彭勇文的《戏剧与企业培训》探讨的是传统戏剧与现代新兴行业(各类情景培训)的相互包容与促进。
书稿将戏剧表演与企业培训结合在一起,并列举大量来自社会考察和实践的第一手资料加以论证,同时,运用社会表演学的理论对多种行业培训进行了分析。这些不仅能让读者重新认识戏剧的本质和功能,从中看到戏剧与自己、与各种职业和行业的千丝万缕的联系,而且能给教育、培训和心理辅导等专业人士带来启迪,成为跨越艺术与现实、沟通戏剧与当代新兴行业之间的重要桥梁。
在人类表演学(Performarice Studies)中,表演不仅包括专业演员在舞台上、镜头前的行动,即“艺术表演”(Aesthetic Performance),也包括普通人在社会中当众的、有目的的行为,即“社会表演”(Social Performance)。在彭勇文的《戏剧与企业培训》中,读者将看到培训师在学员面前的表演,推销员在顾客面前的表演,以及人们在多种情境和角色中的表演,他们正是通过表演来培训、学习和成长。
《戏剧与企业培训》将戏剧研究与企业培训实践紧密结合,把体验式培训区分为偏重感性和偏重理性的两大类,并运用社会表演学理论对多种企业培训进行了分析。本书将帮助读者认识戏剧的本质和功能,了解戏剧与不同行业和职业的联系,明确戏剧应用于培训的原理和方法。它是国内第一部跨越戏剧与培训的具有原创性的著作,将成为戏剧、教育、培训和人力资源管理等领域专业人士的参考书。