石油技能人员教育培养具有针对性和特定性，要充分体现行业的特点和要求。本着培养“责任心、真功夫、好习惯”的总体目标，合理选编培训教材内容。唐少峰等编著的《职业素养》立足帮助新员工树立正确的职业观、道德观和价值观为着眼点，以培养新员工良好的职业素养为核心，以培养大庆精神、铁人精神的传承者为目标。从企业的需求出发，体现以参培对象为关注点，以育人为根本的教育理念。在内容安排上，围绕开发具有行业特色、石油特点的职业素养教育教材的基本思想，着力实现参培人员对油田的认同感、归属感，增强服务油田企业发展的主动性和自觉性。

本书包括职业与道德、职业能力与方法、职业规划与创新、法律基础知识和大庆油田企业文化五个模块。

唐少峰等编著的《职业素养》以职业与道德、职业能力与方法、职业规划与创新、法律基础知识和大庆油田企业文化为主线，以大庆精神、铁人精神教育为核心，以培养“责任心、真功夫、好习惯”为目标，以强化道德观和职业观为基点，结合油田企业员工队伍建设需要，从实际出发，注重内容的针对性、实用性，知识的全面性、准确性，突出教育的灵活性和实效性。在内容组织和选编时，考虑到油田企业的特点，为帮助理解与运用，选录了大量有关典型的案例。

《职业素养》可作为石油企业技能人员职业培训及有关人员自学用书。

第一模块 职业与道德

项目一 职业观

项目二 事物观

项目三 道德观

项目四 职业道德规范

项目五 职业道德素质的培养

项目六 职业道德与发展

第二模块 职业能力与方法

项目一 职业能力

项目二 职业核心能力

项目三 职业核心能力的培养

项目四 职业品质教育

第三模块 职业规划与创新

项目一 职业规划

项目二 职业生涯规划方法与评估

项目三 优质服务

项目四 创新实践

第四模块 法律基础知识

项目一 法的概述

项目二 民法概述

项目三 民事权利

项目四 民事责任

项目五 民事诉讼法

项目六 刑法及刑事诉讼法_

项目七 劳动法及劳动合同法

第五模块 大庆油田企业文化

项目一 现代企业文化概述

项目二 大庆油田发展概述

项目三 大庆油田文化积淀之一——大庆精神

项目四 大庆油田文化积淀之二——铁人精神

项目五 大庆油田文化积淀之三——大庆优良传统和作风

项目六 大庆油田文化积淀之四——大庆精神、铁人精神的传承发展

项目七 大庆精神、铁人精神的旗帜

项目八 大庆油田可持续发展纲要

参考文献