任建新编著的《竞合论》一书在对竞争理论、合作理论进行深刻剖析的基础上，系统提出竞合理论的完整概念、理论认知、理论框架和理论范式，对个体竞合行为、企业竞合行为及成效进行了实证研究，并将竞合理论应用于个体之间、企业之间、产业之间、区域之间、国家之间的博弈分析，证明了竞合理论之于竞争理论、合作理论的优越性，及其在实践中的巨大作用。

绪论

1 竞争理论

 1.1 竞争理论的文献综述

 1.2 竞争优势

 1.3 竞争劣势

2 合作理论

 2.1 合作理论的文献综述

 2.2 合作理论的基本内容

 2.3 合作优势

 2.4 合作劣势

3 竞合理论

 3.1 个体竞合行为

 3.2 企业竞合行为

 3.3 对竞合的重新思考

 3.4 企业竞合的行为与角色认知

 3.5 竞合二维框架构建

 3.6 企业竞合参与主体认知

4 竞合理论的实证检验

 4.1 基本假设的提出

 4.2 概念的操作化

 4.3 变量测量体系的构建

 4.4 数据收集

 4.5 变量的相关性分析

 4.6 变量的回归分析与假设验证

 4.7 竞合假设验证

 4.8 对检验结果的解释

 4.9 研究的主要发现

5 竞合理论的运用

 5.1 竞合理论在个体之间的应用

 5.2 竞合理论在企业之问的应用

 5.3 竞合理论在产业之间的应用

 5.4 竞合理论在区域之间的应用

 5.5 竞合理论在国家之间的应用

 5.6 结语

参考文献

附录1 企业竞合行为与绩效状况调研问卷

附录2 个体竞合策略选择与得益的实验描述

附录3 各变量总相关分析

附录4 散点图

后记