《工作要有使命感(世界500强企业核心培训教程)》编著者王晓兵。

使命是一种责任，是一种状态，也是一种愿景，更是一种锲而不舍、坚韧不拔、不达目的不罢休的追求精神。在企业里，对工作有使命感的员工，他们目标远大，工作进取，踏实肯干，是企业搏击市场、生存发展的骨干与中坚。打造一支具有职业使命感的卓越员工队伍，是摆在每一个企业面前的历史使命。如何打造？《工作要有使命感》一书给你答案。

第一章 职业是人的使命所在

1 职业是人的使命

2 忠实履行自己的职业使命

3 把职业当成事业 当成一种神圣的使命

4 职业道德是成为优秀职业人的基础

5 树立使命感，树立现代职业精神

第二章 工作就是使命

1 缺乏工作使命感，能把工作做好吗?

2 找到你的工作使命

3 你的工作就是你的使命

4 视工作为“使命必达”的任务

5 为使命工作而非仅仅为薪水工作

6 目标使人看清使命

7 专注工作，并努力去做

8 有使命感的人会把工作当成一种乐趣

9 使命感是点燃我们工作激情的火种

10 正确的工作态度来自于强烈的使命感

11 把做好每一件小事当成是自己的工作使命

第三章 责任是为使命的付出

1 责任是一种对使命的付出

2 责任心是做好一切工作的保证

3 责任赋予你力量

4 用责任心撑起岗位责任的天

5 责任就是对自己所负使命的忠诚和信守

第四章 使命感是员工前进的永恒动力

1 进取心是完成崇高使命和创造伟大成就的动力

2 使命感让人更加勤奋

3 使命感是员工爱岗敬业的动力之源

4 忠诚，永不改变的使命

5 服从是员工的使命

6 为公司赚钱是员工的神圣使命

7 员工使命：为客户提供最满意的服务

8 将学习作为终生使命

9 有一种使命叫坚持到底

第五章 将使命感根植于内心，实现个人与企业双赢

1 认同企业的使命

2 树立对自己的岗位和公司的荣誉感

3 树立新主人翁精神，追求个人与企业同心共赢

4 与企业同风雨、共命运是员工的使命

5 企业成功了 你自然也就赢得了成功

6 与企业一起成长才是真正的成长

7 与企业一起成长，实现个人与企业双赢