鲁贵卿、雪静著的《多数人能走的路(一位董事长写给职场人的心理话)》是董事长写给职场新人的肺腑之言，工作上顺风顺水的成功秘诀。

升级心智模式，做一个智慧的人；升级工作态度，做一个勤勉的人；升级素质能力，做一个有用的人。

一句话推荐：一位董事长写给职场人的心里话。

鲁贵卿、雪静著的《多数人能走的路(一位董事长写给职场人的心理话)》以一个董事长的切身发展经历和体会为出发点，向初入职场的青年人讲述了职场人生的五十年，怎样成就自己，成就自己的人生价值。书中拟设置八个章节，从职场价值观、职场核心优势的打造、设置人生目标、修炼成功的人生行为模式、直面职场烦恼、人生之乐、人生幸福、寄语青年等方面来解读一个人的职场人生。通过本书，读者可以从一个有亲身经历的企业管理者身上，学习到如何规划自己的职场人生，进而把自己打造成为一个优秀的职场人士。

序一（柳传志）

序一（俞洪敏）

第一章 职场人生五十年

 职场的路常有雾霾

 工作不如意，去还是留？

 站在五十年的长度看职场

 知的十年：为腾飞做准备

 立的十年：迎接考验，承担更大责任

 长的十年：业绩的增长，要靠能力的增长

 成的十年：把事业化为使命

 享的十年：回首无憾，安然宁静

第二章 人生结果是一个方程式

 不要拿“关系”和“背景”做借口

 培养 “成功基因”

 升级心智模式，做个智慧的人

 升级工作态度，做个勤勉的人

 升级素质能力，做个有用的人

第三章 职场从做人开始

 做好自己

 义和利，该怎么看？

 人生是一场击鼓传花

 信用是一生的财富

 认真，是对自己负责

 多一点感恩

 建一个有益的“朋友圈”

第四章 职场的生存“法则”

 适应工作小环境

 遭遇“魔鬼”上司

 服从还是离开？

 你学会合作了吗？

 言语会影响他人对你的判断

 业绩是职场的“通行证”

第五章 小岗位离不开大格局

 薪酬福利不如别人，怎么办？

 要成功，还是一定要成功？

 格局决定人生

第六章 职场的学与习

 工作太忙，哪有时间学习提高？

 脱产读书不是万能解药

 职场学习的“721”法则

 挖一口属于自己的井

 拓展生命的宽度

 真知来自实践

 学习，使生命更加美好

第七章 职场需要工匠精神

 工匠精神，浮华世界中的坚守

 办事还是办差

 人与人的差距只有那么一点儿

 岗位无大小，工作无小事

 输赢，在于谁能多走几步路

 尽力便是最好

第八章 别踢开成长的“垫脚石”

 工作和安家，该如何平衡？

 珍惜困难

 承责愈多，成长愈快

第九章 建设职业人生的高楼大厦

 选址：做好职场的开篇布局

 绘图：设计好职业生涯

 打基础：综合素质决定成长高度

 建造：做个过河卒子

 校验：不断反省思考

第十章 七成定律

 人力资源管理中的70%现象

 做人：不苛求完美

 看人：不求全责备

 用人：重在激发潜能

 知人：着力看人长处

 管人：贵在包容个性

 容人：多多反思自己

第十一章 快乐、幸福和成功的本质

 快乐是一种心境

 快乐的多少，取决于对苦的态度

 对生活多一份感激

 不要太计较得失

 锻炼身体和修炼心性一样重要

 幸福是一种能力

 成功是得到尊重

第十二章 学传统经典，悟修身养性

 常存敬畏

 格物致知

 诚意正心

 修身养性

后记

职场的路常有雾霾

毕业那一天，你意气风发地走出高等学府的校门，发现天空是那么蓝，花儿是那么香，连鸟儿的叫声都是那么清脆——青春如饱满的风帆，正鼓满力量，准备驶向远方。此时，你离开了那个美丽、单纯、充满书香的校园，扔掉了厚厚的书本，心里欢呼着：我终于要开始工作了，终于可以挣到属于自己的薪水，终于可以成为这个社会的主人了！在你的心里，甚至还会产生一种“世界就在脚下”的豪迈。

可是，生活真的如你想象的那么美好吗？当你走进职场，遇到比如写公函不能错一个字这样琐碎的现实时，可能才知道，在校园里学到的那些理论知识，似乎瞬间变得一文不值。

工作，是一件件纷杂的事务，等待着你去处理；工作，是一个个充满不确定因素的方程式，等待着你给出一个令人满意的答案；工作，是一座座布满荆棘的高山，等待着你攀爬到那个陡峭艰险的峰顶。

没有激情，没有浪漫，每天在工作中等待你的，只有一条条不能逾越的规章制度，只有模模糊糊看不清的人情世故。当你踏进职场，才会发现，无边无际的烦恼才刚刚开始。

进入大型单位，你会觉得人际关系复杂；在小单位。你的发展机会又太少。在小城市里工作的，厌倦了朝九晚五的枯燥乏味，向往繁华的大都市；在大都市里的，不堪背负沉重的生活压力，甚至想到了逃离……

在不少人眼里，职场如同围城，外面的人想进来，里面的人想出去。

职场的路看似宽阔，有着无数选择，却时常飘来浓厚的雾霾。我们不得不戴上口罩，紧紧地包裹自己，小心翼翼地前行。脆弱的心灵不小心便沾满了灰尘，变得疲惫。

初入职场的三五年里，许多人都会产生各种各样的困惑。于是，有的人心浮气躁，沉不下去工作；有的人频繁跳槽，始终安定不下来；也有更多的人屈服于现实，得过且过，做一天和尚撞一天钟。大好的青春时光，就这样一天天地消磨在困惑与焦虑中。

人生之路，该走向何方？我们该如何找到美好的未来？

工作不如意，去还是留？

小李在大学里学的是土木工程专业，理想是成为一名建筑企业的管理者。毕业后，他进入某个建筑企业。根据安排，小李被分配到一个大型隧道项目的施工现场工作。隧道建设每天都是和水泥、石块打交道。一名大学毕业生在这里怎么能体现出自己的价值呢？而且，施工现场的工作，离成为一名企业管理者的理想那么遥远。于是，小李动摇了。

领导和小李谈话后，了解到他的想法，便安排他从事文字资料搜集整理工作。在堆积如山的资料中，面对那些琐碎的文字和符号，小李觉得，大学里学的那些理论，根本没有用武之地。他依然不知道什么时候才能实现成为一名企业管理者的理想。

迷茫中，小李想到了辞职换工作，想去一个新的地方追求自己的理想。那小李到底该不该这样做呢？

现实中，小李的情况并不是单纯的个例。青年员工都很容易遇到小李这样的情况。在初入职场的三到五年里，青春似乎很漫长，未来似乎很遥远，能够为之奋斗一生的职业方向在前方若隐若现，可是脚下的路似乎并没有笔直地通往那个地方。一旦遇到挫折，或者工作中出现不如意，一些青年人就会心浮气躁，甚至产生辞职的想法，结果就是扎不下根，工作岗位来回变动。

辞职跳槽，常常是弊大于利。

P2-4

鲁贵卿先生把他多年在企业管理工作实践中带队伍、育人才方面的讲话、文稿、心得体会以及与青年朋友交流座谈的对话等，进行了系统梳理和提炼编辑，写成了《职场心语：多数人能走的路》一书，希望我为这本书写一个序。

本书梳理了一位职场人士在发展中遇到的种种问题，以自己的人生阅历、管理实践和思考，提出了相应的解决办法，以及个人在职场中积累、成长、发展的路径。书中提出的“职业人生五十年”、“人生结果方程式”、“七成定律”和“人生如建楼”的比喻等都有一定的参考价值。

另外，本书还详细谈到了做人做事，对传统文化的传承，对义和利，善良、信用、认真、感恩、敬畏之心等一些做人准则，结合当下的社会现状、职场案例做了分析。

在当下社会，已经有越来越多的企业管理者在用合适的方法，通过对传统文化的反思与传承，形成自己企业特有的文化，不断积累企业的“正能量”，并传递给社会，从而也使得社会的商业环境不断进步。只要坚持下去，我们的民族复兴一定是大有希望的。

柳传志

2016年3月

一般地说，百年人生中可以用在职业上的时间大约有五十年，而这职场五十年是每个人精彩人生中的精华。在这五十年里，职场中人尽其所能，演绎着属于自己的精彩。然而，大千世界瞬息万变，芸芸众生行色匆匆。人在职场，又会无时无刻地遇到无数的机会和挑战。有些看似细微的小事，有些看起来意外的偶然，有些不经意的应对，却会左右人生的走向，决定人生的结果。职场的每一步，都值得我们认真思量。

鲁贵卿先生在长期的管理实践中，尤其是在担任企业主要负责人期间，经常注意与青年员工进行沟通，倾听他们的心声。十多年来，每年的新员工人职培训第一课，每年的“青苗人才”(青年知识分子)座谈会，每年的大学生校园招聘会，平常深入基层与青年员工、业务骨干的交流互动，长期管理实践中带队伍、育人才的心得体会，对职业人生的不断思考等，都构成了这本书的基础性资料。

我们对这些“基础素材”进行系统梳理，加工精炼，遵循理论与实践相结合、方向与方法并重的原则，力求贴近当今职场实际、贴近青年内心，力求具有可读性、启发性、导向性、可行性，可思考，可借鉴。这就是目前呈现在各位读者面前的《职场心语：多数人能走的路》这本书的写作过程和写作目的。

本书共十二章，从总体的职场智慧、职场生存、职场发展、职场中的一些规律性现象和对中国传统文化的感悟等五个层面展开阐述。其中，第一章和第二章从总体上阐述了一个人在职场顺利成长、发展乃至实现人生理想的方法；第三章、第四章从具体问题人手，阐述了职场生存遇到的种种难题及解决方法；第五章至第八章从职场发展过程中遇到的各种常见问题人手，阐述了一个人如何在职场中不断发展进步；第九章、第十章总结了职业人生中的一些规律性的现象，对大家的职场发展具有一定的引领性；第十一章从人生目的角度，讲述了一个人最大限度获得快乐、幸福的途径和方法，并对成功进行了解读；第十二章是从“古为今用”的思想出发，深刻领悟中华传统文化的智慧，阐述了在当今社会环境下，“诚意正心，修身养性”对一个人修养自己，成就美好职业人生的现实意义。

这本书不是一本心灵鸡汤，也不是一本成功学著作，只是大家顺利找到职业发展之路的指引。那些即将毕业，对未来的职业发展充满憧憬的在校大学生，那些正在各行各业职场上拼搏的青年人，都可以读一读。或许，书中的观点和看法，能给在迷茫中的你以启发，从而重新思索自己的人生定位，成为一个优秀的人。

在本书中，我们选取了大量真实的案例，从职场最平凡的事件人手，阐述了做人、做事乃至在职场走得更远的智慧。如果这本书能够引起大家的一些思考，在漫长的职业生涯中有所借鉴，指引大家往优秀的路上前进一步，那我们的努力也就有了价值和意义。

鲁贵卿 雪静

2016年3月于北京

在《职场心语——多数人能走的路》这本书中，作者梳理了一个职场中人在发展中遇到的种种问题，以自己的人生阅历、管理实践和思考，提出了相应的解决办法，以及个人在职场中积累、成长、发展的路径。书中提出的“职业人生五十年”、“人生结果方程式”、“七成定律”和“人生如建楼”的比喻等都有参考价值。

——联想集团创始人柳传志

《职场心语——多数人能走的路》的作者鲁贵卿先生，从农村参军入伍，到进入建筑行业基层岗位，靠自己的拼搏奋斗，靠一份勤奋认真的工作态度，靠坚持不懈的学习，不断提升自己，成为大型建筑地产投资集团中国建筑五局的掌舵人，并带领着这艘巨轮在市场的汪洋中乘风破浪，十余年的时间里，取得巨大的成就。鲁贵卿先生在多年的职场奋斗中，总结出许多具有规律性、指导性、哲理性的观点，这是一笔宝贵的思想财富。

——新东方董事长兼总裁俞敏洪