做人要“小”，是一种品格、一种风度、一种修养、一种胸襟、一种智慧，是做人的最佳姿态。

做人要“小”，不是以对别人耍心计为能事，而是用平和的心态来看待世间的一切，即使满腹经纶、能力卓著，也要海纳百川，在卑微时能够安贫乐道、豁达大度，在显赫时能持盈若亏、不骄不狂。

当今社会纷繁复杂，人际关系异常敏感，倘若处理欠妥定会招致不必要的麻烦，轻则影响工作情绪，重则造成事业发展的重大瓶颈。

因此，欲成大事者，必先与人相处融洽，而与人相处融洽的根本则是做人要“小”，做人要低调。

“小”应该体现在做人方面，也就是自我修养方面。小是一种低调，一种谦虚，一种悦纳，一种包罗万象。只有从小处做人，才能真正接纳自己、接纳别人、接纳整个世界；同时，这个世界也才能接纳自己，包容自己，成就自己。倘若，不肯将自己放置低处，做个“小”我，而是持才傲物、心比天高，一心要征服别人、征服世界，这样的做人态度导致的结果只能是被别人抛弃、被世界抛弃，最终只能变成一个自我抛弃的小小可怜虫。

欲成大事者必先做“小”人，要低调谦虚，要海纳百川，如此方能被人们所认同、所赞赏、所钦佩，这也是为人处事的根基。根基既固，才能枝繁叶茂，巨木参天；根基浅薄，便会枝衰叶寡，弱不禁风。做个小我，不仅可以保护自己、融入社会，与人和谐相处，更重要的是能暗蓄力量、悄然潜行，在不显山不露水中成就一番事业。

上篇 做人要“小”

我是谁？

“小”是一种强大

要低头，莫要弯腰

“卑微”是人生的第一堂课

不耻下问，才能少走弯路

坦诚错误，小中见大

万物皆可为师

学会说“您是对的”

从骑马谈做人

做人从“一”开始

1>339

捷径是靠不住的

饿死在粮堆上的鼬鼠

与人方便，自己方便

赢的最高境界

慎独

必需的就是最好的

心细之人成大事

视打击你的人为贵人

小美德成就大人物

正确认识自己的“小”

“小气”的福特

冷板凳要坐得有耐心

知足常乐

猫眼大过馒头

一点瑕疵可能改变你的一生

为当选总统，不辞劳苦把鞋底磨穿

上不了高山，那就站在山脚下吧

适当的妥协是成功的要素之一

盾要坚固就必须向矛请教

现在要面子，将来没面子

练就一双“小手脚”

情绪之风不可长

士兵为何能击败将军

别人在抱怨时，你该怎么办

示弱，是一种强大

自大，是一种毁灭

坚持，让成功变得不再遥远

适者生存，而非强者生存

规则前面“我”最小

子非鱼，安知鱼之乐？

理想要大，做人要小

做一个受欢迎的人

下篇 成事有门道

像老板一样思考

给欲望设定底线

成就事业的第一要素

做加法的奥秘

一万小时的成功准则

与对手合作可创造奇迹

让对手为我摇旗呐喊

亏本生意的魅力

要找准自己的卖点

怎样在竞争激烈的红海中胜出

赚十万比赚一万容易

“现实+虚拟”的赚钱魔力

给成功编写续集

永远把好的当做差的

巧用“借冕播誉”

选对“距离”成大事

把银子当金子卖

你到底适合放几只羊

商机无处不在

做什么事最容易成功

胆量，成就事业的根基

淡化自我优势，考虑他人感受

自由比技术和资金更重要

承诺不论大小均应兑现

多一句善意的提醒，便多一次成功的机会

该出手时要出手

能力+谦逊=成大事

如果你知道去哪儿，全世界都会为你让路

认清当下的位置

越是在不公平的条件下越要坚持战斗

成要笑，败更要笑

突破心障，才能成就自己

不为失败找借口，要为成功找方法

神奇的鱼铺

野心，是成功的萌发点

视打击你的人为贵人

看过《狼图腾》这本书的人估计对这么一句话应该有比较深刻的印象：草原人不仅将草原狼视为自己的敌人，更将狼当做自己的老师。

我们的祖先跟狼有着上千年的斗争史，以至于创造出许多与狼有关的成语，用来形容道德品质败坏的人，如狼子野心、狼心狗肺、狼狈为奸、鬼哭狼嚎，等等。众所周知，在草原上对羊群威胁最大的莫过于狼，以放牧为生的草原人应该非常痛恨狼才对，他们怎么反倒将狼当做自己的老师呢？狼，当然会对牧民的生活造成严重威胁，但他们在与狼上千年的斗争中，学会了狼的坚忍和智慧。强健的体魄和坚忍不拔的精神，是牧民在环境恶劣的草原大漠生生不息的资本，这些恐怕也是为狼所赐吧。由此可见，草原人将狼视为自己的老师也就不足为怪了。

很多成功人士在谈起他们的人生经历时，最难忘的不是成功带给他们的喜悦，而是失败留给他们的印记。是的，失败是刻骨铭心的，它在我们心中留下深深的烙印。给我们带来失败的往往是我们的对手，是阻碍我们成功的人，是打击甚至折磨我们的人。但正是这些打击我们的人激发了我们不达目的誓不罢休的勇气，并最终取得意想不到的成功。因此，我们应该拥有以德报怨的胸怀，视打击我们的人为自己的贵人，应该学习他们的优点。

史蒂文斯是一名程序员，在软件公司一干就是八年。他本以为可以在这家公司一直干到退休，然后拿着丰厚的退休金颐养天年。没想到公司倒闭了，史蒂文斯因此失了业。正在这时，史蒂文斯的第三个儿子来到了这个世上，他感谢上帝的恩赐，同时意识到重新踏上工作岗位迫在眉睫。作为丈夫和父亲，自己有责任让妻子和孩子们过得更好。失业后，史蒂文斯每天的工作就是找工作。很快，一个月过去了，他还是没有找到工作。

有一天，史蒂文斯在报纸上看到一家软件公司在招聘程序员，待遇还不错。于是，他满怀希望地赶到公司应聘。前来应聘的人数超乎想象，竞争异常激烈。经过简单交谈，公司通知他一周后参加笔试。

凭着过硬的专业知识和工作经验，史蒂文斯轻松通过笔试，两天后面试。他对自己八年的工作经验信心十足，坚信可以轻松通过面试。然而，考官问的是关于软件业未来的发展趋势问题，这种问题，史蒂文斯从未认真考虑过。结果他落聘了。

这对史蒂文斯造成了很大的打击，但是他觉得这家公司对软件业的理解令他耳目一新，感觉收获很大，有必要写封信以表自己的感谢之情。于是，史蒂文斯马上提笔：“贵公司花费人力、物力、财力，为我提供了笔试、面试的机会，虽然落聘，但是通过应聘使我大长见识，获益匪浅。感谢你们为之付出的劳动，谢谢！”

落聘人不但毫无怨言，而且还给公司写来感谢信，真是闻所未闻。史蒂文斯的信在这家公司层层传递，最后竟送到总裁办公室。总裁看后，一言不发，将信放入抽屉。

三个月后，新年来临，史蒂文斯意外地收到一张精美的新年贺卡，上面写着：“尊敬的先生，如果您愿意，请和我们共度新年。”贺卡是他上次应聘的公司寄来的。原来，公司出现空缺，他们首先想到了史蒂文斯。这家公司就是世界闻名的美国微软公司。十几年后，史蒂文斯凭着自己杰出的能力和出色的业绩成为微软的副总裁。

史蒂文斯遭到一连串的不幸和挫折，他没有怨天尤人，没有悲观失望，而是抱着一颗感恩的心，视打击自己的人为贵人。史蒂文斯用海纳百川的胸怀、以德报怨的品性迎来自己辉煌灿烂的人生。

每个人一生之中应该有两类老师：一类是循循善诱、对我们关怀备至的老师；另一类则是冷酷无情、经常打击我们的老师。前一类老师，是我们的启蒙老师，是扶着我们蹒跚学步的拐杖；后一类老师，是让我们的心脏变得足够强大，身体更加健壮的炼金炉。相对而言，后者会给我们带来痛苦，同时也会给我们留下深刻的印象，作用更大。我们要是惧怕打击、惧怕折磨、惧怕不测的风云，那么我们的人生就只剩下了“逃避”。不断地逃避，只会加速我们的失败。

现实生活中，我们没有必要憎恨打击和折磨我们的人，因为真正促使我们坚持到底的，真正激励我们昂首阔步的，不是顺境与优裕，不是宠爱我们的朋友和亲人，而是那些常常打击和折磨我们、给我们带来麻烦和不快的人。P35-37

“大”与“小”表面上看起来是两个极端，两者之间分野明显，一望便知。倘若世间万物真的能一望或者再望就能够说得明白、捋得清除的话，那么这个世界也就不会如此纷繁复杂，如此波谲云诡了。显然，“大”与“小”之间并不只是简单的两字之差，它们之间蕴含的秘密恐怕也是这个世界蕴含的秘密。

小时候，启蒙老师伸出一根手指头告诉我：“这就是一。一是很少的意思，是数字里头最小的一个。”老师话音刚落，一名小同学就站了起来：“老师，一不是最小的，还有零蛋呢。”“说得很好，零是没有、空白的意思，就像你上学识字之前一样，所以零没有大小之分。”于是，“一”就在我小小的心中安下了家：是个数字，很小。

随着年龄的增长，知识也在逐渐增多，知道了“永争第一”、“说一不二”、“一心一意”、“一统江山”、“一手遮天”等词语。这时，我恍然大悟，原来这个“一”不只是小时候老师说的哪个意思，比如第一当然是比第一百好了，可是“一”大呢，还是“一百”大呢？那个时候，自己不太大的心灵就开始了琢磨。“一”是好，还是不好呢？看来，只有两种情况了，于是就偏爱上哪个好的“一”和大的“一”了。

对“一”的思考，跟年龄一样疯长。成年后，经历许多事，才知道“一”的确非同一般。古人说得好“太极生两仪，两仪生四相，四相生八卦……”，又有“天生一，一生二，二生三，三生万物”等等。居然“一”能造就万物？我不得不惊诧于祖先的伟大！他们在几千年前就将看起来小小的“一”阐述得如此透彻、明了。思来想去，我认为“一”就是万法归宗，就是涅盘新生，就是心平气和，就是始终不移。

一切归于无形，一切又都有形，关键是在这有形与无形之间自己还能否坚守如一。奢华的幻想，经常带来不切实际的浮躁，而浮躁又让我们忘却自己的本性，跳上舞台去疯狂地扮演自己都不明白的角色。殊不知，这样在若干年之后，我们的后人可能会发出惊呼——这也是人类！？

“一”反映了“大小”里的奥秘，确切地说应该是一种道或者哲学，它的专利就在我们中国。“一”始终让几家欢喜，几家忧，就像七十多年前的红军长征，有人说它是重生，是淬火，是无尽的财富；还有人说它是逃亡，是无奈，是饥寒交迫。可谓两种选择，两样人生。“大”与“小”不仅仅是量的多少，也不仅仅是数字的大小，它其实是一种思想，一种思辨的人生哲学。外表的小不一定就是真正的小，同样外表的大也不一定就是真正的大。看似小的事物里面却蕴藏着人们难于想象的大，而很多貌似庞大的事物其内心往往却有着让人难以置信的小。无数事实证明，大小之间常常发生让上帝都难于知晓的变化：弱小的事物不知不觉就变得强大起来，强大的事物转眼间却变为毛毛虫，而且看似弱小的事物常常能够出其不意地击败强大的事物。

“小”应该体现在做人方面，也就是自我修养方面。小是一种低调，一种谦虚，一种悦纳，一种包罗万象。只有从小处做人，才能真正接纳自己、接纳别人、接纳整个世界；同时，这个世界也才能接纳自己，包容自己，成就自己。倘若，不肯将自己放置低处，做个“小”我，而是持才傲物、心比天高，一心要征服别人、征服世界，这样的做人态度导致的结果只能是被别人抛弃、被世界抛弃，最终只能变成一个自我抛弃的小小可怜虫。

欲成大事者必先做“小”人，要低调谦虚，要海纳百川，如此方能被人们所认同、所赞赏、所钦佩，这也是为人处事的根基。根基既固，才能枝繁叶茂，巨木参天；根基浅薄，便会枝衰叶寡，弱不禁风。做个小我，不仅可以保护自己、融入社会，与人和谐相处，更重要的是能暗蓄力量、悄然潜行，在不显山不露水中成就一番事业。

做“小”人，就是不喧闹、不矫揉、不造作、不卷进是非、不招人嫉、不招人嫌，即便自己满腹经纶、能力卓著，也要学会接纳和包容。而怀才不遇和满腹牢骚往往导致自己持才傲物，成为“大”人，这是一种极端愚蠢和肤浅的做法。小即可为大，大亦可为小，小中有大，大中有小，小小大大，大大小小，这就是“大小”里的秘密，虽然读起来比较拗口，但它的确是我们做人、处事、创业需要掌握的法门。我也是本着尽量将这拗口的秘密阐述清楚为目的来撰写此书的，希望跟大家能够一起来参悟其中的道理。  中山叟

2009年3月于北京香山

对于年轻人的职场心态和职业发展方向问题，我在几年前就开始关注和研究，早就有写点东西的冲动。尤其是最近两年，随着经济的不景气和就业压力越来越严峻，当初的那种冲动变得愈加强烈。

去年春上的一天，我向一位出版行业的朋友提到了我的上述想法，他非常赞同，鼓励我马上着手准备，并提出许多中肯、宝贵的建议。借此机会，向我的朋友表示由衷的谢意。

如今，这本小书终于与读者朋友们见面了，书虽小，但却饱含很多人的心血。在这期间，我查阅了大量资料，并与身边的朋友进行了无数次的交流和探讨。可以毫不夸张地说，这本小书是我和朋友在工作中经验教训的浓缩。

在图书撰写的过程中，得到了很多老师与同仁的相助，他们是阮吉鹏、王拥军、张俊杰、张千、魏源、侯庆堂、赵林东、安琪等，感谢他们给予我莫大的支持，使我如期完成文稿。

假如没有以上同仁和朋友的鼎力相助，本书将很难及时与广大读者见面，借此方寸之地，再次对诸位同仁和朋友毫无保留的支持与帮助深表感谢！

中山叟

2010年春于北京香山

一个不注重小事情的人，永远不会成就大事业。

——卡耐基

成功的秘诀在于永不改变既定的目标。

——卢梭

凡建功立业者，以立品为始基。从来有学问而能担当大事业者，无不先从品行上立定脚跟。

——徐世昌

一个人追求的目标越高，他的才能就发展得越快，对社会就越有益。

——高尔基

谁要是游戏人生，他就一事无成；谁不能主宰自己，他就永远是一个奴隶。

——歌德