禾土编著的《学会看人》内容涉及看人，识人，用人，管人，说话办事，交际往来等生活工作中不可避免的与人交往的学问。书中，你可以透过小的细节知人心，了解到如何看透人们的性格特点，结交真正朋友，以防备真小人；员工如何应对职场的各种性格的人；领导者如何管理好不同性格的下属，如何避免看人误区等知识。这是一本让你全面科学地利用性格，科学地为人处世，成为自己的心理励志读物。

在生活和工作当中，涉及看人识人、用人管人、说话办事、交际往来等不可避免的与人打交道的学问。禾土编著的《学会看人》中，你可以了解到如何看透一个人的性格特点，透过小的细节知人心，结交正朋友，防备真小人。这是一本让你全面科学地利用性格，科学为人处世，成就自己的心理励志读物。

第一章 性格决定人品——看人先要看性格

 好性格充实人生

 人人都有不同的性格特征

 好性格，好命运

 为人处世要掌握看人的学问

 有些人应尽早断绝往来

 如何洞察他人的性格

 生活中的常见小人要谨防

 由气质与性格的关系看性格类型

 由心态的外在表现看性格类型

 由智能与性格的关系看性格类型

 由体型与性格的天系看性格类型

 由兴趣与性格的关系看性格类型

 由心理活动的方向看性格类型

第二章 察言观色，看清你周围的人

 5分钟看破隔着“窗户纸”的心灵

 在谈吐中观察人的心理反应

 人无完人，可=顺台阶

 从举止风度上察看心理

 由爱好中读懂几类人

 穿着打扮会突出个人个性

 看破脸卜的表情变幻

 各种各样的笑声传递心理信息

 第一眼看穿对方的心

 通过握手了解他人的心理状态

 巧妙应付体格强健的对于

 准确地分析对手

 考察别人的意图了解别人的意愿

 学会察言观色

 透过嘴巴识人术

第三章 看透朋友的性格，广结人脉

 如何看透对方心理

 以心交友以诚聚义

 寻求“贵人”的帮助

 选择你的“贵人”

 经过考验的朋友才靠得住

 赢得朋友的尊重和支持

 如何构筑人际关系

 充分听取别人的“逆耳”之言

 朋友的四种类型

 朋友是有等级的

 性情豪爽态度稳重

 灵活掌握与朋友之间关系

 在别人最需要的时候伸出援手

 学会利用自己的资源

 你的朋友。你了解吗

 对待各层朋友的技巧

 绕开与朋友交往的10大误区

 得体的赞美是友谊的源泉

 了解别人对自己的信赖程度

 当心被“朋友”拖下水

 结交优势互补的朋友

第四章 研究小人的个性，躲避暗箭中伤

 学会躲避小人飞来的暗箭

 跟姜太公学识小人术

 谨防小人有规律

 坏人喜好“坏人”事

 与小人和谐相处之道

 如何应付口是心非的小人

 早提防忘恩负义的小人

 小人善变靠不住

 小人千万别招惹

 学会度小人之心才能立于不败

 如何应对性格好斗的小人

第五章 明察秋毫，办公室中生存有道

 在求职时使自己成为炙手可热的人物

 如何摸透领导的个性

 与上司一起分担忧愁

 不要被人当枪使

 对上司持有审慎的批评态度

 成为老板青睐的员工

 适应10种不如意的上司

 没有解不开的“结”

 如何应付同事抡功劳

 人情债务最划算

 看透卜司内心的期望

 让上司觉得离不开你

 对上司要表现出足够的宽容

 积极避免与领导产生矛盾

 学会与难缠的卜司相处

 不要以貌取人

 同事不合作时如何处理

 求同事办事的原则

 不惧怕他人威胁

第六章 管理者要有识人、用人之术

 用人特长的5个方法

 要有成大事者的风范

 知人善用，各就其位

 施威不忘善后

 知人之道在于“平淡”

 磨炼精确的判断力

 如何对付高傲虚伪的人

 好朋友之间也要考虑隐私

 亮出自己的真诚

 学会驾驭能人

 不要把别人当做垫脚石

 赏与罚分寸要把握

 如何减少对立与抗拒

 善用不同性格的人

 习性也识人

 管理下属也要投其所好

 让批评成为动力

第七章 洞察世事，赢在商场

 送礼有学问

 看脸色，知情绪

 看人交往有禁忌

 会合作的伙伴都是乐意付出的人

 用心理战术化敌为友

 完美结束你与他人的谈话

 拜访应遵循的要点

 投其所好的心理攻势

 适当透露隐私可增加亲近感

第八章 男女间，要透过性格看清对方

 夫妻不是同林鸟，性格不合各自飞

 有屿女人，你娶她时要三思

 从10个方面观察与你交往的男人

 男人要学会接受泼辣的女人

 判断花心男人的方法

 气度的正面和反面

 12种不受欢迎的女性

第九章 看人别走眼——如何避免看人误区

 好人和坏人，没这么简单

 不要被第一印象所蒙蔽

 空间语言与人际关系

 通过吃饭习惯看人

 要看出深层次的东西

 充分了解对方

 关键时刻，用“试金石”检验人心

 不可用一把尺子量人

 看透性格柔弱、内向的人

 莫要以貌取人

 透过假面具看清男人

 留心“光说不练”的人

 勤于考察才能看透他人

 自认为绝顶聪明者往往自负

 看清他人的“深浅”

 绝不能偏听偏信

 看人勿以个人好恶为标准

 勿用“有色眼镜”看人

性格是人稳定个性的心理特征，表现在人对现实态度和对应的行为方式上。从好的方面讲，人对现实的态度包括热爱生活、对荣誉的追求、对友情和爱情的忠诚、对他人的礼让关怀与帮助、对邪恶的仇恨等；人对现实的行为方式有举止端庄、态度温和、情感豪放、风趣幽默等。人们对现实的态度和行为方式的结合就构成了一个人区别于他人的独特性格。在性格这个问题上，恩格斯曾说，人的性格不仅表现在做什么，而且表现在怎么做。做什么说明一个人在追求什么，或拒绝什么，反映了人对现实的态度，如何做说明人是怎样追求的，反映了人对现实的行为方式。

如果一个人没有自己的爱好和追求，没有自己的完整性格，没有自己独有的世界，也就没有自己特殊的观察世界、理解世界和对待世界的方式，也就没有自己所憧憬、所幻想的世界，难道他不会感到空虚、单调、欠缺和失落呢?

不知从什么时候开始，在人们的心目中形成了这样一种印象：似乎文学家、艺术家大多带几分癫狂；科学家、发明家总有几分古怪。诸如卢梭喜欢光着脚板站在烈日下暴晒；郭沫若贴着土地狂热地亲吻；牛顿把手表当鸡蛋蒸煮；陈景润走路撞到电杆还问是谁撞他……更有甚者，甚至认为如果没有这么几分癫狂和古怪，就是缺乏“天才气质”，言下之意，就成不了科学家、文艺家。以上所说的那些科学家、文艺家的失态行为，也许都是真实的。但这并不值得奇怪，谁一生中没有过几次令人哑然失笑的行为呢?问题是，有些喜欢猎奇的传记家和记者，有意无意地把那些一时的失态渲染成创造活动的必然因素了，似乎离开了它们，科学创造就无法进行了。

据说美国在20世纪50年代的某项民意测验中，有40％的人认为科学家是一群怪里怪气的人。这实在是一种可怕的误解。

事实与人们的偏见正好相反，绝大多数科学家、文学家、艺术家、思想家不但性格正常，而且是更为丰富、更为积极，更富有力量的。马克思为了创立无产阶级革命的理论，几乎牺牲了自己的一切，包括娱乐和爱好。但是只要当他和孩子们在一起时，他便会童心焕发，和他们一起折纸船，让它乘风破浪， “中弹起火”，看到纸船在水盆中熊熊燃烧，他和孩子们一样开怀大笑。马克思很喜欢下棋，而且只想赢。有一次和他的学生、战友李卜克内西对垒，却输了，这时天已很晚，马克思发火了，要求第二天早晨到李卜克内西的家里去下棋，非赢回一局不可。

爱因斯坦工作起来那种专注的态度和无比深刻的思维，简直令人难以置信。但他却不是一个不谙世故的书呆子。他对生物学和哲学都具有浓厚的兴趣；他喜爱文学，莎士比亚、托尔斯泰、陀思妥耶夫斯基、席勒、萧伯纳的作品，都活跃在他的心中。他对音乐的酷爱更是有名的，他的音乐造诣之高，连专业音乐家也自叹不如。对于爱因斯坦，文学艺术绝不仅仅是娱乐和消遣。他对艺术的执著追求，就像他献身于物理学研究一样，乃是出于精神生命的需要，乃是他性格的组成部分。他在《我的世界观》一文中曾经告诉人们：“照亮我的道路，并不断给我新的勇气去愉快地正视生活的理想，是善、美、真。……要不是全神贯注于那个在艺术和科学研究领域永远也达不到的对象，那么，人生在我看来就是空虚的。”

交往是人的基本需要之一。在交往过程中，我们可以提高对社会的了解与认识，加深对自己的了解，增加知识的财富，同时他可以与别人结成深厚的友谊，分享感情。因此谁都希望自己在交往活动中如鱼得水，深受别人的欢迎和尊敬。但遗憾的是，并不是所有的人都能实现这一期望的。有些人就常常得不到别人的接纳和欢迎，甚至遭到同伴的疏远、嫌弃，独自品尝冷落的滋味。心理学上把这种受到别人喜爱的人称为“人缘儿”，把受人冷落的人称为“嫌弃儿”。

P2-3

每个人都具有不同的性格，这些性格，有的是与生俱来的，有的是后天培养成的。性格，也可称脾气、秉性，是我们做人做事，说话看人等一贯的习惯和禀性。江山易改，本性难移。性格一旦形成，就很难改变。

在现实生活中，我们的许多行为和思想，都会受到性格的影响和制约。这些性格有还坏之分，我们的思想和行为随之有好有坏，它将会直接决定和影响着我们为人处世的方法和做人做事的结果。

同样，我们每天都要与不同的人打交道，其实也是同不同性格的人交往，或是一起工作学习，或者成为朋友、敌人……

性格对我们的日常生活的影响无处不在，可以说性格决定命运，如何看透不同人的性格特点、与不同性格的人交往，是一门非常重要和实用的学问。

人的心理是最难把握的，人的性格也是复杂多变的，要想在复杂的人际关系和激烈的社会竞争中站稳脚跟，就就必须慧眼独具，看透人们的心理，识破人们的性格特征，这样，才能够胸有成竹，潇洒应对，在竞争中立于不败之地。

本书内容，涉及看人，识人，用人，管人，说话办事，交际往来等生活工作中不可避免的与人交往的学问。书中，你可以透过小的细节知人心，了解到如何看透人们的性格特点，结交真正朋友，以防备真小人；员工如何应对职场的各种性格的人；领导者如何管理好不同性格的下属，如何避免看人误区等知识。这是一本让你全面科学地利用性格，科学地为人处世，成为自己的心理励志读物。

本书在编写过程中，得到了一些专业人士的指导，我们在这里表示衷心的感谢。此外，书中如有不当之处，也欢迎读者朋友给予批评指正。