本书在贸易自由化持续深化伴随“人口红利”优势逐渐消失的背景下，厘清贸易自由化影响人力资本结构的作用机制以及二者联动对比较优势的影响是培育贸易竞争新优势，为推动贸易高质星发展研究提供了文献支撑。本书在现有研究基础上，以进口视角在企业异质性贸易模型框架中增加工人异质性，结合教育投资函数，讨论贸易自由化对人力资本结构的影响效应和机制分解。以及在中国深入参与全球分工背景下，人力资本结构与技能匹配对比较优势的影响。利用中国城镇住户调查数据、中国工业企业数据库和WITS数据库提供的关税与非关税数据的匹配数据库，以及城市统计年鉴提供的相关数据，在经验层面星化影响效应并识别影响渠道。为中国推动全面开放新格局过程中，通过人力资本结构变化实现“人才红利”，形成贸易竞争新优势，最终实现贸易高质量发展提供政策。

潘莹，现任职于湖北经济学院经济与贸易学院，在《世界经济》、《北京工商大学学报（社会科学版）》等期刊上发表论文多篇，曾荣获第十九届“安子介国际贸易研究奖”优秀论文三等奖。

导论
第一节 研究背景与意义
第二节 研究思路与研究内容
第三节 主要研究方法
第四节 创新与不足
第一章 贸易自由化、人力资本结构与比较优势：文献述评
第一节 贸易自由化对个体教育投资的影响
第二节 教育投资与人力资本
第三节 全球分工与比较优势
第四节 研究现状述评
第二章 贸易自由化、人力资本投资与比较优势：理论分析
第一节 个体教育投资决策
第二节 贸易自由化与人力资本投资：技能溢价渠道
第三节 贸易自由化与人力资本投资：就业效应渠道
第四节 贸易自由化与人力资本结构对比较优势的影响
本章小结
第三章 贸易自由化与人力资本结构及分布：特征和事实
第一节 中国的贸易自由化进程
第二节 贸易自由化的测度及定量分析
第三节 中国人力资本结构分布特征
第四节 贸易自由化与人力资本投资及结构分布：图形分析
本章小结
第四章 贸易自由化对人力资本投资的影响
第一节 计量模型、变量与数据
第二节 估计结果及分析
第三节 内生性问题与稳健性检验
第四节 机制分解——技能溢价与就业效应
本章小结
第五章 贸易自由化对人力资本结构及其分布的影响
第一节 贸易自由化对人力资本结构的影响：基于DID方法
第二节 稳健性检验及结果分析
第三节 拓展分析：地区贸易自由化与人力资本结构分布
本章小结
第六章 贸易自由化与人力资本结构对比较优势的影响
第一节 计量模型、变量与数据
第二节 估计结果及分析
第三节 稳健性检验
本章小结
结论与政策建议
第一节 本书的主要结论
第二节 政策建议
参考文献

改革开放40多年来，中
国充分发挥了自身的人口
红利比较优势，成功参与
全球分工，促进了中国贸
易发展。贸易自由化进程
伴随中国加入世界贸易组
织（WTO）而加速，进口
关税按人世要求在规定的
时间线下降至较低水平。
中国改革开放政策实施以
来，采取差异化地区发展
策略，以及地区间自身存
在的经济历史、地理位置
等差异，最终造成关税经
济效应传导的地区差异性
。与此同时，国内人力资
本结构也随着改革并放的
深化发生了巨大变化。尽
管贸易自由化与人力资本
投资二者之间的逻辑因果
关系受到部分学者关注，
但目前关于此类研究大多
集中在出口侧，以贸易开
放度的视角研究出口贸易
对人力资本积累的影响，
很少有从进口贸易自由化
的角度展开研究，对进一
步的人力资本结构和比较
优势的研究也较少。
本书基于Findlay和
Kierzkowski（1983）的教
育投资函数，结合Melitz（
2003）为代表的企业异质
性贸易理论和．Dixit和
Grossman（1982）的多阶
段连续生产理论，囊括异
质性工人技能、个体教育
投资决策和全球分工等多
个角度，通过数理建模首
先考察了贸易自由化进程
影响个体教育投资的渠道
机制，并在此基础上提出
了待检验的理论假说和推
论。在此基础上，进一步
结合全球分工理论，考察
了贸易自由化、人力资本
结构对比较优势的影响，
从而丰富和拓展了企业异
质性贸易理论的研究视角
。具体的研究和讨论从以
下几个方面展开：
首先，在两国对称的模
型下，贸易自由化通过提
高国内技能工人的技能溢
价，提高个体进行教育投
资的预期报酬，降低个体
进行教育投资的能力阈值
，最终激励个体增加教育
投资。利用中国居民收入
调查（cHIPs）微观数据、
世界综合贸易解决方案
（wITs）数据库提供的产
品关税数据，以及中国工
业企业数据库提供的行业
就业数据展开经验研究，
发现贸易自由化显著提高
了个体劳动者的受教育年
限，并且还存在地区、行
业和性别差异。利用二阶
段工具变量解决内生性问
题后，以及多种稳健性检
验的结果都表明贸易自由
化深化会增加个体劳动者
的人力资本投资。在此基
础上，进一步利用中介效
应模型来解构影响机制，
发现贸易自由化先通过提
高行业内技能工人的＿丁
资溢价，提高了个体劳动
者进行教育投资的预期报
酬，鼓励个体劳动者增加
教育投资；并且贸易自由
化增加了技能工人岗位需
求，降低了个体进行教育
投资的能力阈值，激励个
体劳动者继续学校教育。
其次，贸易自由化通过
鼓励个体进行教育投资，
增加个体劳动者的受教育
年限，推动了人力资本结
构由初级向高级演进，并
最终促进了人力资本结构
高级化。在采用双重差分
方法克服潜在的内生性之
后，我们发现中国加人
WTO后关税削减更多的城
市也就是贸易自由化程度
变化更大的城市，关税削
减提高了城市劳动人口中
大学学历人口比重，贸易
自由化深化促进了人力资
本结构“高级化”。考察贸易
自由化对人力资本结构分
布的拓展分析结果显示，
贸易自由化变动越大，或
者说贸易自由化深化的幅
度越大，城市教育基尼系
数越小，城市人力资本结
构分布越趋于均等化。
最后，随着贸易成本下
降，贸易自由化程度不断
深化，企业参与全球分工
的生产阶段向上游移动，
生产所需技能强度提高。
由于技能强度由不同受教
育程度劳动人口在总劳动
人口中的占比表示，生产
阶段所代表的比较优势来
源逐渐向高等教育学历劳
动转变。利用世界投入产
出额数据库（WIOD）提供
的世界投入产出表和WIOD
数据库子数据库社会经纪
账户（SEA）提供的中国
行业层面就业技能数据进
行分析，发现低关税行业
（贸易自由化程度相对高
的行业）劳动者高等教育
占比增加对行业比较优势
的正向影响比高关税行业
（贸易自由化程度相对低
的行业）更大。考虑行业
技能强度与工人技能需求
匹配，将行业进行分类后
分析，发现在知识密集型
和资本密集型行业内，受
高等教育工人占比的增加
会显著提升行业的显性比
较优势，而受初等教育工
人占比的增加则会显著提
升劳动密集型行业的显性
比较优势。利用工具变量
解决内生性问题以及多种
稳健性检验后，回归结果
仍然是稳健的。
基于以上研究的主要结
论，本书总结的主要政策
建议包含三个方面：
一是继续深化贸易自由
化改革，提升贸易可持续
发展的内生动力。有研究
指出，产业结构的先进性
是以生产要素的先进性为
基础的（张幼文，2015）
，寻求外贸发展的内生动
力离不开人力资本的支持
。本书的实证结果证明，
中国贸易自由化进程通过
提高行业内技能工人的技
能溢价和增加技能工作岗
位两种途径，有利提升了
个体劳动者的受教育年限
，正向影响着个体的人力
资本投资。因此，构建合
理的产业结构以支撑外贸
改革，进而提供贸易可持
续发展的内生动力离不开
人力资本。党的十九大也
指出要坚定实施人才强国
战田备，并进一步提出了“
建设知识型、技能型、创
新性劳动者大军”的科学论
断