刘国永等编著的《预算绩效管理概述》从预算绩效管理的基本概念着手，剖析其本质和特征，梳

理预算绩效管理的理论基础，包括新公共服务、公共财政学、新公

共管理、制度经济学、组织战略管理等。随后在概念界定和理论梳

理的基础上，从政府公共权力与责任、基本公共服务均等化、最低

保障公平、有效供给、公共部门成本等五个维度，阐释了预算绩效

管理的核心价值。最后结合各国的实例对预算绩效管理的实践模

式进行了系统归纳，同时对我国预算绩效目标管理的实施路径进

行了总结。

第一章 预算绩效管理的原理

 第一节 预算绩效管理的基本概念

 第二节 预算绩效管理的本质与特征

 第三节 西方预算绩效管理的演变

 第四节 中国预算绩效管理的演变

第二章 预算绩效管理的理论基础

 第一节 公共服务理论

 第二节 新公共管理

 第三节 公共财政学理论

 第四节 制度经济学理论

 第五节 组织战略管理

第三章 预算绩效管理的核心价值

 第一节 政府公共权力与责任高度统一

 第二节 基本公共服务均等化

 第三节 最低保障公平

 第四节 公共产品的有效供给

 第五节 公共成本绩效观

第四章 预算绩效管理的实践模式

 第一节 经合组织绩效概况分析

 第二节 美国绩效预算管理模式

 第三节 英国绩效预算管理模式

 第四节 丹麦绩效预算管理模式

 第五节 韩国绩效预算管理模式

第五章 我国预算绩效目标管理的实施路径

 第一节 国内地方绩效管理的探索

 第二节 绩效管理的实施路径

主要参考文献

后记