第一章 导言

 1.1 研究背景与研究意义

1.1.1 研究背景

1.1.2 研究意义

 1.2 本书主要研究内容与思路

1.2.1 主要研究内容

1.2.2 研究方法与技术路线

 参考文献

第二章 文献综述

 2.1 产业集群研究进展

 2.2 企业成长研究进展

 2.3 社会资本研究进展

 2.4 动态能力研究进展

 2.5 本章小结

 参考文献

第三章 理论模型构建

 3.1 要素的界定及维度划分

3.1.1 高技术产业集群中的企业

3.1.2 社会资本的界定及维度划分

3.1.3 动态能力的界定及维度划分

3.1.4 协同成长的界定及维度划分

 3.2 理论研究框架

 3.3 社会资本、动态能力对协同成长的影响机理分析

3.3.1 社会资本对协同成长的影响分析

3.3.2 动态能力对协同成长的影响分析

3.3.3 社会资本对动态能力的影响分析

3.3.4.社会资本、动态能力对协同成长的影响分析

 3.4 本章小结

 参考文献

第四章 研究假设的提出

 4.1 社会资本与协同成长之间的关系假设与研究框架

4.1.1 结构维度社会资本与协同成长的关系与研究假设

4.1.2 关系维度社会资本与协同成长的关系与研究假设

4.1.3 认知维度社会资本与协同成长的关系与研究假设

 4.2 社会资本与动态能力之间的关系假设与研究框架

 4.3 动态能力与协同成长之间的关系假设与研究框架

 4.4 待检验研究假设汇总与概念模型

 4.5 本章小结

 参考文献

第五章 实证研究

 5.1 问卷设计

5.1.1 问卷设计过程

5.1.2 变量及测量指标的选择

 5.2 小样本检验

5.2.1 小样本数据描述

5.2.2 初始测量量表的信度分析

5.2.3 初始测量量表的探索性因子分析

 5.3 样本数据收集与描述

5.3.1 数据收集

5.3.2 数据描述

 5.4 量表的信度和效度检验

5.4.1 模型适配度指标

5.4.2 量表的信度检验

5.4.3 量表的效度检验

 5.5 模型修正与确定

5.5.1 社会资本、动态能力与协同成长目标共享的关系分析

5.5.2 社会资本、动态能力与协同成长风险共担的关系分析

5.5.3 社会资本、动态能力与协同成长成本共筹的关系分析

5.5.4 社会资本、动态能力与协同成长收益共赢的关系分析

 5.6 模型分析结果与讨论

5.6.1 模型效应分解

5.6.2 假设检验总结与讨论

 参考文献

第六章 总论与展望

 6.1 主要研究结论

 6.2 主要创新之处

 6.3 展望

附录 调查问卷

王国红、袁腾编著的《协同创造价值(后集群时代背景下的社会资本与企业协同成长)》从高技术产业集群中的企业微观视角出发，基于社会资本理论、动态能力理论和企业成长理论，采用“资源-能力-成长”的理论范式，综合运用文献研究和实证研究方法，展开社会资本对高技术产业集群中的企业协同成长影响作用的机理分析与实证检验，深入挖掘社会资本和动态能力对高技术产业集群中的企业协同成长的影响机理，揭示不同维度的社会资本和动态能力对协同成长的影响程度，帮助企业打通社会资本的资源渠道功能，发挥动态能力的资源整合作用，并使资源与能力协调、匹配，产生成长的协同效应。

本书适合工商管理研究人员、企业管理人员、经济管理专业的高校教师以及相关领域的专业研究人员阅读。

王国红、袁腾编著的《协同创造价值(后集群时代背景下的社会资本与企业协同成长)》从知识等资源的整合过程角度对动态能力的维度进行划分，分析了他们与社会资本和协同成长各维度之间的关系，有助于企业成长理论及动态能力理论的完善。现有研究大部分从理论概念研究不同的构成因素对企业动态能力的影响，缺乏从知识等资源的整合过程角度直接研究不同动态能力维度的影响。因此，本研究以资源整合的过程为导向，对动态能力的维度进行系统划分，把社会资本作为动态能力影响协同成长的前因，开辟新的研究思路，是对社会资本理论、动态能力理论和企业成长理论的进一步完善。