有元美津世编著的《这些道理没有人告诉过你：英语面试121问》讲解了英语面试必备常识，总结英语面试必考问题，并从面试官的角度点拨答题思路。

“英语面试必备常识”：本部分总述英语面试必备常识，讲解英语面试基本流程、准备方法和注意事项，使应聘者对英语面试有一个宏观的了解；“英语面试121问”：本部分精选121个英语面试问题，涵盖个人特点、教育背景、能力与成绩、应聘职位、职业规划、比较难回答的问题等13个类别。本部分从面试官的角度讲解答题思路，在每个问题后给出详细的回答范例，并根据应聘者的具体情况，变换回答范例的内容。所有问答中英对照，帮助读者迅速理解问答内容；“模拟面试范例”：本部分提供4个模拟面试范例，完整展示英语面试的全过程。

相信各位读者在本书的指导下，认真钻研，反复练习，一定能够练就一口流利的面试英语！

Part 1　英语面试必备常识

　Unit 1　面试前的准备

准备面试的重点

收集招聘公司的信息

收集面试官的信息

了解面试的种类

　Unit 2 面试注意事项

着装

守时

到前台时

仪态

专业形象

答题技巧

态度积极

听不懂、听错或说错话时

话不要太多

准备问题

关于薪资

　Unit 3 面试时的英语

　Unit 4 面试结束之前

　Unit 5 面试结束之后

Part 2 英语面试121问

 Unit 1 关于应聘者自身的一般性问题

1 请做自我介绍。

2 你认为自己有哪些优点？

3 你认为自己有哪些缺点？

4 你认为了解你的朋友或老师会怎样评价你？

 Unit 2 关于应聘者个性、特质、观念的问题

1 你认为自己有干劲吗？

2 你是个竞争欲强的人吗？

3 你觉得自己富有创意吗？

4 你是个勇于创新的人吗？

5 你是个有主见的人吗？

6 你会主动做事吗？

7 是什么激励着你工作？

8 你是个善于团队合作的人吗？

 ……

 Unit 3 关于学业和学校生活的问题(针对刚毕业的应聘者)

 Unit 4 关于应聘者能力和成绩的问题

 Unit 5 关于应聘者职业经历的问题

 Unit 6 关于应聘职位的问题

 Unit 7 关于招聘公司及其所属行业的问题

 Unit 8 关于应聘者职业规划的问题

 Unit 9 关于应聘者工作态度的问题

 Unit 10 关于应聘者管理能力的问题

 Unit 11 比较私人化的问题

 Unit 12 比较难回答的问题

 Unit 13 关于薪资的问题

 Unit 14 可向面试官提出的问题

Part 3 模拟面试范例

 Unit 1 有工作经验者应聘外企行政助理

 Unit 2 应届毕业生应聘外资证券公司

 Unit 3 软件工程师应聘高科技公司技术主管

 Unit 4 无行业经验者应聘酒店客服人员