为了帮助2019年参加管理类联考综合能力考试的莘莘学子在短的时间内轻松夺取高分、进一步提升真题卷质量，我们依据新制定的《全国硕士研究生招生考试管理类专业学位联考综合能力考试大纲》，由原班作者继续打造了这本《管理类联考综合能力历年真题详解（第4版）》。
今年，在原有内容的基础上实现了本书的3大升级：
1.添加新考试题
第4版我们新增了2018年1月联考真题，并对之进行详细讲解。
虽然从2016年起国家取消了每年的10月份在职联考考试，但是以往的10月份联考真题依然可以成为我们练习、检测的内容，因为其题型、考点、难易度与1月份的大体一致。今年，我们特将10月份在职联考真题以在线题库的形式赠予考生，供学有余力的考生使用。
总体来说，本书包含2009-2018年很近10年的考研真题16套。其中，全日制1月真题10套，10月MBA在职联考真题6套。
2.完善已有试题解析
为了进一步提升本书对真题的解析水准，我们特对2009-2018年的真题进行了全面的审定、勘误、完善，尤其是数学、逻辑试题，更强调对干扰项的分析、讲解，让考生不仅知道正确选项为何正确，更知道错误选项为何错误，以及学会排除错误选项的技巧。
我们一向主张”详研1套真题胜于做10套模拟题“，这是因为历年真题接近反映了命题的指导思想、基本原则和出题趋势，而所有考研题目又是从数不胜数的辅导材料中精挑细选出的极具典型性和代表性的题目。因此，通过反复研究真题，考生可以从中发现规律，归纳考查的重点、难点及常考题型，准确定位自己的薄弱环节，进一步明确复习方向。

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