李志农，女，博士，研究员，博士生导师。云南省中青年技术人才。主要从事云南藏区民族关系、民族文化研究。主持完成了多项重量和省部级课题，出版学术专著4部，在《民族研究》等刊物上发表论文30余篇。多次获得云南省哲学社会科学很好成果奖、国家民委民族问题很好成果奖。
陆双梅，女，博士，云南师范大学传媒学院副教授，硕士生导师。主持多项重量、省部级课题；出版著作1部（合著），参编教材4部；发表学术论文20余篇。
和奇，男，云南大学民族学与社会学学院博士研究生，主持国家社科基金项目1项，发表学术论文10余篇。

  
\t编研究报告



\t迪庆藏族自治州学前教育人才资源现状、需求及存在问题的调查



\t一迪庆藏族自治州学前教育发展沿革



\t二迪庆藏族自治州学前教育的发展现状



\t三迪庆藏族自治州各县（市）学前教育师资状况



\t四迪庆藏族自治州学前教育人才需求的分析



\t五迪庆藏族自治州学前教育面临的问题



\t六迪庆藏族自治州发展学前教育的意见和建议



\t迪庆藏族自治州中小学教育人才资源现状、需求及存在问题的调查



\t一迪庆藏族自治州中小学教育发展沿革



\t二迪庆藏族自治州教育人才资源发展现状



\t三迪庆藏族自治州教育人才队伍建设存在的问题



\t四迪庆藏族自治州教育人才缺口分析



\t五迪庆藏族自治州教育人才队伍建设的对策建议



\t迪庆藏族自治州卫生技术人才资源现状、需求及存在问题的调查



\t一迪庆藏族自治州医疗卫生事业发展沿革



\t二迪庆藏族自治州卫生技术人才队伍建设现状



\t三迪庆藏族自治州卫生技术人才队伍建设存在的问题



\t四迪庆藏族自治州卫生技术人才需求分析



\t五迪庆藏族自治州卫生人才队伍建设的对策建议



\t迪庆藏族自治州文化人才资源现状、需求及存在问题的调查



\t一迪庆藏族自治州文化事业发展概述



\t二迪庆藏族自治州文化人才队伍发展现状



\t三迪庆藏族自治州文化人才需求分析



\t四迪庆藏族自治州文化人才队伍建设存在的问题



\t五迪庆藏族自治州文化人才队伍建设的对策和建议



\t迪庆藏族自治州民族宗教事务管理人才资源现状、需求及存在问题的调查



\t一迪庆藏族自治州民族宗教事务管理部门发展概况



\t二迪庆藏族自治州民族宗教事务管理人才发展现状



\t三迪庆藏族自治州民族宗教事务管理人才需求分析



\t四迪庆藏族自治州民族宗教事务管理人才队伍建设对策建议



\t迪庆藏族自治州农牧技术人才资源现状及需求调查报告



\t一迪庆藏族自治州农牧业发展简况



\t二迪庆藏族自治州农牧技术人才现状分析



\t三迪庆藏族自治州农牧技术人才需求分析



\t四迪庆藏族自治州农牧技术人才队伍建设中存在的问题



\t五迪庆藏族自治州农牧技术人才培养的对策建议



\t迪庆藏族自治州重点产业和特色经济领域人才资源现状及需求调查报告



\t一迪庆藏族自治州重点产业和特色经济产业历史发展沿革



\t二迪庆藏族自治州重点产业和特色经济领域人才现状



\t三迪庆藏族自治州重点产业和特色经济领域人才队伍建设存在的问题



\t四迪庆藏族自治州重点产业和特色经济领域人才队伍建设的对策和建议



\t



\t第二编迪庆藏族自治州中长期（2015～2025）人才培养规划及设想



\t迪庆藏族自治州人才培养指导方针、规划目标和总体部署



\t一指导方针



\t二规划目标



\t三总体部署



\t迪庆藏族自治州人才队伍建设主要任务和建议



\t一合作培养适应藏区社会发展的创新型人才



\t二大力开发重点领域急需紧缺专门人才



\t三统筹推进各类人才队伍建设



\t迪庆藏族自治州人才体制机制创新建议



\t一改进完善人才工作管理体制



\t二创新人才工作机制



\t迪庆藏族自治州人才培养政策建议



\t一建议实施促进人才投资优先保证的财税金融政策



\t二建议实施引导人才向农村基层和艰苦边远地区流动政策



\t三建议推进党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才合理流动政策



\t四建议实施促进人才发展的公共服务政策



\t五建议建立完善激励保障各类人才的政策



\t迪庆藏族自治州重大人才工程建设建议



\t一人才素质提升工程



\t二青年英才开发计划



\t三艰苦边远地区人才支持计划



\t四高素质教育人才培养工程



\t五重点产业和特色经济领域人才培养工程



\t六现代农牧技术人才培养工程



\t七藏区农村医疗卫生人才保障工程



\t八民族宗教事务管理人才培养工程



\t九民族文化建设工程



\t迪庆藏族自治州人才队伍建设组织实施工作建议



\t一加强对人才队伍建设实施工作的组织领导



\t二建立健全人才发展规划体系



\t三营造实施全州人才队伍建设的良好社会环境



\t四加强人才工作基础性建设



\t



\t后记

本书为云南大学西南边疆少数民族研究中心文库中的一本，主要围绕迪庆州几大主要行业的人才现状、人才需求状况展开了深入细致的调查，并就在人才培养、人才管理、人才结构、人才使用等方面的特征及存在的问题进行了深入的分析，并提出了相应的建议意见，对云南地区的人才建设