《大学生职业发展与就业指导》由陈捷主编，本教材的编写遵从大学生心理特点，以职业发展过程为线索，对教材内容进行了精选。全书分11章进行阐述，包括大学生就业指导概述、个性特点与职业选择、职业生涯规划与设计、就业资格的取得、考研的选择与准备、自主创业与准备、求职准备、应聘中的测试与面试、毕业管理、职业的适应与管理，职业发展过程与心理调适。编者试图让读者领悟到大学生职业生涯发展各阶段的特点与心理变化，预期到可能出现的问题，并掌握解决问题的方法和途径。

《大学生职业发展与就业指导》由陈捷主编，以大学毕业生的职业生涯规划与就业发展全过程为主线，介绍大学生就业和职业生涯中所遇到的问题的解决方法与途径，同时注重人格发展各时期的心理调节。内容包括：个性特点与职业选择、职业生涯规划与设计、就业资格、考研、自主创业、求职准备、应聘测试与面试、毕业管理、职业适应、职业发展心理调适等。《大学生职业发展与就业指导》既可以作为普通高等院校毕业教育的首选教材，也可以作为大学生就业与职业生涯的指导手册。

第一章 大学生就业指导概述

 第一节 大学生就业指导概说

 第二节 大学生就业面临的挑战

 第三节 就业压力的应对

第二章 个性特点与职业选择

 第一节 个性的概述

 第二节 个性与职业选择

 第三节 为个性找准职业

第三章 职业生涯规划与设计

 第一节 职业生涯规划的概述

 第二节 职业生涯规划的方法

 第三节 职业生涯管理

第四章 就业资格的取得

 第一节 获取职业资格的方式

 第二节 服兵役

 第三节 村官

第五章 考研的选择与准备

 第一节 本科生考研的特点及其途径

 第二节 专业定位

 第三节 考研前的准备

第六章 自主创业与准备

 第一节 相关政策的解读

 第二节 自主创业实务指导

第七章 求职准备

 第一节 就业的心理准备

 第二节 求职信息准备

 第三节 求职材料准备

第八章 应聘中的测试与面试

 第一节 求职中的测试

 第二节 面试

 第三节 求职礼仪

第九章 毕业管理

 第一节 就业协议管理

 第二节 离校手续办理及就业报到

 第三节 劳动关系的确立与劳动争议

第十章 职业的适应与管理

 第一节 初入职场的角色转换

 第二节 见习与试用期的自我管理

 第三节 把握职场规律与实现职业理想

第十一章 职业发展过程与心理调适

 第一节 压力与职业发展压力

 第二节 大学生职业发展压力的来源

 第三节 职业发展压力的心理调节与干预

参考文献

附录A 职业锚测评

附录B 卡特尔16种人格因素测评

附录C 面试中的常见问题