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书名 女策划升职笔记
分类 人文社科-心理-心理学百科
作者 徐腾
出版社 中国言实出版社
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简介
编辑推荐

一个文弱的女孩,闯过职场风雨,从职场菜鸟蜕变为白骨精,一路走来的心路历程。我不说你不懂的18条职场升迁箴言!

一本职场菜鸟的起步练习手册,一本职场达人的升职加薪宝典!

虽然是故事,但就发生在你我身边!

职场如战场,虽然没有流血但却有牺牲;职场如江湖,虽然没有刀光剑影,但却充斥着智谋。要想在职场中混下去,并且混出个模样来,你就得拥有属于自己的特殊本领,徐腾编著的《女策划升职笔记》讲述的18条职场升职箴言,一定会让你受益无穷,并助你在职场中平步青云。

内容推荐

徐腾编著的《女策划升职笔记》全篇贯穿着一部职场情景式案例,以几位个性鲜明的职场人物为主线,深入细致地讲述了每一个职场人都要修炼的各门功课,凝结成18条职场博弈的箴言,让读者可以身临其境般地感受职场中的拼搏奋斗和博弈,从而深刻体会出其中所蕴含的职场生存真谛。

你可以把《女策划升职笔记》当成一部职场修炼书来看,也可以把它当成一部短小、精悍的职场励志小说来读。

目录

第一章 上司是怎样炼成的

 职场箴言1:作为上司,该严厉时必须严厉/2

 职场情景剧第一幕:既然你撞到了枪口上,我自然要拿你开刀

第二章 规矩就是用来遵守的

 职场箴言2:犯规就要受罚,天经地义/14

 职场情景剧第二幕:留得青山在,何惧无柴烧/15

第三章 初来乍到,稳字当先

 职场箴言3:你可以没能力,但一定要有态度/24

 职场情景剧第三幕:偷奸耍滑的菜鸟一定会被淘汰/25

第四章 职场也“拼爹”

 职场箴言4:职场处处有“空降”,你得做好心理准备/32

 职场情景剧第四幕:没办法,谁让人家有后台呢?/33

第五章 职场不是讲理的地方

 职场箴言5:是走还是留,要看你的选择/40

 职场情景剧第五幕:别跟上司太较真儿/41

第六章 每个上司都有存在的理由

 职场箴言6:官大—级压死人/50

 职场情景剧第六幕:你不仁,就别怪我不义/51

第七章 风水轮流转,总有一天到你家

 职场箴言7:职位升迁壬,你来我往,要有耐性/62

 职场情景剧第七幕:策划部的升迁编年史/63

第八章 职场从不亏待努力的人

 职场箴言8:初会来了,一定要抓住/70

 职场情景剧第八幕:积极努力永远不会过时/71

第九章 没有永远的靠山

 职场箴言9:小心驶得万年船/80

 职场情景剧第九幕:张正的“末路”/81

第十章 汇报工作很重要

 职场箴言10:有关工作的事情必须让上司知道/96

 职场情景剧第十幕:随时汇报,记住,是随时/9r7

第十一章 谁是真正的老大

 职场箴言11:惹谁也别惹核心部门的人/110

 职场情景剧第十—幕:有些人,比上司还难伺候/111

第十二章 公司是个什么地方?

 职场箴言12:别怪现实太残酷,怪你自己不小心/124

 职场情景剧十二幕:“海燕”哪,你可长点吧/125

第十三章 汇报工作要有的放矢

 职场箴言13:千万别考验上司的耐心/142

 职场情景剧第十三幕:啰嗦会毁了你的职场前途/144

第十四章 忠诚!忠诚!

 职场箴言14:想升职,忠诚有时候比能力管用/160

 职场情景剧第十四幕:后悔药可没地儿买去!/161

第十五章 你凭什么升职?

 职场箴言15:^际不过关,想升职比登天还难/176

 职场情景剧第十五幕:混战之后,胜负初见分晓/177

第十六章 关键时刻,还得靠自己

 职场箴言16:打铁还须自身硬/192

 职场情景剧第十六幕:秋灵的完胜/193

 地狮子章 当同事或下属变成上司

 职场箴言17:有时候,心态也能决定成败/208

 职场情景剧第十七幕:识时务者为俊杰/209

第十八章 你是为了什么而跳槽?

 职场箴言18:选择不同,结局不同/230

 职场情景剧第十八幕:跳槽里面门道多/231

后记

 沉淀过后,必有所获/239

试读章节

(一)

本科毕业后,小舅建议秋灵先别急着找工作,可以先去他开的网络公司实习一段时间。趁这个机会熟悉一下职场环境,各个部门都接触接触,以便为今后的职业选择提供一些参考。小舅比秋灵大十岁,从小秋灵就跟他最亲。小舅上学时的成绩十分优秀,大学毕业之后开始自主创业,虽然期间也曾遭遇过许多坎坷,但他却挺了过来。如今,他的网络公司已经小有规模,员工数十人,年产值也超过了百万。

小舅一直是秋灵的榜样,无论是学习上还是生活上,有什么大事小情她都愿意听取小舅的意见和建议。就这样,秋灵在毕业之后,进入了小舅的公司开始实习。

在这期间,秋灵分别在行政部、公关部和人力资源部各实习了两个月,熟悉了相关的一些工作流程,也多少积累了一些工作经验。不过,在职场交际这方面,秋灵得到的经验却并不多,因为大家都知道她是老板的外甥女,所以一直对她比较照顾。好在秋灵个陛比较外向,很喜欢和人打成一片,所以对于这一点,小舅还是比较放心的。

其实小舅原本想让秋灵留在自己的公司,把她培养成自己的好帮手。但秋灵却并不想这样,因为在她心里也有一个梦想,那就是凭借自己的努力,成为一个像小舅一样成功的人。就这样,半年的实习期满之后,秋灵开始了自己的职场之路。在没想好自己的职业方向该往哪里发展之前,秋灵决定先从最基础的行政工作开始做起。

由于学历不错,而且有过半年的实习经验,所以秋灵很快就顺利地进入了M公司的行政部,成为了一名行政助理。秋灵是在公司进行新一年的春季招聘时顺利入职的,跟她一样被分配到行政部的同期还有另外两个人,他们也都是前一年秋天刚毕业的大学生,其中一个已经换了两次工作,另外一个本想留校考研,可最终没考过,所以不得不直接迈进职场。

换了两次工作的是个女生,姑且叫她A小姐;本想考研的是个男生,姑且叫他B先生。

秋灵个性比较外向,而且人也勤快,加上自己初来乍到,是个新人,所以平常办公室里跑腿打杂的事儿她总是抢着干:复印材料、整理文件,甚至是帮同事倒咖啡,她都冲在前面。在刚入职那段时间,差不多每一天,秋灵都第一个赶到办公室,而且每一次她都会主动把办公室打扫一遍,擦桌子、倒垃圾,从不怠慢。

可是A小姐对秋灵的这些行为却深感不屑,秋灵在她眼里就是一个“傻大姐”:同在一个办公室,大家都是同事关系,同处一个级别,有什么理由这样为别人“服务”?做好自己的本职工作就行了,有空闲的时候还不如上网聊聊天,看看八卦新闻打发时间呢?多干活又不多给钱,干嘛让自己这么累?所以,A小姐从来只做自己分内的工作,也从不早到,差不多每天都是踩着点儿来上班,下班也总是第一个“冲”出办公室,偶尔还会迟到一下。

再来看B先生。首先,B先生并没有A小姐那么多心眼儿,也不会在背后编排人。不过,或许是由于没有工作经验,所以主管安排给他的工作他总是完成得不好,主管批评他两句,他就开始灰心丧气。而且他好像也不知道该怎么和办公室里的人打交道,有时候一整天一句话也不说。

秋灵真的像A小姐认为的是个“傻大姐儿”吗?当然不是,在小舅公司实习的那半年,让她懂得了不少职场中的道理。她知道,自己是个新人,在这间办公室里根本谈不上有资历,而且对业务也不熟悉,对隐藏在办公室背后的人际关系更是不了解,可是如果不把这些搞明白,那么自己就很难在这里混下去。那么,该怎样才能在最短的时间里掌握这些呢?当然离不开同事们的指点。但俗话说“教会徒弟,饿死师傅”,有谁会心甘情愿地把这些规矩教给一个新人呢?所以秋灵就用替同事们跑腿打杂这一招来获得他们的好感,这样,在自己面对业务难题或是人际难题时就可以找他们帮忙了。果然,秋灵的这一招还真有效,每当她向同事们请教一些问题时,他们大多会碍于平常她的帮忙而多多少少指导她一些,这样一来,无论在业务水平还是人际关系上,秋灵的进步都比较快。  、  秋灵的表现主管老沈也都看在眼里,他对这个陛格开朗,而且勤快好学的下属也很满意。于是,手头上有些找谁做都可以的工作时,老沈总是指名交给秋灵去办,表面上看,他这样做好像是在给秋灵施加工作压力,但实际上却是在锻炼她,帮助她尽快熟悉行政部的工作。

就在秋灵渐渐被同事接受,被老沈认可的同时,A小姐和B先生的境况却不容乐观,尤其是A小姐的情况更是糟糕。由于她只顾干自己的工作,而且比较懒散,所以在她遇到困难时,办公室里也很少有人帮她一把。有时候,同事还会把她偷偷在网上聊天、看八卦的事情告到老沈那,结果老沈对她的印象也越来越差,交给她的也都是些费力不讨好的活儿,A小姐因此有些郁闷。B先生呢,虽然不偷懒,不耍滑,工作也很认真,但他的工作能力和心理素质却实在有点差,所以,同事们和老沈都把他当成了“边缘人”。

P25-27

序言

文化是需要传承和沉淀的,可近年来它的概念却不再仅限于哲学、历史、语言等一般的学科中,在竞争日益激烈的现代职场中,文化的影子也开始日渐显现,并愈发清晰。不过,跟传统的文化比起来,由于职场环境的特殊性,职场文化中也多少沾染了一些相对繁杂的气息。

那么,职场文化究竟是什么?人们又该怎样才能驰骋纵横于其中呢?是要保持一身才气恃才傲物,还是保持低调处处忍让?这正是本书讨论的命题。本书以职场情景小说为载体,以大多数职场人都会面临的众多困惑为经线,以跳脱在情景小说之外的职场箴言为纬线,经过深入浅出的描绘和剖析,为读者呈现出一副职场众生相。

在这些情节的片段中,每个人都会找到自己的影子,或忠厚,或狡黠,或张狂,或低调,或卑微,或伟岸,虽然都只是一小段插曲,却也都余音绕梁。

竞争愈发激烈的现代职场,越来越像是一个更加现实、更加立体的斗兽场,每一个想要实现职业理想的人在此间都会不自觉地进行攀比,进行争斗!那么,职场内毫无人情吗?也不尽然,只不过,更多时候这种人情是要基于你的实力,对于这个观点,《女策划升职笔记》的作者给出了同样的答案。或许有人会觉得这种论调有些残酷,但现实的职场要比这残酷多倍。所以,有时候,一本书的意义并不在于有多少的真实事件,那是新闻;也并不在于有多少的华丽辞藻,那是散文。直自来说,一本书的意义就在于它是否可以让人有所领悟,有所警醒,随之产生共鸣,这三点,本书都讲到了。

每一个生存在职场的夹缝中同时又希望有所作为的人,都要有自己的坚持,这才是最重要的。那么,该怎样才能保持自己的那颗不变的赤子之心,同时又可以成功地闯荡在这并不“洁净”的职场之上呢?矛盾的命题却并非矛盾的现实,就像一个厚重的铁锁,想要解开,就需要一把对应的钥匙,而本书教给我们的,就是怎样去铸造这把钥匙。

《女策划升职笔记》是一本另类的职场励志书,鲜有枯燥的说教,鲜有刻板的教条,有的是活色生香的一幕幕情景剧,供人观赏,让人品味,而且,其中的主角离我们也并不遥远。

全书以一家文化传媒公司的策划部为背景,主要刻画了几个不同年龄、不同性格、不同职位的职场人或成功或失败的职场故事,同时把总结出的诸多职场规矩穿插交汇其中,描绘出一幕幕生动、真实的职场沉浮启示录。

秋灵是本书的主人公,她的个性宽厚中不失严厉,聪慧中透露出狡黠,一边在脚踏实地夯实自己的根基,一边在实践中慢慢领悟职场中的各种规则,最终完美胜出。

吴迪是职场中底层管理者的缩影,他脚踏实地、任劳任怨,但平庸的能力却让他很难实现更大的职业理想,所以当看到以前的下属变成自己的上司之后,他内心开始不平衡,甚至产生了跳槽的想法。

艾风是能力和个性都比较突出的职场人物的代表,但他张扬的个性却让他缺失了一些忍耐力,结果在现实的职场较量中往往被打压,被排挤,尝到了许多苦头。

关程的能力同样很出色,也很精明,但她却并没有把这份精明用在努力提高工作业绩上,反而常常用在搞阴谋诡计上,结果在被拆穿之后,落得二个被踢出局的下场。

郑阳是职场中处世比较圆滑的那拨人,算得上是办公室里的“老油条”了,虽然能力不行,但人际关系却玩得很转。他在毛遂自荐被拒之后,一时未能经受住诱惑,做出了背叛公司的选择,结果跳槽后的境遇十分糟糕。

周天是职场中集能力、智慧、人际关系和经验于一身的全能型人物。他也是一步步从底层走上来的,其间也运用了一些智谋,也经历了一些低谷,但最终都一。一化险为夷,绝对是职场上集智慧与能力于一身的典型代表。

纵观全书,似乎并没有留下太多的“人情味”。许多职场人因为这样那样的瑕疵而被淘汰,看似残忍,却也真实。这一幕幕职场众生相,就像一面凹凸不平的镜子,有时候映照出的是笑脸,有时映照出的却是眼泪。如果你不想在镜中看到流泪的自己,就要细细体味作者在嬉笑怒骂间对你的谆谆教诲,学会完善自己,学会韬光养晦,学会在纷乱的竞争中摸到现实的脉搏,找到恰当的应对方法。

这或许并不是一部职场百科全书,但却一定可以帮你解开许多困惑,让你找到自己该走的那条路。

后记

沉淀过后,必有所获

——代后记

这本书,耗费了我不少心血,其间几经删改,终有所成。如今看来,虽不算完美,却也可在一定程度上对职场人有所开解,也算不枉我当初写作的艰辛。古语有云:“以人为镜,可以明得失”,在此,我套用此话,以书为鉴,同样可明得失。

书中出现的各色人物,多半以我身边的朋友为原型,发生在他们身上的故事也大多是真实的。其中的浮浮沉沉,忧忧喜喜,告诉我们一个道理:决定职场前途的不仅仅是能力和经验,性格、情商、人际等同样是重要的因素,而且缺一不可。

比如艾风,在职场中经历了一次次的摔打之后,终于慢慢学会了收敛锋芒。如他这样有能力、有才华的人,学会了藏器于身之后,职场之路必定会越走越顺,而事实也证明了这一点。在此后的几年时间里,艾风开始~步步向上,虽然最终离开了M公司,但却找到了一个平台更大的职场空间,职业层次也提升了一个档次。

或许有些读者不太喜欢吴迪这个人物,但他却是职场中最普遍的一种存在:能力并不突出,也常耍些手段,虽然偶尔会心浮气躁,但在关键时刻却也能把持住自己。经历了一番思想斗争之后,吴迪最终放弃了跳槽的想法。留下来之后的吴迪,开始慢慢学会调整自己的心态,也开始在工作能力上愈发苛求自己。经过一点点蜕变,他变得越来越成熟,最终不仅重新当上了主管,并在秋灵升为策划部经理后被提拔为副经理。

李曼是职场中勤勤恳恳,脚踏实地的代表。虽然能力不强,经验不丰富,但她肯学习,够认真,对上司更是做到了尊敬和服从,这些做法看上去虽然有些胸无大志的嫌疑,但却也是她能够在职场中长久混下去的主要原因。而且换一个角度去看,她的胸无大志也可以理解成稳扎稳打,虽然她的职场道路或许不会有那么多大起大落,却也是一种不错的选择。

而秋灵,必然会一如既往的顺利。因为如她一般的人,性格是属于谋定而后动的类型,既不卑躬屈膝,也不恃才傲物,在羽翼尚未丰满之前,多半会选择做一个旁观者,在他人或成功或失败的案例中得到经验,吸取教训,所以她必然会成为职场中的成功者。当上主管一年之后,骆彬高升,她顶替了策划部副经理之位,又过了一年,周天上位,她又顺利成为了策划部经理。

其实,身处这个纷繁复杂的职场,每个人都有各自的无奈。不过,大多数时候,只要不断努力完善自己,关键时刻学会退让,就不怕没有出头之日。

在写作的过程中,我对每一个细节都严加推敲,经常与能力和经验都十分丰富的职场精英们进行探讨,也时刻留意身边每一个人的职场状态和起伏,以求为读者呈现一幕幕更加真实的职场现状。

所以说,本书并不是我的一家之言,而是经过许久的观察和探讨后的费心之作。不过,却也不敢奢求每位读者都照单全收,如有偏颇,望请指正。

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更新时间:2025/4/1 15:11:47