内部并购行为作为企业集团内部资源配置及与外部资本市场互动的重要手段，其类型、目的和动机、影响、投资价值评价、以及特有的公司治理问题，是企业集团治理和管理中亟待解决的理论和实践问题。本书在靠前外研究的基础之上，结合中国企业集团的实际，为上述问题提出相应的理论解释和实证分析支持，并为实务界提出企业集团的公司治理以及与子公司互动发展的建议，推动我国企业集团公司治理水平和管理水平的提高。

1绪论
1.1研究背景
1.1.1现实背景
1.1.2理论背景
1.2问题的提出
1.2.1前人研究中存在的不足
1.2.2本书研究问题的提出
1.3研究的内容
1.4研究的意义
1.5研究思路及结构安排
2企业集团的界定、发展及特征
2.1企业集团的概念界定
2.1.1社会学和经济学的定义
2.1.2日本企业集团的概念
2.1.3美国企业集团的概念
2.1.4我国企业集团的概念
2.2各国企业集团的发展现状
2.2.1美国企业集团的形成和发展
2.2.2日本企业集团的形成和发展
2.2.3新兴市场国家企业集团的形成和发展
2.2.4我国企业集团的形成和发展
2.3企业集团的组织结构
3企业集团内部并购的界定及其发展
3.1企业并购的界定和类型
3.2企业并购的发展及趋势
3.3企业集团内部并购的界定
3.3.1内部并购的界定
3.3.2内部并购的类型
3.3.3内部并购的支付方式
3.3.4内部并购与其他关联交易的区别
3.3.5内部并购与外部并购的区别
3.3.6本书研究的内部并购的范围
4企业集团公司治理研究
4.1企业集团治理和母子公司治理研究
4.1.1企业集团治理模式
4.1.2终极控制人
4.1.3金字塔结构
4.1.4掠夺的动机：控制权的私人收益
4.1.5掠夺的基础：现金流权和控制权的分离程度
4.1.6债务融资和掠夺
4.1.7母子公司关系
4.1.8母子公司连锁董事
4.2企业集团与上市公司之间关联交易研究
4.2.1不同控制权下关联交易的影响和治理机制
4.2.2关联交易与企业集团信用风险
4.3系族企业集团及其治理问题
4.3.1我国系族企业的存在和成因
4.3.2我国系族企业的特征
4.3.3我国系族企业的“掏空”和支持行为
4.3.4我国系族企业的内部资本市场研究
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