为了便于读者阅读和使用，杨雪编著的《营销各岗位职责与考核精细化管理》针对营销中心、市场部、营销客服部、营销策划部、品牌部、渠道部、促销部、广告部等11大部门的工作职能，按照组织设计和工作分析的思路，将其职责设计划分为部门和岗位两层，分别提供了设计解决方案。

本书在给出部门职责和岗位职责的设计方法和思路后，针对11大部门职能设计了44个岗位的职责、岗位目标、任职资格、岗位权限、考核量表等，为读者提供了拿来即用的设计范例，有助于读者提升岗位职责和考核设计的效率。

杨雪编著的《营销各岗位职责与考核精细化管理》以高效开展营销组织管理工作为目标，从部门职责设计和岗位职责设计两大层面的八个维度，构建了一套全新、实用、高效的岗位职责设计与考核管理体系。

《营销各岗位职责与考核精细化管理》围绕营销中心、市场部、营销客服部、营销策划部、品牌部、渠道部、促销部、广告部等11大部门的工作职能，设计了各个职能部门的职责、目标和职能分解，并给出了各个岗位的任务目标、任职资格、岗位权限、考核量表的设计范例，以帮助读者高效开展组织设计和人员配置工作。

《营销各岗位职责与考核精细化管理》适合企业营销管理人员、人力资源管理人员、组织设计人员、企业培训师和咨询师以及高等院校相关专业的师生阅读、使用。

前言

1 公式初探：Excel真正的力量

2 视觉设计：美化电子表格

3 引用：指引正确的方向

4 不同维度查看数据：排序、缩放和筛选

5 数据类型：让Excel正确地表示数值

6 日期和时间：保持准时

7 发掘函数：独立探索Excel的特性

8 公式审核：让公式运行变得直观

9 图表：将数据做成图表

lO 假设分析：其他可能性

11 文本函数：文字也可以作为数据

12 数据透视表：强大的分组能力

13 布尔表达式：TRuE和FALSE

14 数据分割：切分

附录i 其他：最热门的十大功能(我们没有涵盖到)

附录ii 在Excel中安装规划求解：规划求解