经济管理类的模拟训练系统需要学生不断摸索和体验。为了方便学生的自主学习，经济管理实验教学中心组织长期从事实验教学的骨干专业教师，编写了这本《经济管理类专业模拟训练实验指导书》（吴向明主编）。本教材包括四个专业大类（包括金融类、国际贸易类、管理类和财务会计类）共11门课的模拟训练实验，每门课的实验教材中包括实验目的与要求、实验相关理论知识、实验内容、实验操作指导、实验后思考与拓展、实验考核等。

吴向明主编的这本《经济管理类专业模拟训练实验指导书》是经济管理类专业实验教材，包括金融、国际贸易、管理、财务会计四个专业大类，内含“国际金融与结算”、“金融工程”、“证券投资”、‘外贸实务”、“创业创新”、“人力资源管理与测评”、“旅游饭店”、“商务智能”、“会计综合”、“财务管理与分析”、“审计”共11门课的模拟训练实验。

全书根据具体的模拟训练系统，使用了真实的数据，以学生能力培养为驱动，从重点和难点进行展开，注重发挥学生自我动手和创造能力。

《经济管理类专业模拟训练实验指导书》可作为经济管理类专业本科生、研究生以及相关培训的教材。

第一篇 金融类模拟训练实验

第一章 外汇交易模拟训练

 实验一 外汇实盘模拟交易入门

 实验二 外汇模拟交易分析与评价

 实验三 外汇保证金模拟交易操作

 实验四 外汇保证金交易风险管理

第二章 金融工程模拟训练

 实验一 金融资产收益率的统计特征

 实验二 期货模拟投机交易

 实验三 期货模拟套期保值交易

第三章 证券投资模拟训练

 实验股票模拟交易

第二篇 国际贸易类模拟训练实验

第四章 国际贸易实务模拟训练

第三篇 管理类模拟训练实验

第五章 创业创新模拟训练

 实验一 创业计划

 实验二 创业准备

 实验三 创业实践

第六章 人力资源管理与测评模拟训练

 实验一 个人特质测验

 实验二 智力测验

 实验三 能力倾向测验

 实验四 职业适应性测验

 实验五 管理行为测验

 实验六 专业技能测评

 实验七 组织诊断测验

 实验八 人力资源测验的辨析与应用

 实验九 校园招聘中人才测评的应用

 实验十 企业岗位安置中人才测评的应用

 实验十一 管理者选拔中人才测评的应用

 实验十二 企业组织诊断中人才测评的应用

 实验十三 胜任素质调查

 实验十四 胜任力应用案例

 本章参考文献

 附录 北森人力资源测评实践教学系统

第七章 旅游饭店管理模拟训练

 实验一 酒店预订

 实验二 酒店前台操作

第八章 商务智能模拟训练

 实验一 建立业务模型

 实验二 建立数据模型三层结构

 实验三 创建BI基本分析

 实验四 BI应用进阶

 实验五 KPI与记分卡应用

第四篇 财务会计类模拟训练实验

第九章 会计综合模拟训练

 实验一 记账凭证的填制与审核

 实验二 会计账簿的设置、登记与会计报表的编制

第十章 财务管理与分析模拟训练

 实验一 项目投资决策

 实验二 资本成本和资本结构决策

 实验三 财务报表分析

 附录I 实验一使用的案例

 附录II 实验二使用的案例

 附录III 实验三使用的案例

第十一章 审计学模拟训练

 实验一 风险评估

 实验二 循环审计法