唐宁玉、王玉梅编著的《跨文化管理--理论和实践》主要从个体和团队层面阐述跨文化管理基本理论和实践，紧眼理论前沿，立足实证研究，内容丰富实用。总共包含六章，第一章主要对文化和跨文化的基本理论进行阐述；第二章在个体、团队和组织三个层面上对跨文化背景下进行的研究进行回顾；第三章对个体在跨文化背景下的文化智力、文化融合策略和文化适应等开展了实证研究；第四章则关注团队层面，对跨文化团队文化智力、团队协调过程、团队绩效进行定性和定量研究；第五章着重于理论联系实际，结合案例对跨文化人才培养和跨文化团队建设实践进行了探讨；第六章提出未来研究方向。
本书适合经管类本科生、研究生以及跨国公司相关工作人员参考阅读。
随着国际化趋势愈演愈烈，非常有必要了解如何更为有效地管理多元文化背景下的员工和团队。唐宁玉、王玉梅编著的《跨文化管理--理论和实践》结合作者在过去近十年中所进行的研究，对跨文化管理面临的挑战、影响跨文化背景下个体有效性的因素、跨文化团队、跨文化团队合作机制等方面对跨文化管理进行深入剖析，并将对文化智力、文化融合策略、团队协调机制等跨文化管理领域中较前沿的内容进行介绍。最后将阐述对实践的启示和意义以及未了进一步研究方向。
