你想提升企业员工的素质吗？你想使企业员工的团队精神提高吗？你希望自己的企业竞争力有所上升吗？那你就该选择现在最高效、最流行、最时尚的培训方法——拓展培训。它不仅容易让员工接受，而且操作简便，实用性强，绝对是你的不二选择。

拓展培训强调学员去感受学习，而不仅仅在课堂上听讲。

拓展培训这种形式既安全又有一定的趣味性，易于被学员接受。

拓展培训是体验式的学习过程但并非体育加娱乐，它是对正统教育的一次全面提炼和综合补充。

通过拓展培训，整合团队，发掘每个人的最大潜力，这就是拓展培训的真正意义!

拓展培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程。拓展培训是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。

拓展培训最大的特点在于它是一种以学员的体验为基础的培训。它抓住了人类学习习惯的要害。拓展培训的标准流程分五个步骤：亲历、感受、分享、总结、应用。

拓展培训是目前世界上最成功、最受欢迎的户外体验式学习方式之一。国内的一些名牌大学，如北京大学、清华大学等，都将拓展培训列为MBA教学的必修课程。更多的现代企业，则将拓展培训作为整合企业文化、激发员工潜能、打造卓越团队、提升核心竞争力的必要培训。

实用性强，便于操作；头脑风暴，互动性强；有效的开场和结束， “精、气、神”的塑造；可以使企业为员工提供全新的体验；使企业文化在活动中得到诠释；感受拓展培训对心灵的震撼。克服心理惰性，磨炼战胜困难的毅力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体作用，增进对集体的参与意识与责任心；改进人际关系，形成积极向上的组织气氛，认识自身潜能、增强信心、改进自身形象；改进组织内部及组织之间的沟通方法；树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识；建立积极的人生态度，明确的事业目标。

个人挑战类

大怪兽

地雷战

电子篱笆

东京迪斯尼乐园

飞行器

非语言交流

高空悬崖

过“鬼门关”

后空翻

鸡蛋飞行器

记忆力测试

空中飞人

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拼图游戏

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团队建立类

百花争艳

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七拼八凑

旗人旗事

企业文化

请您稍微远一点

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天龙八部

我的期望

我们是一家人

握手

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