马克思主义对我们来说再熟悉不过了，而其中有很多的内容大家也许没有深入了解过，本书就是为您讲述马克思主义的人才理论，阐述了人才问题的基本观点和马克思主义的根本看法。

导论……………………………………………………………………………………(1)

第一编马克思主义创始人的人才理论与实践

 一、马克思“共产主义”的人才观………………………………………………(19)

 二、马克思解决人才问题的具体实践……………………………………………(45)

 三、恩格斯对马克思人才理论的继承和发展……………………………………(70)

第二编列宁的人才理论与实践

 一、列宁社会主义的人才观………………………………………………………(95)

 二、列宁对马克思主义人才理论的发展…………………………………………(115)

 三、斯大林对列宁人才理论的贡献和

 实践上的失误…………………………………………………………………(144)

第三编毛泽东的人才理论与实践

 一、毛泽东人才观的产生和形成…………………………………………………(163)

 二、毛泽东人才观的主要内容……………………………………………………(184)

 三、毛泽东解决人才问题的具体实践……………………………………………(202)

 四、毛泽东对马克思主义人才理论的丰富和发展………………………………(224)

第四编邓小平的人才理论与实践

 一、邓小平人才观的形成…………………………………………………………(247)

 二、邓小平人才观的主要内容……………………………………………………(268)

 三、邓小平对马克思主义人才理论的创新………………………………………(300)

 四、邓小平解决人才问题的具体实践……………………………………………(323)

第五编江泽民的人才理论与实践

 一、江泽民人才理论的时代特征…………………………………………………(357)

 二、人才标准与类型………………………………………………………………(377)

 三、人才培养、考核、选拔与使用………………………………………………(395)

 四、实施科教兴国战略……………………………………………………………(432)

 五、尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造………………………………(456)

第六编胡锦涛对马克思主义人才理论的丰富和发展

 一、科学人才观的提出……………………………………………………………(481)

 二、实施人才强国战略……………………………………………………………(506)

 三、党管干部与党管人才…………………………………………………………(528)

 四、加强人才队伍的科学管理……………………………………………………(548)

主要参考文献…………………………………………………………………………(568)

后记……………………………………………………………………………………(574)

经过山东社会科学院10余位作者的共同努力，《马克思主义人才理论与实践》一书终于与广大读者见面了。该书综观马克思主义人才观产生和发展的全过程，在对马克思主义经典原著解读的基础上，力求内容全面，体系完整，学术性和通俗性兼顾，为马克思主义人才观的研究和宣传普及做出贡献。全书撰稿分工如下：导论、第一编，郝立忠；第二编，张凤莲；第三编，王荣栓；第四编一、二，刘良海；第四编三、四，冯天策；第五编一，李明; 第五编二、四，徐凤敏；第五编三、五，谢桂山；第六编 一、二、三，房卫青；第六编四，孙晶。  全书初稿统修工作由山东社会科学院哲学所所长郝立 忠负责，房卫青、刘良海、张凤莲、谢桂山、李明等协助完成。  由于科研周期限制，书中难免有错讹之处，敬请读者批评指正。