丁刚主编的《现代大学制度下的中国高校工会》分为理论篇和实践篇这两篇,收录了工会唯有改革创新才能真正贴近职工群众、刍议高校公众参与高校治理的工会途径、基于社会管理需要的工会组织建设探索、还原高校工会作为社会团体的职能定位、社会公平与高校工会责任、社会主义市场经济条件下的工会法制架构等内容。
理论篇
工会唯有改革创新才能真正贴近职工群众
刍议高校公众参与高校治理的工会途径
基于社会管理需要的工会组织建设探索
还原高校工会作为社会团体的职能定位
社会公平与高校工会责任
社会主义市场经济条件下的工会法制架构
高校创建学习型工会组织研究
论和谐校园建设中的工会工作机制创新
劳动者结社权(团结权)的限制与救济
《劳动合同法》对事业单位的影响与工会的权责
试论我国高校工会与聘任合同纠纷的预防和解决
我国高校现阶段工会的理论定位与职能要求
以区域,行业模式激活企业模式
我国工会组织权利义务的完善
以人为本:科学发展观中工会工作的核心理念
转型社会中的工人状况和工会定位研究
高校工会在学校贯彻落实科学发展观中的任务与作用初探
实践篇
推进师德校风建设,积极共建和谐校园
以制度建设为核心,以监督检查为抓手深入推进校务公开工作
高校工会在人才建设工作中的定位与作用初探
关于工会工作的“资源和手段”
浅析新时期高校工会实践切入点
共建共享有所作为
贯彻落实科学发展观努力构建和谐校园
和谐校园建设中高校工会工作载体论
求实创新努力构建现代大学二级教代会制度
加强新形势下的高校工会建设做好后勤合同工工作
论高校工会在依法治校、构建和谐校园中的作用
浅析高校工会在构建和谐校园中的重要作用
发挥兼职工会干部作用,促进高校工会工作的思考
深入开展校务公开推进和谐校园建设
高校工会推进师德建设的路径探索
下移重心,依靠群众,在共建共享和谐校园中发挥工会职责
新时期高校工会兴办经营实体的探讨
新形势下高校工会维权职能的探讨
新形势下高校工会组织在共建共享和谐校园中的责任与作用
高校工会工作与和谐校园建设
高等学校工会维权及其问题分析
坚持以人为本,关爱特困教职工
加强工会文化建设,促进高校和谐发展