前言
第一章 绪论
第一节 欧盟灵活保障就业政策研究的背景与意义
第二节 欧盟灵活保障就业政策研究现状
第三节 本书的研究方法、思路、框架结构及创新点
第二章 灵活保障就业政策：理论与历史
第一节 灵活保障概念的内涵与外延
第二节 就业理论与欧盟国家就业政策的发展历程
第三节 灵活保障就业政策产生的根源
第三章 欧盟层面的灵活保障就业政策
第一节 非正规就业与灵活保障政策
第二节 欧盟灵活保障就业的共同原则
第四章 欧盟国家灵活保障就业模式比较
第一节 丹麦的灵活保障政策：“黄金三角”模式
第二节 荷兰的灵活保障政策：非正规就业“正规化”
第三节 欧盟其他国家的灵活保障就业政策
第四节 灵活保障就业模式评析
第五章 灵活保障政策形成中的利益博弈
第一节 欧盟与民族国家：欧洲的双层体制
第二节 欧盟社会伙伴与社会对话
第三节 欧洲社会党和欧洲的就业政策
第六章 灵活保障就业政策的价值理念与前景展望
第一节 灵活保障就业政策的价值理念
第二节 欧盟灵活保障就业政策前景展望
第七章 结论
第一节 灵活保障概念体现的理论逻辑
第二节 欧盟灵活保障就业政策对中国的启示
字母缩写对照表
参考文献
后记