管理学的特点是内容广、更新快、较抽象、难记忆。在许多老师和我所教的本科生、硕士生以及博士生中，都能发现这样一个令人既好笑又担忧的现象：上课学习时，连连点头；自己表述或考试时，频频摇头。而在面向社会的管理学讲座与培训中，这种现象更为突出。经过调查，产生这种现象的原因竟然主要不在上课、培训及教材的内容上，而在管理学教材的形式中。据学员们的普遍反映，目前市面上的管理学教材，虽说不乏精品，但薄一点的其内容往往“有重点而不够全面”；厚一点的往往“全面而解析不够详细”。这样的话，如果要详细而系统地学习管理学，就必须看多本教材，而现实是学生没那么多时间。

序

前言

第一章 概述

第二章 计划

第三章 组织

第四章 领导

第五章 控制

第六章 创新

第七章 前沿管理概念与管理思想

第八章 管理学经典模拟试题

附录1 影响世界经营管理进程的百位管理大师

附录2 管理者必读的百本书籍

附录3 188个管理定律简述

附录4 26个英文字母中蕴涵的管理学

附录5 常用的管理符号

参考文献