中国共产党建党至今，已走过了100年的历程，从成立时仅有50多名党员、处在秘密状态的党，发展成为拥有480多万个基层党组织、9500多万名党员、在14多亿人口的大国长期执政的大党。中国共产党历经磨难而巍然屹立，千锤百炼而更加坚强，其中一个重要原因，在于它始终注重加强自身建设，尤其是组织建设。本书论述了中国共产党的组织体系建设、领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设、党员队伍建设等，是系统并全面介绍中国共产党组织与机制运作的权威读本。

张荣臣，中共中央党校（国家行政学院）党的建设教研部教授、博士生导师。长期从事马克思主义党的学说和党的建设问题的研究。主持国家社会科学基金重点课题和中共中央党校（国家行政学院）科研课题多项。主要著作有《马克思恩格斯政党理论研究》《马克思主义党的学说史》《走进中国共产党》《大党工程》等。

Préface
I.édification et architecture organisationnelles du Parti communiste chinois
1.édification organisationnelle du Parti communiste chinois
2.Architecture organisationnelle du Parti communiste chinois
II.Fonctions des organisations et mécanismes de fonctionnement du Parti communiste chinois
1.Système de direction et mécanisme de travail du Parti communiste chinois
2.Fonctions des organisations aux différents échelons du Parti communiste chinois
3.Fonctionnement interne des organisations aux différents échelons du Parti communiste chinois
III.Principe et système d’organisation fondamentaux du Parti communiste chinois
1.Centralisme démocratique : principe d’organisation fondamental du Parti communiste chinois
2.Fonctionnement du centralisme démocratique dans la vie du Parti
3.Adhérer au centralisme démocratique et l’améliorer
4.Renforcer la solidarité et l’unité du Parti
IV.Système des congrès du Parti communiste chinois
1.Organisation générale du système des congrès du Parti
2.Améliorer le système des congrès du Parti
V.Système d’élections du Parti communiste chinois
1.Principes des élections au sein du Parti
2.Types d’élections au sein du Parti
3.Procédures concernant les élections au sein du Parti
VI.Système des cadres du Parti communiste chinois
1.édification du contingent de cadres du Parti communiste chinois
2.Sélection des cadres du Parti communiste chinois
3.Réforme du système de sélection et de nomination des cadres du Parti communiste chinois
VII.Système de recrutement des nouveaux membres du Parti communiste chinois
1.Conditions de base et critères pour l’admission des nouveaux adhérents au Parti
2.Procédures de recrutement des nouveaux membres du Parti et formalités administratives correspondantes
3.Procédures d’admission des stagiaires du Parti
VIII.Système de gestion interne de la vie du Parti
1.Réunions régulières des organisations du Parti destinées aux membres du Parti
2.Réunions d’exercice démocratique destinées aux cadres du Parti
3.Participation des cadres dirigeants aux deux types de réunions
4.établir un code de conduite sérieux pour la vie politique au sein du Parti
IX.Discipline du Parti communiste chinois
1.Règles principales de la discipline du Parti
2.Sanctions disciplinaires du Parti
3.Application d’une discipline rigoureuse dans les rangs du Parti
X.Exigences globales de l’édification du Parti dans la nouvelle ère
1.Maintenir et renforcer la direction du Parti sur tous les plans pratiquer une autogestion rigoureuse et exercer un autocontr?le sévère
2.Faire progresser sur toute la ligne l’édification du Parti dans les domaines de la politique, de l’idéologie, de l’organisation, de la discipline et du style de travail
3.Faire du PCC un parti marxiste dynamique au pouvoir, toujours à l’avant-garde de son époque, soutenu de tout coeur par le peuple capable de résister à toutes les épreuves, et qui a le courage de s’imposer une autorévolution épilogue