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书名 学会感恩懂得责任(经典版)
分类 人文社科-政治军事-中国政治
作者 沛霖·泓露
出版社 中国商业出版社
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简介
编辑推荐

沛霖·泓露著的《学会感恩懂得责任(经典版)》从感恩父母、感恩老师、感恩同学、感恩工作、感恩公司、感恩老板、感恩同事、感恩客户等多个角度进行分析,让我们真正地领悟到我们自己只有心怀感恩,才能快乐生活,快乐工作,才能带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情工作,获取最大的成功。本书针对“心怀感恩,快乐工作”这一核心理念进行了比较完美的诠释,让每个人感受到本书是一本最为完美的企业员工职业精神培训读本。

内容推荐

沛霖·泓露著的《学会感恩懂得责任(经典版)》讲述了:因为懂得感恩,所以不再抱怨,因为懂得感恩,所以不再计较,因为懂得感恩,所以不再在乎快乐或是悲伤,因为伤或不伤的这段过程本身就是一种幸福。

每一个人都应该有这样的信心:人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我亦能负。如此,你才能磨炼自己,求得更高的知识而进入更高的境界。

目录

第一章 还自己一颗感恩的心

 还自己一颗感恩的心

 对工作心怀感恩

 胸怀感恩,才能快乐

 感恩是幸福快乐的源头

 做一个懂得感恩的员工

 心存感恩,懂得知足惜福]

 感恩,才能多赢

第二章 将感恩化为责任

 懂得感恩,才能负起责任

 责任让你变得主动

 承担责任是发白内心的感恩行为

 工作就意味着责任]

 懂得感恩,让你不再找借口

 最强的能力是责任,最大的动力是感恩

 责任是一种至高无上的美德

第三章 珍惜岗位.感恩工作

 用对待生命的态度对待工作

 工作是实现梦想的起点

 别太在意金钱,工作就是最珍贵的馈赠

 用感恩的心迎接工作的全部

 对工作心怀感恩

 没有卑微的工作,只有不懂感恩的心

第四章 将心注入,用感恩唤醒内心的快乐

 感恩是一种人生智慧

 感恩既是美德,也是强大的内驱力

 心怀感恩把微笑传递出去

 因为感恩,所以幸福

 让感恩成为生命的一种习惯

 因为感恩,所以奉献

 将心注入,多一点感恩少一点浮躁

第五章 停止抱怨.让感恩化解浮躁

 用感恩之心取代抱怨之声

 坦然面对工作中的得与失

 与其抱怨,不如感恩实干

 停止抱怨,让感恩迎来光明

 抱怨会让你失去更多的机会

 心怀感恩,事业将会越来越好

第六章 知恩图报.用积极的行动来感恩

 绝不拖延,用行动去证明

 注重细节,以主人翁精神做事

 感恩,让你全力以赴做事]

 每天多做一点点

 成功是一种坚持的过程

第七章 用忠诚诠释感恩

 感恩是忠诚的基础

 感恩的员王为公司保守秘密

 感恩塑造忠诚,忠诚成就自我

 用忠诚诠释感恩

第八章 知足惜福.感恩生命中的所有

 感恩生命中的一切

 感谢竞争对手:使你更加努力、奋斗

 感恩失败:给予了我们成功的经验

 原谅伤害你的人:让我们有了放飞心灵的机会

 感恩逆境:给我们勇于挑战生活的勇气

 感恩磨难:磨难后又是人生的另一个起点

 懂得感恩,才能成功

试读章节

其实不仅仅在工作中要具备感恩之心,我们对万事万物都应该心怀感恩之情。我们对父母、亲朋、老板、同事、领导、部下、政府、社会等都应始终抱有感恩之心。我们的生命、健康、财富以及我们每天享受着的空气、阳光、水,莫不应在我们的感恩之列。美国前总统罗斯福的故事就告诉我们应该如何保持一颗宽容感恩的心。 王符曾经说过: “生活需要一颗感恩的心来创造,一颗感恩的心需要生活来滋养。”我们每个人最初都是赤条条地来到这个世界上,我们享受着父母、兄长、亲人的无尽关爱,享受着身边朋友给予的许多恩惠,享受着大自然的无限恩泽,我们被这些爱无限地包围着,所有这些爱,都是一种精神的浓缩,那就是感恩!

开始的时候,约翰只是英国一家手工作坊的小业主。不幸的是,突然而来的一场经济危机使他陷入了极大的困境,产品堆积卖不出去,资金也周转不开,物价又暴涨,一夜之间,破产的危险一步步向他紧逼而来。他的那些朋友们纷纷劝他赶快裁员,以此减轻经济负担。约翰起初也很矛盾,思考良久,他终于决定采用朋友的建议一一裁减一半员工!

这个消息不知怎么传到了老约翰的耳朵里。第二天,老约翰早早地来到了办公室,勒令他收回成命。约翰很不服气,老约翰一生气便当场解除了约翰的职务。中午,老约翰走进了工人的餐厅,看见大家一脸憔悴、苍白,碗里是白水煮的青菜,老约翰立刻从街上的小餐馆花三英镑买回一些肉食,端进餐厅,哽咽着动情地说: “兄弟们,你们受苦了。现在,我已解除了约翰的职务,并且从今以后,每天中午我和你们一起吃饭一一当然,价值三英镑的肉食必不可少!”工人们欢呼雀跃起来。要知道,那时候,尤其在经济危机的困境中,三英镑不是个小数目一一足以供老约翰夫妇一天的基本生活。

然而,大家知道吗?每天的三英镑,所带来的效益却是无法用具体的数据计算的。工人们因为心存感激,所以每天便拼命干活,努力降低成本,没多久,这个小作坊竟然从难关中一步步走了出来,而且一步步发展壮大,最终成为英国一家著名的电器公司,拥有的资产超过了千万英镑。

看,老约翰就是用每天的三英镑换来了公司的长远迅速发展!

从老约翰朴素的言行中,我们不难看出他处事的准则,那就是从小事做起,从最打动人心的角度入手,那么,你就可以创造人生的奇迹!

试想,如果故事中老约翰任由约翰裁员,每天仍以可怜的餐饭对待自己的员工,那么结局是怎样的呢?员工无精打采,更无心、无力工作,一段时间过去,工厂可能就真的面临倒闭的结局了!

每个人的生命中都不可缺少“感恩”二字,这是我们生存、成长的根本!诚然,现代社会竞争激烈,但我们需要记住的是,良好的竞争不是以恶劣的手段打压别人,而是用积极的心态严格要求自己!抱着这样的心态经营自己的事业,总有一天,你会飞黄腾达!

就像故事中的老约翰一样,在自己工厂面临危难的时候,仍然不忘向自己的员工施恩!最终,他获得了员工的尊重和爱戴,获得了员工们更多的爱,而这份爱创造了意想不到的奇迹,让他收获良多!

生命需要感恩,不管何时何地,怀揣一颗感恩的心,你会发现,生命开始变得多彩!

P5-6

序言

什么是感恩呢? “感恩”是个舶来语, “感恩’’二字, 《牛津字典》给的定义是: “乐于把得到好处的感激呈现出来且回馈他人。” “感恩”是因为我们生活在这个世界上,一切的一切,包括一草一木都对我们有恩情!

“感恩”最初源自基督教教义,是一个宗教意味比较强烈的概念。其本意思是要信徒感谢主(上帝)为了拯救世人所做的牺牲一一被钉十字架,感谢主(上帝)的慈爱与宽容,感谢兄弟姐妹的帮助与支持等。基督教要求信徒每天都要向主表示“感恩”,具体内容这里不作赘述。最重要的是终极的“感恩”,也就是宗教层面上的感恩,可以让人获得极大的宽容和仁爱,所以真正的基督徒都是极其宽容和富有爱心的。因此,不难理解, “感恩”必然能够促使人们扩充心灵空间的“内存”,让人们逐渐仁爱、宽容起来,并减少人与人之间的摩擦,化解人与人之间的矛盾,缩短人与人之间的距离,增强人与人之间的合作。 如果我们对生命中所拥有的一切能心存感激,便能充分体会到人生的快乐、人间的温暖以及人生的价值。我们对父母心存感恩,是因为他们给予了我们生命,哺育我们健康成人;对兄弟姐妹心存感恩,是因为他们给予了我们亲情,让我们在这个尘世间不孤单,知道有人可以血脉相连;对朋友心存感恩,是因为他们给予了我们友爱,让我们在孤寂无助时有地方去倾诉和依赖;对同事心存感恩,是因为他们给予了我们无私的帮助,让我们每天感受温暖;对护士这份职业心存感恩,是因为它给予了我们工作和教诲,使我们衣食无忧、可以努力回报社会。拥有感恩之心的人,即使仰望夜空,也会有一种感动,体会到快乐。

常怀一颗感恩的心,我们才会更忠诚敬业。工作好比是在栽种一棵苹果树,我们每天为它剪枝、修叶、浇水,等到秋天,望着被果实压弯的枝条,我们在品尝着酸甜的苹果时,应当去感恩那棵树,而非去感恩我们的辛劳,因为是树给了我们收获果实的机会,如果没有了苹果树,那么我们想去浇水也无处可浇了,何谈去吃什么苹果。

一位公司的优秀职员曾说: “是一种感恩的心情改变了我的人生,当我清楚地意识到我无权要求别人时,我对周围的点滴关怀都抱强烈的感恩之情。我竭力要回报他们,我竭力要让他们快乐。结果,我不仅工作得更加愉快,所获帮助也更多,工作更出色。我很快地获得了公司加薪升职的机会。”

如果你能每天抱着一颗感恩的心去工作,在工作中始终牢记“拥有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定会成为出类拔萃的员工。

感恩不仅仅是为了报恩,因为有些恩泽是我们无法回报的,有些恩情更不是等量回报就能一笔还清的,唯有用纯真的心灵去感动去铭刻去永记,才能真正对得起给你恩惠的人。

《学会感恩,懂得责任》从感恩父母、感恩老师、感恩同学、感恩工作、感恩公司、感恩老板、感恩同事、感恩客户等多个角度进行分析,让我们真正地领悟到我们自己只有心怀感恩,才能快乐生活,快乐工作,才能带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情工作,获取最大的成功。

本书针对“心怀感恩,快乐工作”这一核心理念进行了比较完美的诠释,让每个人感受到本书是一本最为完美的企业员工职业精神培训渎本。因为在本书中,我们已经真正地领会到:感恩是一种美德,还是一种得以成长、不断进步的智慧。因为懂得感恩,我们爆发出高昂的工作激情,积极主动地为企业做事;因为懂得感恩,我们从不细分企业与个人的差别,不计较个人得失,一心做好本职工作;因为懂得感恩,我们乐于帮助同事、服务客户、尊敬老板;因为懂得感恩。我们尽职尽责,以高度敬业的精神去对待我们的每一份工作。总而言之,因为感恩,我们学会了珍惜,学会了真诚地对待每一个人,认真地对待每一项任务。在这种感恩与珍惜的心态下,我们得以保持谦卑的态度,从拥有中获得满足与快乐;得以拥有学习的激情,从进步中体会充实与成功。

所以说,我真心地让每一位读过此书的领导者、管理者和经理人,应将此书推荐给你的员工、下属,因为只有懂得感恩,才能快乐地去工作,才能为公司创造巨大的价值。

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更新时间:2025/4/9 4:08:27