《工伤纠纷认定规则与适用全书(新编)》由法律出版社法规中心编著，本书收录了各类纠纷认定中常用的各种处理依据，包括法律、行政法规、行政规章、规范性文件、司法解释、司法文件，审判政策等。其中，法律、行政法规、司法解释作为法律依据，是各类纠纷认定中最常用的关键文件。而行政规章、规范性文件、司法文件等主要是作为参考依据，可以在纠纷解决中参照适用。根据时效性，删除已被废止的各种法律文件，收录最新的法律规范。

一、综  合

★中华人民共和国社会保险法(2010．10．28)

★工伤保险条例(2010．12．20修订)

劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见

 (2004．．11．1)

工伤保险经办业务管理规程(试行)(2004．6．17)

社会保险业务档案管理规定(试行)(2009．7．23)

劳动部办公厅关于处理工伤争议有关问题的复函(1996．2．13)

城市居民最低生活保障条例(1999．9．28)

社会保险行政争议处理办法(2001．5．27)

人力资源社会保障行政复议办法(2010．3．16)

二、工伤保险参保缴费纠纷

社会保险费征缴暂行条例(1999．1．22)

社会保险费申报缴纳管理暂行办法(1999．3．19)

社会保险登记管理暂行办法(1999．3．19)

社会保险稽核办法(2003．2．27)

劳动和社会保障部、财政部、卫生部、国家安全生产监督管理局

 关于工伤保险费率问题的通知(2003．10．29)

部分行业企业工伤保险费缴纳办法(2010．12．31)

劳动和社会保障部、国家安全生产监督管理总局、国防科学技

 术工业委员会关于贯彻《安全生产许可证条例》做好企业参

 加工伤保险有关工作的通知(2005．4．4)

劳动和社会保障部关于农民工参加工伤保险有关问题的通知

 (2004．6．21)

劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部关于事业单位、

 民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知(2005．12．29)

劳动和社会保障部、建设部关于做好建筑施工企业农民工参加

 工伤保险有关工作的通知(2006．12．5)

劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会关于进

 一步做好中央企业工伤保险工作有关问题的通知(2007．9．7)

人力资源和社会保障部关于推进工伤保险市级统筹有关问题

 的通知(2010．3．15)

三、工伤认定纠纷

工伤认定办法(2010．12．31修订)

 附件：工伤认定申请表

工伤认定申请受理决定书

工伤认定申请不予受理决定书

认定工伤决定书

不予认定工伤决定书

劳动部办公厅关于处理工伤争议有关问题的复函(1997．6．6)

四、劳动能力鉴定纠纷

劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级(GB／T16180—2006)

劳动和社会保障部、人事部、卫生部、中华全国总工会、中国

 企业联合会关于劳动能力鉴定有关问题的通知(2003．9．26)

劳动和社会保障部关于新旧劳动能力鉴定标准衔接有关问题

 处理意见的通知(2007．3．6)

五、工伤待遇纠纷

因工死亡职工供养亲属范围规定(2003．9．23)

非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法(2010．12．31修订)

劳动和社会保障部、卫生部、国家中医药管理局关于加强工伤保险医疗服务协议管理工作的通知(2007．2．27)

劳动和社会保障部办公厅关于加强工伤康复试点工作的指导意见(2007．4．3)

六、职业病防治与鉴定纠纷

★中华人民共和国职业病防治法(2011．12．31修正)

劳动和社会保障部办公厅关于贯彻实施《中华人民共和国职业

 病防治法》有关问题的通知(2003．3．24)

职业病诊断与鉴定管理办法(2002．3．28)

职业病目录(2002．4．18)

放射工作人员职业健康管理办法(2007．6．3)

卫生部关于进一步加强职业病诊断鉴定管理工作的通知(2003．12．23)

工作场所职业卫生监督管理规定(2012．4．27)

职业病危害项目申报办法(2012．4．27)

职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法(2012．4．27)

建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法(2012．4．27)

用人单位职业健康监护监督管理办法(2012．4．27)

卫生部关于对《职业病诊断与鉴定管理办法》实施中有关问题的批复(2002．6，4)

附录、工伤纠纷核心认定规则适用指南

《中华人民共和国社会保险法》适用指南(工伤纠纷认定重要条文)

《工伤保险条例》适用指南(工伤纠纷认定重要条文)