为什么有些人能够顺利把事情做出成绩？为什么有些人永远说得多做得少？小仓广著的《做事的常识(事情一来马上就知道怎么做)》介绍了把事情做出成绩的3个关键习惯，这些习惯虽然老生常谈，却是做事的常识。但是，在日常生活中，从来没有人能说出该怎样才能培养起来这些习惯。在本书中，作者通过自身实践和经验，从心态上和行动上两个角度为我们指出了切实可行的小技巧，帮助我们养成开始、坚持和重复这三个习惯，让我们炼就做事的手感，不断达成目标，把事情做出成绩。

前言 改变自己，成为会做事的人
拆解问题 无法做出好成绩，原因是
01 一般人常败在这些事上
工作上一定要坚持的事
把事情做出成绩的常识
02 把事情想得太复杂，不敢开始
压力都是自己想出来的
工作一件接一件做下去的秘诀
03 遇到干扰就分心，不能坚持
突发状况害你无法专心工作？
不要想“明天再努力”，今天就要尽力
04 试过一次就放弃，不想再重复
放弃，才是真正的失败
换个方法，再来一次
05 三个好习惯，目标再大都能顺利完成
开始→坚持→重复
三步骤也是带人的技巧
06 从行动到心态，内建成功DNA
正面思考，就会有好事发生
上篇 养成立刻开始的好习惯
01 大目标，小计划，更容易成功
上健身房，也可以用“工作分解清单”
不伤脑筋，也能轻松做到
02 动手前，先画出你的“工作概念图”
晚上画图，隔天更有灵感
03 天大的事，都从小事做起
小事做好，更容易掌握做事的常识
04 事前有准备，通常能事半功倍
零碎时间，你会利用吗？
做好准备，随时都能轻松开工
05 设计自己的开工仪式
挫折难免，你有自己的打气方式吗？
06 同时做好两件事的方法
一定要做的事，同时还能做什么？
同时培养两个习惯，让你舍不得放弃
07 赶走负面想法的技巧
参考经验，但不要被绑住手脚
08 想象美好的结果，就能充满干劲
累，是因为装了太多负面情绪
选择你的看法，心情马上不一样
09 大目标让人累，小目标让人兴奋
10 对每个挑战充满感谢
工作是让心灵得到平静的唯一方法？
能工作，真好！
11 时间，是规划出来的
连小睡时间也要登记
12 学画甘特图，进度不糊涂
永远准备好：万一落后怎么办？
中篇 养成坚持到底的好习惯
01 每天脚踏实地，做好一件一件小事
不规划时间的人，永远没时间
02 养成好习惯胜过只想试试看
“做了就好”，这样想很难成功
03 拿黄金工作时间做不急却重要的事
先处理不急却重要的事
别在黄金工作时间做杂事
04 上网让人分心，你敢不敢拔掉网线？
容易沉迷，就干脆远离
寻找不上瘾的纾压方式
05 例行工作和杂事，想睡觉时再做
习惯让你做事有如反射动作
06 不要停下来，每天都要有进度
一周至少开一次会
定期开会，好处多多
07 持续有进度就好，太急反而容易出错
心一急，就容易弄巧成拙
08 把困难的事做出乐趣的方法
乐在工作有方法
09 难度越高的工作，越要超前进度
不把烂摊子留给明天
10 进度落后，先暂时跳过
别被落后的进度压垮
11 让身边的人成为你的纠察队
怕自己决心不够？把目标大声说出来
12 对自己赏罚分明，意志更坚定
自我督促的方法
下篇 养成不怕重复的好习惯
01 失败几次无所谓，不放弃就不算输
只要不放弃，就有机会成功
02 珍惜每一次重来的机会
等一下再做，那就等一辈子吧！
03 不因相同理由失败第二次，就算进步
随时修正错误，离成功就不远了
改变，从自己开始
04 想成功，也需要“断、舍、离”
我的“断、舍、离”清单
练习和坏习惯说再见
为失败准备补救方案
06 跟上进度的方法
决定什么事可以被牺牲
07 做不到一百分，也要为自己喝彩
失败是迈向成功的休息站
大方让自己放假去
08 愤怒，是重新振作的强大力量
遵守与自己的约定
不是为公司，而是为自己做事
09 只要跑到终点，再狼狈都帅
走走停停没关系，有前进就好
10 不完美，真好
犯错不必不断责备自己
11 重来的事，七十分就算过关
重点是，不要放弃
12 别犹豫，做就对了！
连工作达人都说：做，就对了！
决心有多大，意志力就有多强
结语：掌握自己的工作节奏，就是做事的常识
出版后记

前言 改变自己，成为会做事的人
大约在几年前，无论在工作或生活上，我都是
标准的“拖拉”族。即使明白自己想做的事堆积如
山，却总是用“太忙了”“没时间”为自己找一堆
借口。就这样，一天拖一天，每天都告诉自己“明
天再开始好了”。等到无数个“明天”过去，想做
的事还是没有任何进展。
不只如此，当我好不容易准备要开始行动，却
总是在执行的过程中遇到很多困难和瓶颈，压力也
因此越来越大。最后，我都只是告诉自己“算了”
，默默地选择放弃。
虽然我很想把事情做好，却因为找不到做事的
方法和节奏，让我累积越来越多失败的经验，最后
，甚至还没开始，我就认为自己做不到，更别说完
成一件事。
同样地，这也影响到我的工作。因为工作总是
一天拖一天，有时候好不容易完成一个任务，又要
赶下一个的进度，根本没办法顾及工作质量，主管
也因此对我很失望。
这样的我就像无头苍蝇一样，总是在“瞎忙”
，而且工作状况越来越糟，对自己也越来越没有自
信。
为了彻底改变这样的自己，我花了五年的时间
检讨并修正自己的态度和行为，终于整理出让我做
任何事，都知道该怎么做，才能做出好结果的技巧
。当我确实执行后，也的确做到很多之前我根本不
可能达成的目标：
一、四年内写完二十本以上的书，并出版发行
。
二、三年内每天在电子报上发表文章，目前读
者已突破五万人。
三、一年内成功减掉二十三公斤。
四、养成每天晨跑的习惯，并第一次挑战马拉
松比赛，跑完全程。
五、一个月偶尔小酌几次等。
当然，在改变的过程中还是会遇到困难，也放
弃过很多次，但是，因为有明确的方法，例如：培
养固定习惯、设定阶段目标、计算一年当中的成功
天数等，让自己能坚持下去，才能成功养成这些好
习惯，并且彻底改变自己。
因为这些改变，让曾经讨厌自己、毫无自信的
我，开始喜欢自己。在人际关系上，也因为主动积
极的态度，增加很多与人互动的机会，并结交更多
值得信赖的好伙伴。除此之外，看见自己从“总是
半途而废”到能“一个人把事情做好”，让我更有
自信，并从工作中得到更多成就感。
总之，经过五年的努力，我克服各种困难，实
现过去无法完成的目标。其中最让我开心的是，我
终于改掉懒惰和逃避现实的坏毛病，并能成功做好
我想做的事。
不瞒你说，我曾经也是“做事拖延”“半途而
废”的人，所以更能体会“想做的事很多，却没有
一件事做得好”的痛苦。
但是，我相信每个想把事情做好，最后却失败
的人，并不是不够努力，而是放弃得太早。
通常，没办法达到目标的人都是因为缺乏坚持
下去的毅力，遇到困难就逃避，最后才会失败收场
。在工作上，这种人不但让合作伙伴很头痛，也很
容易失去别人的信任，对个人来说，因为做什么都
不能成功，最后也会渐渐失去自信，不敢再尝试任
何事；相反，勇于挑战的人因为不畏艰难，并能咬
牙坚持到最后，往往能从中得到勇气和自信。这样
的人，也比较容易得到其他人的尊重和信任。
我想没有人愿意自己做事总是拖拖拉拉，或是
一直面对失败的结果。不过，如果没有正确的方法
，即使努力想改变现状，还是很容易回到原点，更
糟的是，还会对自己越来越没有信心。
因此，希望和我有相同烦恼的人，都能像我一
样，透过这本书介绍的方法，踏出改变的第一步，
并成为能“把事情做出成果”的人，享受完成工作
的成就感。其实，改变一点也不难，只要“开始”
，就已经成功一半了。
我相信，看完这本书之后，你一定能排除阻碍
，掌握做事的常识。任何事情一到你手上，你就立
刻知道该怎么做才能做出成绩，实现所有理想，并
且更喜欢现在的自己，过更美好的人生。

对于忙碌于多线程工作的职场人士、不受约束的自由职业者和不知道如何安排时间的拖延症患者来说，小仓广著的《做事的常识(事情一来马上就知道怎么做)》中提到做事的常识是高效完成任务的福音。
前一个版本两年间8次加印，广受读者好评。新版本进行了文字修订并改小开本，优化阅读体验。

结语：
掌握自己的工作节奏，就是做事的常识
前几天，我在脸谱网上看到了两篇让我开心不
已的读者留言：“有时，我在媒体上看到一些名人
自称减重成功，第一个反应总是充满怀疑。不过，
看到小仓先生每天晨跑，以及以蔬食为主的生活，
让我相信您的成功绝不是乱说的”“我认为小仓先
生是下定决心就会完成目标、言出必行的人。真了
不起，请继续加油！”
事实上，我完全不是什么了不起的人。更不觉
得自己是个努力向上的乖宝宝。认真说起来，应该
是完全相反的类型。因为懒惰，做什么事都只有三
分钟热度，所以在力求改变的过程中，发现了一些
实用的方法，并且把这些方法完整地写在书里，提
供给各位作为参考。
其实，我只是一个普通人，不但意志力薄弱，
也经历过无数次失败经验。正因为如此，我才能够
切身体会无法坚持的痛苦。在不久之前，我还是和
大部分的人一样，做事经常半途而废，找不到做事
的正确方法。不过，在我发现这本书中介绍的方法
后，让我产生了意想不到的改变。所以，我希望每
位读者也都能因为阅读本书而受益。
衷心期盼本书能对社会发挥正面积极的作用，
帮助更多的人找到做事的方向。

01 一般人常败在这些事上……
无论是团队或是个人，想要完成梦想，交出漂亮的成绩单，就一定要坚持到底。因为成功，只会留给坚持到最后的人。可惜的是，一般人往往会半途而废。
因此，在下定决心之前，如果没有完成的把握，我劝大家，还是不要轻易开始。因为凡事开始进行之后，如果半途而废，就要付出更高的代价。
举个生活中常见的例子。很多人都有参加读书会的经验，但是我要问大家一个问题，你现在还继续去读书会吗？我敢说，大部分人都会回答：“没有。”
为什么会这样呢？就是因为有些人不能坚持到底。
读书会通常会固定一个时间举行，也许每周一次，或是每月一次。但是，就是会有人缺席。即使主办人尽责地把地点、时间发给所有成员，还是会遇到有人迟到、请假，或是人来了但根本没做任何准备等状况。渐渐地，参加的人越来越少，一开始主办人可能只是取消聚会，后来因为人越来越少，最后只好解散读书会。
从这个例子可以看出来，不能遵守约定，或是觉得自己中途退出也没什么关系的人，不但自己没办法完成目标，还会影响团队。最后，不管是个人或团队，都不可能完成目标。
让我们换个角度想，如果团队里大部分的人都为了实现梦想不断努力，只因为少数几个无法坚持的人而落得失败的下场，这样不是太不值得了吗？
所以，千万别随便作出承诺。如果已经决定要做，就不要轻易放弃，因为任何一件事只要起了头，中途放弃影响的绝对不只是自己，在你身边和你一起努力的伙伴，也会因为你的退出而打乱所有计划。
另外，假如在计划的过程中发现自己真的做不到，也不要硬着头皮去做，或是想“不管了，先做再说”，这种不负责任的决定方式，之后都可能让你付出惨痛的代价。这时候放弃绝对比做到一半临阵脱逃好，损失也会更少。也许，你还可以把力气留着，拿去做更值得放手一搏的事。
总而言之，为了避免变成别人眼中“乱开支票又无法兑现”的人，作决定之前，一定要认真思考，最好把评估的时间拉长，多想几天也没关系，重点是，要确认自己真的能够排除万难，坚持到底，才能放手去做。
工作上一定要坚持的事
如果想在工作上赢得好成绩，最重要的就是要取得同事或客户的“信任”，并且有成功的“自信”。因此，你必须：
遵守和对方的约定，得到对方的信任。
遵守和自己的约定，得到自信。 也就是说，在工作上必须坚持到底的事，就要克服一切困难，遵守与同事、客户以及合作伙伴之间的约定。只有遵守与对方的约定，对方才会相信你，对你产生信任。
同样地，对个人来说，想要成功，就要遵守对自己的约定。只要做到遵守约定，你一定能在实践的过程中累积成功的经验，并因此更相信自己一定做得到，对自己更有自信。
当你变成对自己有信心的人，你就会更清楚自己想要什么，并努力朝目标前进。因此，不管做什么事，都会让你更有动力，即使过程中遇到再多障碍，也能坚持下去，达成目标。
总之，想要成功做好一件事，关键就是拥有对方的信任和对自己的信心。
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