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书名 比大多数人好一点
分类 人文社科-心理-心理学百科
作者 杨良
出版社 经济管理出版社
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简介
编辑推荐

这是一本能使刚刚走进职场,尤其是进入白领的青年人能得到共鸣、启发和指导的书!全书以自传体形式展开,摈弃传统励志风格。向读者坦陈真实的、个性化的成功之路,与读者分享普通人如何成为命运强者的秘密。

相信每一颗年青、敏感、激情的心将会从这本书里得到力量。梦想也将从此变得结实而具体。

内容推荐

这是一本给内心充满憧憬的年青人看的书,这是一段关于一个普通人不甘命运的挑战、自强不息、努力进取、坚持追逐理想并成为TOP20%之一的真实记录。

全书以自传体形式展开,摈弃传统励志风格。向读者坦陈真实的、个性化的成功之路,与读者分享普通人如何成为命运强者的秘密。

做别人不如做自己!在职场里亦要保持自己的理想、主张、思考,本书几乎可以说是对现代职场人生的一个宣言。

本书作者把自己半生真实而细腻的生命历程一一呈现,从字里行间流露出的激情与正直、坚持与坚强带给读者的不仅仅是心灵的震撼与共鸣,十几年外企职场生涯、成功之路上的丰美与曲折、内心的理想与性格的坚韧、生活家庭爱情事业背后的坚硬与和谐……我们相信每一颗年青、敏感、激情的心将会从这本书里得到力量。梦想也将从此变得结实而具体。

目录

引 章 敲打生命的声音

第一章 牛虻,抑或堂吉诃德

——与跨国公司的战斗

引段

第一节 谁把正义当儿戏

第二节 收起你这一套

第三节 我们走着瞧

第四节 未完结的战斗

博客专栏——做个不卑不亢的中国人

第二章 那些坚硬的光芒,照耀着我的路

——我的童年和青年时光

引段

第一节 我来到这个世界是为了看太阳

第二节 弯腰插秧的大个子

第三节 生命如此温暖

第四节 人生自是有情痴,此恨不关风与月

情境故事与思考问题——改变我一生的机遇

第三章 现实是一件明亮利索的刀器

——我的蓝色之旅

引段

第一节 敲开蓝色之门

第二节 接受蓝色洗礼

第三节 蓝色帝国西北行

第四节 蓝色血液继续

博客专栏——如何改变自我

第四章 和谐而年青的职场生态

——我的“上好”之路

引段

第一节 “最”之罪与非和谐社会

第二节 优哉士兵与忧哉将军

第三节 “BETTER is better than BEST!”

第四节 自己的太平盛世

博客专栏——我的20%之路

第五章 安身立命的土地

——我的灵魂栖所

引段

第一节 杨家兄妹

第二节 人生驿站

第三节 我的母亲

第四节 家有小女

博客专栏——我对品位生活的诠释

第六章 结客少年场

——我的未来梦

引段

第一节 我的心从来就没有老去

第二节 告别光鲜亮洁的外企

第三节 我最羡慕你们

博客专栏——由此我知天命

后 记

试读章节

在这些庞大的风车下面,我对自己说:“你必须战斗。”尽管这个战斗也许只是一个荒唐而悲壮的姿势,但是它必须要开始,而且必须被坚持。

这是一场力量/资源/信息对比完全不平衡的战斗,这是一场一个孤弱的个体与一个强大的美国公司之间的战斗,这是一场被几乎所有人不认可的战斗,但这也是一场为了基本的正义、为了一直的理想、为了公正的社会而不得不延续下去的战斗。这也是一场真真切切的战斗。

从来人们都说“好有好报,恶有恶还”,说“正义终将战胜邪恶”。但那些都是理论上的理想社会,现实往往恰好是另一种诠释,尤其在当今这个物欲横流的社会里,大多数人都是非常现实的。

曾经非常拥戴我的同事,因担心这场战斗会给公司带来的负面影响进而连累到他们各自的工作机会(他们怎么能够想象我可以把一个公司打倒呢?),纷纷有意与我拉开距离;曾经合作非常紧密的合作伙伴,也因担心公司业务上的报复而拒绝为我作证;我有很多非常了解我的知心朋友,他们也大都期望我尽快走出该事件的阴影而停止战斗;作为最早的一批老外企一员,北京市外国企业服务总公司相当于我的娘家,但当我转向它求助时,它的首席律师却明确劝解我说:“外国公司都是喜欢听话的人的,你如果依照他们的想法去做就不会有今天了。”但当我对她的这个问题提出反问:“如果老外希望我做的事是触犯中国法律的,我是否也应该对之言听计从呢?”她却尴尬不答;媒体曾经有过短暂的兴趣,但当它觉得这个报道不能为它带来明确的市场需求时,它便置我于一旁而不再相顾了;律师出于本质也许会有少许兴趣,但完全要以金钱说话;最亲密的家人也都劝我放弃这个近乎堂吉诃德式的孤身之战。

个人与公司/制度/习惯/群体之间的力量对比是如此的显著,以至于感觉上人们大都会对个体的行为不屑一顾。在反映什么是真相什么是现实的探究里,人们也都基本认同于个体的对方,因为一个个体的话是没人在意的。法律的实质在现实中也远不是伸张正义,而是拘泥于非常具体的繁文缛节以体现出它们自身的一些虚表知识,一个个体是没有办法应付那些细节的,于是乎,大多个体最终只有选择放弃。

每个公司招聘员工时都堂而皇之地把正直和诚信放在首位,但现实中,却无一例外地毫不真心挖掘正直和诚信何在,而只看重表面上的是是非非。原本我以为,以我近二十年的跨国公司经验、以我过去的业绩和口碑、以我的诚信、以我的激情、以我的既理解西方管理机制的原则和程序,又熟悉东方文化特点的关系和现实的背景、以我在IBM十六年间所接受到的销售管理和团队建设还有为高层主管专门的所有培训理念和实践、以我独到的宣讲/推广/说服技能,我可以非常轻松地再次开始我的另一个职业生涯。我大错特错。尽管人们表面上认可所有上面那一切,但你与一个美国公司不屈不挠的执著正义之战在很多人眼里却会被微妙地默认为不符规范,尽管没有任何公司有此明确规范。

扪心而说,没有一个人在现实当中,我可以说,他们对此事件的态度是错的,同事——算了吧,大家都向前看吧;合作伙伴——我们还要做生意;朋友——受到伤害的只能是你;家人——为什么你要如此执著并使全家为你担心不已;外企——我们对美国公司其实是没有真正约束力的;猎头——没有用人公司会对正在打仗的人有兴趣的;用人公司——他被解职到底是为什么;媒体——一个普通人没什么新闻价值;公众——这事谁对谁错说不清;法律——该被告不是法律实体;我也认为我没有任何真正的过错——业绩良好、品行端正、遵纪守法,从某种意义上说,SGI的所作所为也不能算“错”——希望给华尔街更好的业绩报告,下属怎么能质疑老板的决定,公司不可能向个人认错。

那么,究竟是哪里出了错?既然所有的人都没有“错”,那么难道是我错了?难道我一直站在这个最危险的地方,却毫不知晓?难道这里有着一个什么绝大的秘密?这个秘密,它一直隐藏至深,所有的人们都在保护这个秘密,所以,他们决定漠视我的感觉、牺牲所谓的正义,一起阻挡着我,怕我把它打开?

哦,如果是这样,该有多么可怕,我在接近的秘密到底是一个什么样的秘密呢?为什么我身边的每一个人看起来都是这个秘密组织的成员呢?

我曾经试图激起大家对此事的关注,但总体上说是失败了;我也努力使相关部门能够触及此事件的核心,迄今也绝谈不上成功;我一直试求公道于主管企业、于同事、于朋友、于家人、于媒体、于律师、于仲裁、于法律,但始终未果。我一直被理想所驱动,认为正义自然应该得到伸张,可我忽略了现今物质社会里最基本的一个硬道理,那就是,作为一个微不足道的普通人,我没有任何明显的商业价值值得人们去关注、值得媒体去追踪、值得朋友们去倾听,值得法律去挖掘真相。

P30-32

序言

最初产生写一本书的想法是在我与一个著名高科技跨国公司的纷争之时。我们的法律仲裁机构、相关职能部门、事件报道媒体没有足够的专业知识来探究这类纷争的核心实质:它们也缺乏维护社会公正的基本兴趣,以保护奉公守法的普通公民。在一个严重违规违法、高傲自大的美国跨国公司面前,把一个正直普通公民和勤勉打工者的权利,统统抛到脑后,更把一个卑微百姓和一个弱小生灵,祭奉给了一个强大蛮横的跨国公司。所以我想把关于这个事件和盘写出,交由大众来评判原本是非。

但最终明确写作思路并使之成为我的梦想之一却是在我2005年加入博客大军之后。两年下来,这个普通人的博客竞也得到将近50万的点击率,我从许多与我一样的普通人那里得到了鼓舞和激励,应该说是这些人坚定了我认真考虑这本书的决心,我开始设想把这个与绝大多数普通人没有二致的普通人的前半生写出来。

这是一个也算经历了一些人生严酷挑战和巨大挫折的普通草根,家庭重创——生活从天上被贬入地下、感情重创——付出所有一切却终无所获、事业重创——瞬间失去百万年薪外企高管职位乃至职业生涯。这也是一个自觉半生收获多多并还对未来充满希望的寻常百姓,在曾经所处任何环境身为“上好”,“文化大革命”下乡插队——农活好手,被推荐为工农兵大学生(但因家庭背景未果);“文革”后高考——拼杀出头,成为第一批恢复高考大学生;设计院工作——勤勉认真努力,被认定为“第三梯队”接班人;IBM生涯——充分发挥自我,千人竞争胜出;职场人生发展——展现自我价值,一路顺利走过;转行投身培训——打拼自己事业,资深签约顾问(代表美国JBK和澳大利亚ASK管理咨询公司,为它们在中国的客户授课)。这还是一个兴趣广泛和个性鲜明的一介平民,每周至少健身5次(长跑一个马拉松距离,两到三次瑜伽,外加力量器械锻炼),每每赢过赌场(在所去过的那些国外赌场),给他人留以深刻印象(简单率直、理想单纯、正直可信、充满激情、知多识广、思维敏捷、见解独到、能言善辩……)。

上述一切都归结于我的不求“最好”但为“上好”的人生观,努力成为所处任何环境里上好的20%是多年指引我成长的“北斗星”,它让我遵循自己的“成功观”,一路走来,自感收获颇多。

我尤其想把这本书送给我的女儿和她的同代人。他们的未来之路该怎么走?他们将如何应对挑战、克服困难?他们想期望什么样的成功?他们或刚走进社会开始职业生涯不久,或仍在大学阶段磨砺并想象未来,他们是最有希望的人,他们也是最可以梦想的人。我经历的那些人生挑战,相信他们或多或少都将面对:非理想的家庭背景、不如意的感情追求、没想到的职场重创,他们是被其击垮哀怨尤人,还是自我振作发愤图强。

现在年轻人的最大挑战应该是如何定义自己的成功,而不是盲目希冀效仿他人;如何首先成为“上好”,而不是终日期盼成为“最佳”;如何保持儿时的冲动与激情,而不会淡忘自己曾经的梦想;如何形成各自有品位的生活,而不是忙忙碌碌终其一生。每一个人都应该做真实的自我,都应该过自己鲜活的人生。这些就是我希望通过这本书与他们分享交流的,但一定不是也不应该是一个过来人对年轻人的教诲。我们每一个人都是这个地球上独特的过客,我们只要做独特的自己。

这就是我决定写这本书的初衷和目的。我也希望生活能够重来一遍,但时光绝不会倒流,于是我寄期望于我最钟爱的女儿,于我最羡慕的年轻人。

         杨良

         2007年1月23日(“知天命”一刻)

后记

不管怎样,这本普通人写的一个普通人的经历一书终于完成,终于稍感放松。过去几十年,看了许多书,直至此刻才真正体会到写书著作的不易。

  这依旧是一个颇为生涩的手,这仍然是一支不甚流畅的笔,自己回头看去,也有许多不足和缺憾,不仅在行文、段落的合理上,也包括结构、语意、内涵的缺或,乃至语法、言词的单薄。但即便如此,还是拒绝了请专业写手润色、修改、渲染、升华的建议。我书应如我人,简明透亮,无须掩盖真伪;优劣兼合,由人自我评说。

自2006年年底开始酝酿,设计框架思路,到“知天命”那一刻写就本书《自序》,到3月底完成初稿,倒是少有停顿,一气呵成。当时曾经设想这是我与女儿高考并行的工作,希望能够赶在她9月份入学时完成,作为她进入人生另一阶段的礼物。不想在其后分别与3家不同出版发行机构进行沟通交流过程中,方才领略到实现这一梦想的坎坷多多。

今天的出版行业中一些出版商为了盈利,忽略了应有的社会责任,首先是追逐市场最热门的主题话语,再就是牵涉最惹眼的名人耀星,要么就是围绕钱财女色,或还可以聚焦奇恶种种。稍有一些创意的还可以编撰“国外畅销书”,相信少有人知道前些年风靡一时的那几本“国外最畅销管理书籍”,比如《加西亚的信》,再比如《没有任何借口》等竟然全是出自纯粹国人之手,骗得一些国内顶尖企业老总给员工人手一册(只因为这些书封面清晰地注明,这些都是被通用电气等世界顶级公司老总最为推崇)。还有出版商更给作者们开出了“自费出版”的苛刻条件,使得许多无法承担高额出版费用的作者们(包括我本人在内)被拒之门外。

显然,我的书不具备所谓“超级畅销”的由头,所以不能给出版商带来超级利润,同时我也无法接受完全自费出版的方式,所以几次花时间与精力商谈出版事宜,都没有具体落实下来。一来二去,连我自己都快要放弃了,我以为我的努力将夭折途中。

上个月通过朋友介绍认识了一个出版发行业的人,我们在一起交流各自思想、分享社会观察,回去后她又仔细浏览了我的博客,仔细阅读了我的书稿,她对我的书稿即将带给读者朋友们的积极意义充满了信心,最后我们就这部书稿的出版事宜达成合作共识。

现实一如书中所说:“当前这个转型中巨变的社会,数千年来的贫苦、对财富的自然追崇驱使大多数民众一下子亢奋无比,传说中的长生不老之果或‘芝麻开门’背后的无尽宝藏更是让太多人梦想可以抓住某个机会迅速一朝致富。于是乎幼稚的‘超女’们、造作的‘演艺明星’们、露脸的‘主持人’们、有好爹妈的‘公子哥儿’们纷纷闪亮登场,几句小曲、几个节目、几张条子,成百上千万到手。”所有这一切都在影响着年青的一代,他们将如何感知,他们将怎样成长。巨变带来的竞争压力更是每一个年轻人身上和内心的沉重负担,他们大多数没有优越家庭背景,也多会经历情感挫折,更将会面临职场挑战,他们将如何应对,他们将怎样发展。

从这两方面来说,这也许会是一本对刚进入职场的年轻人有益的书。如何自我定位?如何成为“上好”?如何定义自己的“成功观”?如何享受自己的“品位生活”?

谢谢每一位读者,谢谢帮助这本书问世的朋友们。我也想听到你们的反馈,我还欢迎你们登录我的博客:http://yangliang.china—training.com,在那里我们可以互动交流。

  杨 良

  2007年11月16日(女儿18岁生日当天)

书评(媒体评论)

作为民企高管,我会向我的员工推荐这本书,希望他们能够认真通读。并分享感受,更多的员工应该学会如此思考进取、勇对挑战、充满激情,并努力成为各自岗位的“上好”。

——金华股份有限公司总经理 屈岚

这是一本能使刚刚走进职场,尤其是进入白领的青年人能得到共鸣、启发和指导的书,因为它出白干一个他们可以感同身受的同类普通但又不平凡的人。

——中华培训网CEO、前通用电气中国人事培训主管 梁冰

这个人的“理想化”、这个人的“品位生活”、这个人的“成功观”。非常值得当前社会里的许多人思考和品味;这个人的鲜明特点、这个人的众多缺陷,也对现实生活中的青年人有一定的借鉴和分析价值。

——中国人民大学教授、前人大工商研修中心主任 任志宽

现在青年人大多会抱怨家庭背景、情感投入、事业发展的诸多不顺心,作者在这几方面不屈不弃的顽强经历相信会给他们带来启示。

——前IBM大中国商品流通事业部总经理 戴江鸿

虽然与作者相识已近18年,也非常了解他的人生故事,但当我读完这本书的时候,还是被他为公正、信念而奋斗的坚毅所折服,更为他对女儿、对他女儿同龄人的爱心而深深感动。这就是杨良。一个在今天已经濒临绝迹的中国男人。

——百硕同兴咨询服务有限公司总经理、前IBM中国公司渠道总经理 袁波

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更新时间:2025/3/16 1:38:07