群起而效仿。这样一来，个人的缺陷和弱点就会渗透到整个事业中去，影响公司的发展。

 一位先哲说过：“如果有事情必须去做，便全身心投入去做吧！”做事情不能善始善终的人，其心灵上亦缺乏相同的特质，他不会培养自己的个性，意志无法坚定，无法达到自己追求的目标；而一个做事一丝不苟的人就能够迅速培养严谨的品格，获得超凡的智能，它既能带领普通人往好的方向前进，更能鼓舞优秀的人追求更高的境界。

所以无论做何事，务须竭尽全力，因为它决定着一个人日后事业上的成败。对于所有人来说，能处处以主动尽职的态度工作，即使是从事最平凡的职业也能取得令人瞩目的成绩。

敬业精神是强者之所以成为强者的一个重要方面。这也是由弱者到强者应该具备的职业品性，如果你在工作上能敬业，并且把敬业变成一种习惯，你会一辈子从中受益，从而一步步走向成功。

所谓“敬业”，就是要敬重你的工作！为何要如此，我们可以从两个层次去理解。低层次来讲，“拿人钱财，与人消灾”，也就是说，敬业是为了对老板有个交代。如果我们上升一个高度来讲，那就是把工作当成自己的事业、自己的责任，要具备一定的使命感和道德感。不管从哪个层次来讲，“敬业”所表现出来的就是认真负责，认真做事，一丝不苟，并且有始有终！

很多年轻人初入社会时都有这样的感觉，自己做事都是为了老板。其实，这也并没什么关系，你出钱我出力，情理之中的事。再说，要是老板不赚钱，你怎么可能在这家公司好好呆下去呢？但有些人认为，反正为人家干活，能混就混，公司亏了也不用我去承担，他们甚至还扯老板的后腿，背地里做些见不得人的事！但是，稍加稍加冷静地细致地想想，这样做其实对你自己并没什么好处。

敬业，表面上看是为了老板，其实是为了自己，因为敬业的人能从工作中学到比别人更多的经验，而这些经验便是你向上发展的垫脚石，就算你以后换了地方、从事不同的行业，你的敬业精神也必会为你带来帮助。因此，把敬业变成习惯的人，从事任何行业都容易成功。

养成敬业的习惯之后，或许不能立即为你带来明显的好处，但可以肯定的是，如果你养成了一种“不敬业”的不良习惯，你的成就将会十分有限，你的那种散漫、马虎、不负责任的做事态度，已深入到你的意识与潜意识之中，所以无论你做任何事情，你都会抱着“随便做一做”的态度，结果也就可想而知了。

因此，“敬业”短期来看是为了雇主，长期来看其实是为了自己！只有敬业的人才有可能由弱而强，才能获得事业上的成功。P3-6

现今职场竞争越来越激烈，在激烈的竞争中要想不被能力以外的因素淘汰，就必须注意不要轻易犯错误。本书列举了100种职场中容易忽略的禁忌。只有在职场中注意这些方面，才有可能成为一个成功的职场人士。

对于所有在职场中打拼的人来说，良好的工作态度是做好一切工作的首要前提。它不仅体现着一个人对待工作的忠诚度，还是一个人走向成功的阶梯。因为没有任何一个老板愿意将大任交给一个整日混水摸鱼，敷衍了事的人。这对于老板来说，将意味着是一次十分不明智的冒险。而对于所有想在职场上占有一席之地的人来说，忠于事业、踏实做人是比什么都重要的。因此，混水摸鱼、敷衍了事的态度是对于每一个职场人士来说都必须戒除的。

很多时候，我们会发现，有一些人虽然拥有着很强的工作能力，但他的职场生涯却并不比那些能力一般的人顺利。究其原因，在于他的心态、他的情商、他的抗压能力很差。这样的人在面临挫折的时候，通常不是去想方设法解决困难，而是变得不知所措，畏首畏尾。可以想象，这样的人是无法被委以重任的。所以要想在职场中闯天下，就必须要戒除畏惧困难、知难而退的心理。

人脉即财脉。如何处理工作中的人际关系，让自己在复杂多变的职场中如鱼得水，是每一个职场人的愿望，在工作中，善于言谈，懂得人际交往技巧的人，不仅能快速提升个人形象，还能得到领导的赏识与重用。所以与同事搞好关系是驰骋职场的人必须要学习的一堂课。

职场中人所面临的环境永远都是充满着竞争的，正所谓是一个没有硝烟的战场。谁能够在这场战争中胜出，靠的不仅是智商，更重要的还是情商和逆商。对于那些积极乐观的人来说，似乎更容易受到命运的眷顾和垂青。而那些消极悲观的人，却往往会难逃被淘汰的噩运。一个充满竞争的社会，需要的永远是那些斗志昂扬、奋发向上的人，所以，要想创造辉煌、取得成功，就必须戒除消极悲观、不思进取的心理。

职场是一个可以满足个人欲望的地方，很多人在这里规划人生，畅想未来，所以对于这些人来说，他们就要懂得过犹不及的道理。因此做一个理性的人，时刻提醒自己切勿心浮气躁、好高骛远，这是所有心怀远大理想的人时时刻刻都要注意到的。

通常情况下，那些顽固死板、不懂变通的人很容易被同事隔离、孤立。天长日久，就变成了边缘人、便成了孤家寡人。这样一来，他们也就将所有能够走向成功的路给堵死了。所以，要想在职场中游刃有余地穿梭，懂得圆融变通是很重要的。

以上这些都是邀游在职场中的人应该注意的，而要想在职场中闯出一片天地，进而大有作为，仅仅注意到以上这些还只是冰山一角。这还包括如何与上司搞好关系，如何做到信守承诺，如何做到不轻易动怒、意气用事等等很多方面。这些在本书里，也都提及到了。

希望广大读者可以在阅读本书的过程中，有所借鉴，有所收获。