《行政职业能力测验(2014新疆事业单位公开招聘工作人员考试深度辅导教材)》教材详细讲解数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断、资料分析五类题型，对每一题型作了全面、系统的概括与总结，并结合典型例题进行技巧指导，帮助考生迅速掌握题型特点，这样设置栏目，主要为适应企事业单位招考题型、题量的灵活性。本书由宏章教育公务员考试研究院主编。

《行政职业能力测验》重难点释义及命题趋势分析

 一、《行政职业能力测验》重难点释义

 二、《行政职业能力测验》命题趋势分析

《行政职业能力测验》应试策略

 一、了解测验的性质和原理

 二、分析测验的实施程序和题型特点

 三、掌握正确的应考技能

 四、做好相应的心理准备

第一部分 数量关系

 数量关系导读

一、数量关系概述

二、数量关系的考查重点

第一章 题型备考指导

 第一节 数字推理精讲

一、等差数列

二、等比数列

三、幂次数列

四、和数列

五、积数列

六、分数数列

七、组合数列

八、图形式数字推理

九、无理式数列

 第二节 数学运算精讲

一、算术类问题

二、行程问题

三、工程问题

四、排列组合问题

五、统筹问题

六、年龄问题

七、 日期问题

八、和差倍比问题

九、浓度问题

十、利润问题

十一、几何问题

十二、容斥原理

十三、边端问题

十四、时钟问题

十五、盈亏问题

十六、概率问题

十七、鸡兔同笼问题

十八、上下楼梯问题

十九、至多至少问题

二十、过河问题

第二章 快速解题突破

 第一节 快速解题与高分策略

一、数字推理类

二、数学运算类

三、注意事项

 第二节 易错题型分析指导

 考前突破训练

 参考答案及解析

第二部分 言语理解与表达

 言语理解与表达导读

一、言语理解与表达概述

二、言语理解与表达的考查重点

第一章 题型备考指导

 第一节 选词填空精讲

一、实词类

二、虚词类

三、成语类

四、混合类

 第二节 语句表达精讲

一、病句判断

二、歧义句辨析

 第三节 阅读理解精讲

一、片段阅读

二、文章阅读

第二章 快速解题突破

 第一节 快速解题与高分策略

一、选词填空类

二、语句表达类

三、阅读理解类

四、注意事项

 第二节 易错题型分析指导

 考前突破训练

 参考答案及解析

第三部分 判断推理

 判断推理导读

一、判断推理概述

二、判断推理的考查重点

第一章 题型备考指导

 第一节 图形推理精讲

一、数量变化

二、位置变化

三、形状变化

四、图形性质特征

五、综合类

 第二节 定义判断精讲

一、肯定型判断——属于型

二、否定型判断——不属于型

三、新题型——多定义判断

 第三节 类比推理精讲

一、考查内容

二、考查形式

 第四节 逻辑判断精讲

一、推断结论型

二、削弱质疑型

三、加强支持型

四、关系推断型

五、前提假设型

六、解释说明型

七、评价型

八、其他型

 第五节 事件排序精讲

一、顺承关系

二、条件关系

三、因果关系

四、其他关系

第二章 快速解题突破

 第一节 快速解题与高分策略

一、图形推理类

二、定义判断类

三、类比推理类

四、逻辑判断类

五、事件排序类

六、注意事项

 第二节 易错题型分析指导

 考前突破训练

 参考答案及解析

第四部分 常识判断

 常识判断导读

一、常识判断概述

二、常识判断的考查重点

第一章 题型备考指导

 第一节 法律常识精讲

一、法理学与宪法

二、行政法与行政诉讼法

三、刑法

四、 民商法

五、物权法

六、劳动法

 第二节 综合常识精讲

一、政治常识要点

二、人文常识要点

三、经济管理常识要点

四、自然科技常识要点

第二章 快速解题突破

 第一节 快速解题与高分策略

一、法律常识类

二、综合常识类

三、注意事项

 第二节 易错题型分析指导

 考前突破训练

 参考答案及解析

第五部分 资料分析

资料分析导读

 一、资料分析概述

 二、资料分析的考查重点

第一章 题型备考指导

 第一节 文字资料精讲

一、孤立语段型

二、结构清晰型

三、主题段落型

四、明显关键词型

 第二节 表格资料精讲

一、单统计表

二、多统计表

 第三节 图形资料精讲

一、条形图

二、扇形图

三、折线图

四、网状图

 第四节 综合性资料精讲

一、文字资料+表格资料

二、表格资料+图形资料

三、文字资料+图形资料

第二章 快速解题突破

 第一节 快速解题与高分策略

一、文字资料类

二、表格资料类

三、图形资料类

四、综合性资料类

五、注意事项

 第二节 易错题型分析指导

考前突破训练

参考答案及解析